Tập hợp chi phí theo quyết định 48.

kimquyen.kt

Member
Hội viên mới
Ðề: Tập hợp chi phí theo quyết định 48.


Công ty em cũng giống bạn này, khi sửa chữa tủ điện cho khách hàng, ngoài vật tư phụ còn có chi phí nhân công nữa thì định khoản thế nào ạ?
bên mình chi phí nhân công hạch toán nợ 154/ có 334
 

luckyhope

Góp gió thành bão...
Hội viên mới
Kết chuyển 154 sang 155 nghĩa là thế nào hả @gấu con_z. Bạn cho ví dụ cụ thể được không, mình đang vướng vấn đề này. Thanks bạn
TK 154 dùng để tập hợp các khoản chi phí sản xuất dở dang. Khi đã có thành phẩm nhập kho thì bạn phải kết chuyển phần chi phí dở dang tương ứng sang TK 155 để áp giá cho thành phẩm.
 

kimquyen.kt

Member
Hội viên mới
TK 154 dùng để tập hợp các khoản chi phí sản xuất dở dang. Khi đã có thành phẩm nhập kho thì bạn phải kết chuyển phần chi phí dở dang tương ứng sang TK 155 để áp giá cho thành phẩm.
mình đang hạch toán thế này:
Nhập NVL: Nợ 152/ Có 331
Xuất NVL sản xuất: Nợ 154/ Có 152
Nhập Thành Phẩm: Nợ 155/ có 154
Giá vốn: Nợ 632/ có 155
Nhưng mà cuối kỳ thấy dư nợ 154 nhiều quá, tại giá vốn thấp, hoàn thành sản phẩm nhập kho rồi nhưng vẫn còn 154 dở dang, mình đang không biết giải quyết thế nào để lúc nhập kho thành phẩm thì 154 cũng hết
 

luckyhope

Góp gió thành bão...
Hội viên mới
mình đang hạch toán thế này:
Nhập NVL: Nợ 152/ Có 331
Xuất NVL sản xuất: Nợ 154/ Có 152
Nhập Thành Phẩm: Nợ 155/ có 154
Giá vốn: Nợ 632/ có 155
Nhưng mà cuối kỳ thấy dư nợ 154 nhiều quá, tại giá vốn thấp, hoàn thành sản phẩm nhập kho rồi nhưng vẫn còn 154 dở dang, mình đang không biết giải quyết thế nào để lúc nhập kho thành phẩm thì 154 cũng hết
Đầu tiên bạn phải xác định xem sản phẩm của bạn có dở dang hay không? Nếu có thì treo ở 154 cũng không vấn đề gì, giá trị treo bao nhiêu thì tùy thuộc vào mong muốn của bạn và phù hợp với việc hạch toán các kỳ trước.

Nếu k có dở dang trên 154, thì bạn phải kết chuyển hết. Nếu bạn thấy 154 lớn -> giá thành cao không phù hợp thì bạn phải xem lại các khoản chi phí NVL, nhân công, SXC xem có ok k, có điều chỉnh được k?
 

n-gu

New Member
Hội viên mới
cho m hoi chi phí tiền lương n công trực tiếp m hạch toán là Nợ TK 632/Có TK 334 đc ko ạ?
 

n-gu

New Member
Hội viên mới
qđ 48 ma ban,lam gi co 622 đâu, cho hêt vao 154 ma, n mà cuôi ki 154 cung ket chuyen vao 632 nên m hoi ghi Nợ 632/Có 334 dc ko
 

luckyhope

Góp gió thành bão...
Hội viên mới
qđ 48 ma ban,lam gi co 622 đâu, cho hêt vao 154 ma, n mà cuôi ki 154 cung ket chuyen vao 632 nên m hoi ghi Nợ 632/Có 334 dc ko
Nếu bạn sản xuất sản phẩm thì bạn chia 154 ra thành các tiểu khoản tương ứng và hạch toán vào đó. Cuối kỳ mới thực hiện kết chuyển từ 154 nhân công TT sang 154 dở dang, sau đó k/c từ 154 dở dang sang 155.

Nếu là thương mại dịch vụ thì làm như bạn cũng được.
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Kỹ thuật giải trình thanh tra BHXH

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top