cũng còn tuỳ theo công ty bạn ah.chứ như công ty mình nè,các khoản phụ cấp cộng gộp lại hết,tính chung vô lương lun,làm như zậy thì người lđ có quyền lợi nhju hơn(theo mình nghĩ là z)anh chị cho em hỏi
lương mình đóng BHXH có tính các khoản phụ cấp như cơm trưa, tiền xăng, tiền điện thoại không ạ.
anh chị cho em hỏi
lương mình đóng BHXH có tính các khoản phụ cấp như cơm trưa, tiền xăng, tiền điện thoại không ạ.
Lương đóng BHXH là lương căn bản + các khoản phụ cấp - trừ phụ cấp cơm trưa và xăng xe ( nếu 2 khoản này có đăng ký trên thang bảng lương )
Ko đâu bạn ơi!Lương để dựa vào đó đóng bảo hiểm xã hội là Mức Lương cơ bản.Ko bao gồm các khoản phụ cấp khác.anh chị cho em hỏi
lương mình đóng BHXH có tính các khoản phụ cấp như cơm trưa, tiền xăng, tiền điện thoại không ạ.
anh chị cho em hỏi
lương mình đóng BHXH có tính các khoản phụ cấp như cơm trưa, tiền xăng, tiền điện thoại không ạ.
Lương để trích đóng BHXH là lương Cơ bản bạn a.anh chị cho em hỏi
lương mình đóng BHXH có tính các khoản phụ cấp như cơm trưa, tiền xăng, tiền điện thoại không ạ.
lương đóng bh là khoản lương cơ bản+ phụ cấp chức vụanh chị cho em hỏi
lương mình đóng BHXH có tính các khoản phụ cấp như cơm trưa, tiền xăng, tiền điện thoại không ạ.
không chỉ lương cơ bản còn có các phụ cấp khác nữa mà, ví dụ như phụ cấp trách nhiệm (chức vụ), khu vực....Lương để trích đóng BHXH là lương Cơ bản bạn a.
phụ cấp khu vực không phải đóng bhkhông chỉ lương cơ bản còn có các phụ cấp khác nữa mà, ví dụ như phụ cấp trách nhiệm (chức vụ), khu vực....