Gửi cả nhà dkt!
Giúp e tình huống này với ah.
Công ty A ở Vĩnh Phúc (công ty sản xuất). Nhưng bộ phận văn phòng làm việc ở Hà Nội (bán hàng, kế toán...) và không đăng ký văn phòng đại diện.
Thế là để tiện cho việc sử dụng bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, thì CBCNV ở HN được ký hợp đồng lao động với Công ty B (B là công ty mẹ của A), bảo hiểm nộp thông qua B. Và A phải thanh toán cho B khoản bảo hiểm mà B nộp cho Cơ quan bảo hiểm.
Về hạch toán, A ghi nhận chi phí lương, các khoản trích bình thường. Còn khoản bảo hiểm phải nộp cho Cơ quan BHXH thì nộp thông qua A.
Các bác cho e xin ý kiến là trường hợp này thì thiếu chứng từ giữa A và B để hợp lý khoản chi của A. Hoặc là có cách nào khác hay hơn không?
Cảm ơn cả nhà trước.
Giúp e tình huống này với ah.
Công ty A ở Vĩnh Phúc (công ty sản xuất). Nhưng bộ phận văn phòng làm việc ở Hà Nội (bán hàng, kế toán...) và không đăng ký văn phòng đại diện.
Thế là để tiện cho việc sử dụng bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, thì CBCNV ở HN được ký hợp đồng lao động với Công ty B (B là công ty mẹ của A), bảo hiểm nộp thông qua B. Và A phải thanh toán cho B khoản bảo hiểm mà B nộp cho Cơ quan bảo hiểm.
Về hạch toán, A ghi nhận chi phí lương, các khoản trích bình thường. Còn khoản bảo hiểm phải nộp cho Cơ quan BHXH thì nộp thông qua A.
Các bác cho e xin ý kiến là trường hợp này thì thiếu chứng từ giữa A và B để hợp lý khoản chi của A. Hoặc là có cách nào khác hay hơn không?
Cảm ơn cả nhà trước.
