Cả nhà cho em hỏi:
Ở Công ty em lương theo hợp đồng của PGĐ là 9tr, nhưng nếu đăng ký đóng BH thì mình có cần làm hợp đồng lại để giảm mức lương tính đóng BH ko ạ.
Dự kiến mức đóng BH là 3,5tr.
Nếu làm như vậy thì trên bảng lương vẩn hiện thị mức lương là 9tr và trừ khoản phải nộp BH tương ứng với tỷ lệ % phải nộp ở mức 3,5tr được ko?
Ở Công ty em lương theo hợp đồng của PGĐ là 9tr, nhưng nếu đăng ký đóng BH thì mình có cần làm hợp đồng lại để giảm mức lương tính đóng BH ko ạ.
Dự kiến mức đóng BH là 3,5tr.
Nếu làm như vậy thì trên bảng lương vẩn hiện thị mức lương là 9tr và trừ khoản phải nộp BH tương ứng với tỷ lệ % phải nộp ở mức 3,5tr được ko?