Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Kuki

Member
Hội viên mới
Ơ hớ , anh là ai ?

Trước tiên để tui coi Kiểm toán nội bộ là gì đã .

Đây rùi, IIA có nói :

1. Hoạt động đánh giá và tư vấn độc lập trong nội bộ tổ chức .
2. Được thiết kế nhằm bảo vệ và làm tăng giá trị các hoạt động của tổ chức
3. Giúp tổ chức đạt được mục tiêu thông qua đánh giá và cải tiến 1 cách có hệ thống , chuẩn tắc tính hiệu lực của Quy trình quản trị, kiểm soát và quản lý rủi ro .

Nghe oai thật, chắc là một nghề có nhiều cái đáng để bàn đây ?

Ý các bạn thì sao ?
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

thật sự kiểm toán nội bộ có nhiều cái đáng để làm lắm. Nhớ hồi tốt nghiệp xong, nguyên đám sinh viên mới ra trường như em chạy té khói nộp đơn xin việc thì con bạn em 2 tháng sau đã trở thành Kiểm toán nội bộ của Ngân Hàng X, tụi em ngưỡng mộ nó quá đổi luôn. Nhưng, sau khi gặp nó hỏi thăm kinh nghiệm thì mới lòi ra: Nguyên phòng kiểm toán của nó toàn mấy đứa mới ra trường và con cháu của các ông bự trong đó. Nó phán cho 1 câu, Kế toán không làm được việc mà là con ông cháu cha thì sẽ được vào Phòng Kiểm Toán nội bộ.

Bác Kuki thấy sao :after_boom:
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

..... Nó phán cho 1 câu, Kế toán không làm được việc mà là con ông cháu cha thì sẽ được vào Phòng Kiểm Toán nội bộ.

Bác Kuki thấy sao :after_boom:

Bác thật vui tính, kế toán không làm được việc thì sao đủ đô để kiểm toán BCTC, huống hồ là kiểm toán hoạt động và tuân thủ ?

Nhìn cái phòng KSNB bác đề cập là em biết sếp nơi đó như thế nào rồi :thumbdown:

Nghe một số tiền bối nói :

Đầy khó khăn
Đầy thách thức
Đầy áp lực
Đòi hỏi tính chuyên nghiệp rất cao .

Bác Rainy nghĩ sao ? :ibbanana:
 
Sửa lần cuối:
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Bác thật vui tính, kế toán không làm được việc thì sao đủ đô để kiểm toán BCTC, huống hồ là kiểm toán hoạt động và tuân thủ ?

Nhìn cái phòng KSNB bác đề cập là em biết sếp nơi đó như thế nào rồi :thumbdown:

Nghe một số tiền bối nói :

Đầy khó khăn
Đầy thách thức
Đầy áp lực
Đòi hỏi tính chuyên nghiệp rất cao .

Bác Rainy nghĩ sao ? :ibbanana:

yes, em đang nói đến 1 thực tế đang xảy ra ở 1 số các công ty nhà nước hoặc cổ phần tạp nhạp bác à. Kiểm toán nội bộ thực sự thì em làm thêm vài năm nữa cũng không tự tin để nhận vị trí này. 1 công ty mà có kiểm toán nội bộ thì bộ phận này áp lực dữ lắm, thường khi quyết toán này kia mà lòi ra vấn đề thì kiểm toán nội bộ là người bị chửi trước hết :chemdau:
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

yes, em đang nói đến 1 thực tế đang xảy ra ở 1 số các công ty nhà nước hoặc cổ phần tạp nhạp bác à. Kiểm toán nội bộ thực sự thì em làm thêm vài năm nữa cũng không tự tin để nhận vị trí này. 1 công ty mà có kiểm toán nội bộ thì bộ phận này áp lực dữ lắm, thường khi quyết toán này kia mà lòi ra vấn đề thì kiểm toán nội bộ là người bị chửi trước hết :chemdau:

Chào Rainy,

DNNN thì Kiểm toán nội bộ giống như ông Thanh tra , lại không có sức ép từ cổ đông :confuse1:

Công ty cổ phần tạp nhạp ... chắv là các công ty nhỏ, chưa lên sàn lâu, hoặc cổ đông không nhiều và đa dạng .

Ý em nói ở đây là KTV trong một môi trường kiểm toán kha khá đó .

KTNB có khách hàng duy nhất là chính Công ty mình đang làm việc -> khó lắm thay .
Nếu Ban Kiểm soát và TGĐ khắt khe thỉ KSNB chạy te khói chứ chẳng chơi .
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Chào Rainy,

DNNN thì Kiểm toán nội bộ giống như ông Thanh tra , lại không có sức ép từ cổ đông :confuse1:

Công ty cổ phần tạp nhạp ... chắv là các công ty nhỏ, chưa lên sàn lâu, hoặc cổ đông không nhiều và đa dạng .

Ý em nói ở đây là KTV trong một môi trường kiểm toán kha khá đó .

KTNB có khách hàng duy nhất là chính Công ty mình đang làm việc -> khó lắm thay .
Nếu Ban Kiểm soát và TGĐ khắt khe thỉ KSNB chạy te khói chứ chẳng chơi .


Vậy nếu KTNB phát hiện ra sai sót nhưng các chứng từ đầu tiên đã bị sai từ khâu kế toán thì KTNb có pải bị xử ko ?

Trên nguyên tắc thì KTNB cao hơn kế toán một bậc nhưng nếu KTNb hướng dẫn sai thì kế toán có quyền phản đối ko?
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Vậy nếu KTNB phát hiện ra sai sót nhưng các chứng từ đầu tiên đã bị sai từ khâu kế toán thì KTNb có pải bị xử ko ?

Trên nguyên tắc thì KTNB cao hơn kế toán một bậc nhưng nếu KTNb hướng dẫn sai thì kế toán có quyền phản đối ko?

he he, chơi khó nha .

1. Khi KTNB phát hiện ra sai sót thì trước tiên phải tìm nguyên nhân sai . Phải xác định nguyên nhân sai là do người thực hiện hay quy trình,hướng dẫn chưa đúng -> ra thông báo khuyến cáo . Em chưa rõ nghĩ " bị xử " là như thế nào ? ( về nguyên tắc thì các sai sót đó mà phát sinh từ những quy trình KTNB đã kiểm toán và không phải lỗi của người sử dụng thì có khi KTNB bị xử :gun_rifle: )

2. He he, hổng có vụ ai cao hơn ai :hysterical: . Về cơ bản thì Bộ phận nào ban hành hướng dẫn bộ phận ấy, KTNB chỉ nêu ý kiến của mình về hướng dẫn đó thôi. Kế toán phản đối thì phải đưa ra bằng chứng, lý lẽ của mình để phản biện . Kế toán sai thì kế toán phải sửa, KTNB sai thì ... có thêm một bài học :ibbanana:
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Nói thế nào nhỉ ???
Cho BAO hỏi Pác KUKI một câu.
Ở Khai Phong Phủ của BAO có tồn tại một phòng có tên gọi là phòng kiểm tra và giám sát.
Phòng này nó kiểm tra lằng nhằng gì đấy rồi báo cáo trực tiếp lên Tổng giám đốc và FAX thẳng về công ty mẹ ở ... bên bển
Vậy nó có phải là kiểm sóat nội bộ hay không ?
Nếu chính là nó thì BAO xin thỉnh giáo KUKI vài điều
Còn nếu không phải thì thôi BAO xin kiếu. heheh
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

he he, chơi khó nha .

1. Khi KTNB phát hiện ra sai sót thì trước tiên phải tìm nguyên nhân sai . Phải xác định nguyên nhân sai là do người thực hiện hay quy trình,hướng dẫn chưa đúng -> ra thông báo khuyến cáo . Em chưa rõ nghĩ " bị xử " là như thế nào ? ( về nguyên tắc thì các sai sót đó mà phát sinh từ những quy trình KTNB đã kiểm toán và không phải lỗi của người sử dụng thì có khi KTNB bị xử :gun_rifle: )

2. He he, hổng có vụ ai cao hơn ai :hysterical: . Về cơ bản thì Bộ phận nào ban hành hướng dẫn bộ phận ấy, KTNB chỉ nêu ý kiến của mình về hướng dẫn đó thôi. Kế toán phản đối thì phải đưa ra bằng chứng, lý lẽ của mình để phản biện . Kế toán sai thì kế toán phải sửa, KTNB sai thì ... có thêm một bài học :ibbanana:

- Vậy thế KTNB có quyền đề xuất kỷ luật bộ phận kế toán khi phát hiện sai sót hay không?

- Và nếu bản thân KTNB làm sai thì ai sẽ ra quyết định xử lý kỷ luật? Có bị thuyên chuyển công tác hay không?

Bản thân Tiger cũng đang là KTNB (không phải kiểm toán mà là kiểm tra nha) nên cũng muốn tham khảo đây.
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

he he, chơi khó nha .

1. Khi KTNB phát hiện ra sai sót thì trước tiên phải tìm nguyên nhân sai . Phải xác định nguyên nhân sai là do người thực hiện hay quy trình,hướng dẫn chưa đúng -> ra thông báo khuyến cáo . Em chưa rõ nghĩ " bị xử " là như thế nào ? ( về nguyên tắc thì các sai sót đó mà phát sinh từ những quy trình KTNB đã kiểm toán và không phải lỗi của người sử dụng thì có khi KTNB bị xử :gun_rifle: )

2. He he, hổng có vụ ai cao hơn ai :hysterical: . Về cơ bản thì Bộ phận nào ban hành hướng dẫn bộ phận ấy, KTNB chỉ nêu ý kiến của mình về hướng dẫn đó thôi. Kế toán phản đối thì phải đưa ra bằng chứng, lý lẽ của mình để phản biện . Kế toán sai thì kế toán phải sửa, KTNB sai thì ... có thêm một bài học :ibbanana:

Kế toán sai => khuyến cáo
KTNB sai => có thêm một bài học.
Có thiếu công bằng ko Bác?
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Kế toán sai => khuyến cáo
KTNB sai => có thêm một bài học.
Có thiếu công bằng ko Bác?
Có gì là không công bằng nào.
Xem xét thử đối tượng mà kiểm toán nội bộ hướng đến nào.
Đối tượng mà nó hướng đến dù sao cũng chỉ là nội bộ của chính doanh nghiệp hay nói cách khác chính doanh nghiệp là khách hàng của nó

Nó là một đơn vị độc lập và khách quan.
Mục tiêu :
- Làm cải thiện các qui trình nghiệp vụ.
- Hỗ trợ cho tổ chức trong việc hoàn thành mục tiêu đề ra
- Đánh giá tính hữu hiệu của hoạt động quản trị rủi ro
- Tư vấn tuân thủ pháp luật.

Vậy thì mục đích công việc của nó là quá tốt thì có gì là không công bằng nào heheh

Cũng chẳng biết có đúng không nữa hehe
 
Sửa lần cuối:
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Nói thế nào nhỉ ???
Cho BAO hỏi Pác KUKI một câu.
Ở Khai Phong Phủ của BAO có tồn tại một phòng có tên gọi là phòng kiểm tra và giám sát.
Phòng này nó kiểm tra lằng nhằng gì đấy rồi báo cáo trực tiếp lên Tổng giám đốc và FAX thẳng về công ty mẹ ở ... bên bển
Vậy nó có phải là kiểm sóat nội bộ hay không ?
Nếu chính là nó thì BAO xin thỉnh giáo KUKI vài điều
Còn nếu không phải thì thôi BAO xin kiếu. heheh

Thưa bác Bao,

1. Nó có chức năng tư vấn ( hỗ trợ ) không ?
2. Các đối tượng mà Phòng đó báo cáo có được xem dự thảo của nó và phản hồi ý kiến không ?

Thiếu 1 : thì nó là KSNB hồi xa xưa
Tiếu 2 : Em cũng xin kiếu lun ( vì hổng biết nó là gì ) :confuse1:
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Thưa bác Bao,

1. Nó có chức năng tư vấn ( hỗ trợ ) không ?
2. Các đối tượng mà Phòng đó báo cáo có được xem dự thảo của nó và phản hồi ý kiến không ?

Thiếu 1 : thì nó là KSNB hồi xa xưa
Tiếu 2 : Em cũng xin kiếu lun ( vì hổng biết nó là gì ) :confuse1:

Sao Kuki không tư vấn trả lời câu hỏi mình nhỉ?

Sáng nay gấp gáp quá nên không nói chuyện với Kuki được, hihi, sorry nha.
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

- Vậy thế KTNB có quyền đề xuất kỷ luật bộ phận kế toán khi phát hiện sai sót hay không?

- Và nếu bản thân KTNB làm sai thì ai sẽ ra quyết định xử lý kỷ luật? Có bị thuyên chuyển công tác hay không?

Bản thân Tiger cũng đang là KTNB (không phải kiểm toán mà là kiểm tra nha) nên cũng muốn tham khảo đây.

Rồi, đụng phải thứ dữ rồi :confuse1:

1. Kiểm soát nội bộ không có chức năng đề xuất kỷ luật, mà chỉ đưa ra ý kiến về sai sót, nguyên nhân và hướng khắc phục ( Kỷ luật thì thuộc Bác TGĐ và Hội đồng gì đó ... :cray:)

2. KTNB mà sai thì cũng vậy bác ơi, nếu lỗi vô ý thì đó là bài học, lòng tin của các bộ phận khác đối với KSNB bị giảm sút. Còn lỗi sai cố ý do vi phạm đạo đức nghề nghiệp cấp nào ra quyết định thành lập KTNB sẽ quyết định ( nhưng chắc là thôi lun chứ thuyên chuyển cái gì nữa )

Em không nghĩ Thanh tra, kiểm tra # KTNB .:ibbanana:

Kế toán sai => khuyến cáo
KTNB sai => có thêm một bài học.
Có thiếu công bằng ko Bác?

Về nguyên tắc thì KTNB phải đưa ra ý kiến của mình trong báo cáo kiểm toán -> KT sai thì phải buộc ra khuyến cáo rồi .

KTNB sai thì hãy sửa lại nội dung trướ khi ban hành chính thức ( đệ trình TGĐ )

Em nghĩ cũng fair mà :ibbanana:

kiểm toán nội bộ sai thì :chemdau:

Không có ai là không sai sót, bác hãy từ bi mà tìm nguyên nhân trước khi :chemdau:
 
Sửa lần cuối:
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Rồi, đụng phải thứ dữ rồi :confuse1:

1. Kiểm soát nội bộ không có chức năng đề xuất kỷ luật, mà chỉ đưa ra ý kiến về sai sót, nguyên nhân và hướng khắc phục ( Kỷ luật thì thuộc Bác TGĐ và Hội đồng gì đó ... :cray:)

2. KTNB mà sai thì cũng vậy bác ơi, nếu lỗi vô ý thì đó là bài học, lòng tin của các bộ phận khác đối với KSNB bị giảm sút. Còn lỗi sai cố ý do vi phạm đạo đức nghề nghiệp cấp nào ra quyết định thành lập KTNB sẽ quyết định ( nhưng chắc là thôi lun chứ thuyên chuyển cái gì nữa )

Em không nghĩ Thanh tra, kiểm tra # KTNB .:ibbanana:

em là kế toán mà bên Kiểm toán nội bộ sai sót làm em bị sếp la, cắt thưởng....thì em sẽ kiện KSNB tội danh "làm mất uy tín-danh dự người khác gây ảnh hưởng nghiêm trọng" :ibbanana:
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Có gì là không công bằng nào.
Xem xét thử đối tượng mà kiểm toán nội bộ hướng đến nào.
Đối tượng mà nó hướng đến dù sao cũng chỉ là nội bộ của chính doanh nghiệp hay nói cách khác chính doanh nghiệp là khách hàng của nó

Nó là một đơn vị độc lập và khách quan.
Mục tiêu :
- Làm cải thiện các qui trình nghiệp vụ.
- Hỗ trợ cho tổ chức trong việc hoàn thành mục tiêu đề ra
- Đánh giá tính hữu hiệu của hoạt động quản trị rủi ro
- Tư vấn tuân thủ pháp luật.

Vậy thì mục đích công việc của nó là quá tốt thì có gì là không công bằng nào heheh

Cũng chẳng biết có đúng không nữa hehe

Đúng là ............... BAO CÔNG :hysterical:
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Rồi, đụng phải thứ dữ rồi :confuse1:

1. Kiểm soát nội bộ không có chức năng đề xuất kỷ luật, mà chỉ đưa ra ý kiến về sai sót, nguyên nhân và hướng khắc phục ( Kỷ luật thì thuộc Bác TGĐ và Hội đồng gì đó ... :cray:)

Lãnh đạo đã giao cho KTNB làm công việc này, tất yếu KTNB phải có Thượng phương bảo kiếm trong tay. Tại sao Kuki nói rằng KTNB không có chức năng đề xuất kỷ luật chứ? Mà hình thức kỷ luật cũng có nhiều đường mà :hysterical:

2. KTNB mà sai thì cũng vậy bác ơi, nếu lỗi vô ý thì đó là bài học, lòng tin của các bộ phận khác đối với KSNB bị giảm sút. Còn lỗi sai cố ý do vi phạm đạo đức nghề nghiệp cấp nào ra quyết định thành lập KTNB sẽ quyết định ( nhưng chắc là thôi lun chứ thuyên chuyển cái gì nữa )

Đã đề xuất người khác thì bản thân mình sai cũng bị xử, tùy theo mức độ nặng nhẹ thôi.

Muốn thôi lun sao Kuki, không đơn giản rùi. :confuse1:

Em không nghĩ Thanh tra, kiểm tra # KTNB .:ibbanana:

Theo Kuki nghĩ, Thanh tra nội bộ - Kiểm tra nội bộ - Kiểm toán nội bộ có chức năng tương tự nhau ah?
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Sao Kuki không tư vấn trả lời câu hỏi mình nhỉ?

Sáng nay gấp gáp quá nên không nói chuyện với Kuki được, hihi, sorry nha.

Em phải về sớm có chuyện nên không tiếp chuyện lâu .

Nếu không lầm thì bạn em cũng có nghề giống bác ( Đ.H.Mạnh TT1 CT TP ) ???:confuse1: -> Hổng phải KSNB nha !
 
Ðề: Kiểm toán viên Nội bộ - Anh là ai ?

Thưa bác Bao,

1. Nó có chức năng tư vấn ( hỗ trợ ) không ?
2. Các đối tượng mà Phòng đó báo cáo có được xem dự thảo của nó và phản hồi ý kiến không ?

Thiếu 1 : thì nó là KSNB hồi xa xưa
Tiếu 2 : Em cũng xin kiếu lun ( vì hổng biết nó là gì ) :confuse1:

1 Có
2 Được xem nhưng phản hồi thì không biết
Đúng là ............... BAO CÔNG
Chưa hiểu câu này lắm.
Yêu cầu cung cấp thông tin đầy đủ.
Nếu không :chemdau: heheheh
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Kỹ thuật giải trình thanh tra BHXH

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top