Ðề: Quy định về trích lập quỹ khen thưởng, phúc lợi
Chào các bạn,
Mình phải trích lập quỹ khen thưởng, quỹ phúc lợi nhưng không biết phải trích lập theo tỷ lệ là bao nhiêu và theo quy định nào?
Trích theo tháng, quý hay theo năm??
Các bạn giúp mình với,
Cám ơn.
Bạn có thể tham khảo qua để hiểu nhé.
1. Phân phối lợi nhuận:
Lợi nhuận của Quỹ tín dụng nhân dân trung ương sau khi bù đắp lỗ năm trước theo quy định của Luật thuế thu nhập doanh nghiệp và nộp thuế thu nhập doanh nghiệp theo quy định của pháp luật được phân phối như sau:
1.1. Trích lập Quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ 5%, mức tối đa của Quỹ này không vượt quá mức vốn điều lệ của Quỹ tín dụng nhân dân trung ương.
1.2. Bù đắp khoản lỗ của các năm trước đã hết thời hạn được trừ vào lợi nhận trước thuế thu nhập doanh nghiệp.
1.3. Lợi nhuận sau khi trừ các khoản quy định tại khoản 1.1 và 1.2 nêu trên được phân phối theo quy định dưới đây:
a) Trích lập quỹ dự phòng tài chính 10% mức tối đa của quỹ này không vượt quá 25% vốn điều lệ của Quỹ tín dụng nhân dân trung ương.
b) Trích lập quỹ đầu tư phát triển nghiệp vụ tối thiểu 20%
c) Lợi nhuận còn lại được phân phối tiếp như sau:
- Trích quỹ thưởng Ban quản lý điều hành Quỹ tín dụng nhân dân trung ương tối đa 5%. Mức trích một năm không vượt quá 500 triệu đồng với điều kiện tỷ suất lợi nhuận thực hiện trước thuế trên vốn Nhà nước tại Quỹ tín dụng nhân dân trung ương phải bằng hoặc lớn hơn tỷ suất lợi nhuận kế hoạch.
- Trích lập 2 quỹ khen thưởng, phúc lợi mức trích tối đa không quá 3 tháng lương thực hiện.
- Chia lợi tức cổ phần cho các thành viên tổ chức, cá nhân góp vốn vào Quỹ tín dụng nhân dân trung ương. Mức chia lợi tức cổ phần cho các thành viên được căn cứ vào số vốn góp do Hội đồng quản trị Quỹ tín dụng nhân dân trung ương trình đại hội thành viên xem xét quyết định hàng năm.
d) Số còn lại (nếu có) được dùng để bổ sung vào quỹ đầu tư phát triển
2. Về nguyên tắc sử dụng các quỹ, Quỹ tín dụng nhân dân trung ương thực hiện theo quy định tại điều 24 của nghị định số 146/2005/NĐ-CP ngày 23/11/2005 của Chính phủ.
