Liên quan Thông tư 84/62/113

thachquoc

Member
Hội viên mới
Cjhào cả nhà. Em đã đọc qua thông tư mà chưa thông và giải quyết trong trường hợp cty em phát sinh thế này. Mong anh chị giúp đỡ, thanks/
Cty A có 01 lao động B ko ký hợp đồng lao động. anh B làm việc chỉ có 02 tháng. Số tiền anh B nhận được trong 02 tháng làm việc là 5 triệu.Hỏi Cty A khấu trừ thuế TNCN của anh B như thế nào trong trường hợp sau:
t/h1: anh B ko có MST cá nhân
t/h2: anh B có MSY cá nhân.
t/h3: anh B có MST cá nhân và đã đăng ký 01 người phụ thuộc tại cơ quan quan thuế( anh này làm cho công ty khác là chính, cty A chỉ làm thêm kiếm tiền thui).
t/h4: Nếu anh B làm bảng cam kết 23/CK-TNCN thì cty A có phải khấu trừ 10% thuế TNCN hay ko?
 
Ðề: Liên quan Thông tư 84/62/113

TH1,2,3: Yêu cầu cung cấp thông tin để đăng ký MST, nếu không đăng ký cam kết thu nhập chưa đến 48 tr/năm thì đơn vị khấu trù 10% trước khi thanh toán lương và cấp chứng từ khấu trừ thuế. Đơn vị không có trách nhiệm quyết toán thuế khi kết thúc năm tài chính.
TH4: Không phải khấu trừ thuế
 
Ðề: Liên quan Thông tư 84/62/113

Giả sử Cty A có ký hợp đồng lao động 02 tháng với anh B mà anh B này đã có MST, ko có giảm trừ gia cảnh thì có tính khấu trừ thuế TNCN ko?. hay nói cánh khác trường hợp ký hợp đồng dưới 03 tháng thì khi trả thu nhập phải xử lý ra sao?
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Cách làm file Excel quản lý lãi vay

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top