cả nhà cho em hỏi vấn đề này với,
cty em là cty TNHH 1TV, năm 2011 em ko tính lương của Giám đốc vào.
Bây giờ xếp em bảo làm bảo hiểm cho mấy chị em gái, trong đó có làm luôn cho chị Giám đốc
giờ em biết làm sao giờ ạ?thủ tục làm bảo hiểm cho nhân viên mới thì em biết rùi, nhưng làm đóng bảo hiểm thì nó có liên quan đến mức lương và trích nộp BH, vậy trên sổ sách em biết làm thế nào ạ?
Với lại bên BH họ bảo mức đóng bảo hiểm tối thiều hiện tại là 2.140.000 đ, vậy đây có phải là tiền lương mà em trả cho nhân viên trên sổ sách kế toán luôn ko ạ? hay mức đóng này ko liên quan tới tiền lương trả nhân viên ạ?hix. đôi khi em hỏi có thể hơi ngu ngơ nhưng em ko rõ nên mong mọi người chỉ rõ cho em.
Nếu năm 2011 em ko tính lương Giám đốc thì năm 2012 em tính lương cho giám đốc có được ko ạ?
Mong mọi người quan tâm đọc và trả lời những thắc mắc của em với ạ.
Em cảm ơn nhìu!
cty em là cty TNHH 1TV, năm 2011 em ko tính lương của Giám đốc vào.
Bây giờ xếp em bảo làm bảo hiểm cho mấy chị em gái, trong đó có làm luôn cho chị Giám đốc
giờ em biết làm sao giờ ạ?thủ tục làm bảo hiểm cho nhân viên mới thì em biết rùi, nhưng làm đóng bảo hiểm thì nó có liên quan đến mức lương và trích nộp BH, vậy trên sổ sách em biết làm thế nào ạ?
Với lại bên BH họ bảo mức đóng bảo hiểm tối thiều hiện tại là 2.140.000 đ, vậy đây có phải là tiền lương mà em trả cho nhân viên trên sổ sách kế toán luôn ko ạ? hay mức đóng này ko liên quan tới tiền lương trả nhân viên ạ?hix. đôi khi em hỏi có thể hơi ngu ngơ nhưng em ko rõ nên mong mọi người chỉ rõ cho em.
Nếu năm 2011 em ko tính lương Giám đốc thì năm 2012 em tính lương cho giám đốc có được ko ạ?
Mong mọi người quan tâm đọc và trả lời những thắc mắc của em với ạ.
Em cảm ơn nhìu!