có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

namk6a3

Member
Hội viên mới
các anh chị cho em hỏi với ah!
cty em là hoạt động xây lắp và xây dựng nên cũng có 20 nhân viên cả quản lý và công nhân. vậy theo luật có bắt buộc phải làm bảo hiểm cho nhân viên không ah?
em cảm ơn các anh chị ah
 
Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động từ 3 tháng trở lên (pháp luật BHXH không phân biệt là hợp đồng toàn thời gian hay bán thời gian) nếu mức lương hưởng không thấp hơn tiền lương tối thiểu do nhà nước quy định, đều thuộc đối tượng tham gia BHXH, BHYT bắt buộc. Nếu người lao động đã tham gia BHXH tại nơi khác, đơn vị bạn phải trả vào lương cho họ phần nghĩa vụ BHXH, BHYT của đơn vị
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

Trích "Thông tư CỦA BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI SỐ 21/2003/TT-BLĐTBXH NGÀY 22/9/2003 HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA NGHỊ ĐỊNH SỐ 44/2003/NĐ-CP NGÀY 09/5/2003 CỦA CHÍNH PHỦ VỀ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG"
" 2. Hợp đồng lao động ký với người đã nghỉ hưu đang hưởng bảo hiểm xã hội hàng tháng và người làm việc có thời hạn dưới 03 tháng, thì ngoài tiền lương theo cấp bậc công việc, người lao động còn được người sử dụng lao động thanh toán các khoản sau:
- Bảo hiểm xã hội = 15%;
- Bảo hiểm Y tế = 2%;
- Nghỉ hàng năm = 4%;
- Tiền tàu xe đi lại khi nghỉ phép do hai bên thỏa thuận không thấp hơn 9%.
Tỷ lệ % nêu trên được tính so với tiền lương theo hợp đồng lao động.

Mình cũng đang vướng vấn đề này.. Theo Thông tư này thì tất cả đều phải đóng BHXH, theo bạn hongphamkt thì dưới 3 tháng không hạch toán BHXH có được không?
 
Sửa lần cuối:
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

nếu không đóng BHXH thì có vấn đề gì không nhỉ? công ty em thành lập từ năm 2008 nhưng đến nay vẫn chưa có ai đóng bảo hiểm cả mong mọi người chỉ bảo thêm
Thanks all!
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

theo mình biết đóng bảo hiểm là nghĩa vu đối với nhà nuớc
Nếu thời gian này cty ban k đóng thì vài năm nữa nếu ban đóng BH sẽ truy thu tiền từ lúc lâp cty.Lúc đó sẽ khổ lắm
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

Công ty em cũng thành lập mấy năm rồi mà chưa đóng BH. Do nhân sự hay thay đổi liên tục.
Có cách nào để không bị truy thu Bảo hiểm không nhỉ?
Mình có thể làm biên bản cam kết với cơ quan BH về thời gian chưa đóng bảo hiểm trước đây nếu có nhân viên nào khiếu nại sẽ chịu hoàn toàn trách nhiệm không biết có được không nhỉ? Anh - chị nào có kinh nghiệm trong lĩnh vực này xin chỉ giúp bà con với.
 
@namcamhalong: NLĐ làm việc theo hợp đồng có thời hạn dưới 3 tháng thì các khoản BHXH được người sử dụng lao động trả trực tiếp vào tiền lương để NLĐ tự lo liệu về BHXH.
@nhomoi, thienvy: Khi DN ký HĐLĐ với NLĐ thì bắt buộc phải đóng BH, nếu Cty bạn thành lập lâu rồi mà chưa đóng thì đến khi làm BH thì bạn phải làm CV giải trình lí do vì sao. Khi bạn lên BH bạn nên làm 1 HĐLĐ trên đó chỉ thể hiện mức lương căn bản, ngoài ra không bổ sung thêm gì hết. Đến khi bạn đã làm xong hồ sơ thì bạn về làm thêm Phụ lục HĐLĐ để bổ sung thêm lương theo thỏa thuận với NLĐ.
Cty mình ở Q1 nên mình làm vậy đó, BH đòi hỏi hồ sơ rắc rối lắm, mình không rõ nơi khác có vậy không nữa.
Trên đây là ý kiến của mình, bạn nào cảm thấy còn thiếu sót thì bổ sung hen...
:nhaykieumoi::nhaykieumoi::nhaykieumoi:
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

nếu không đóng BHXH thì có vấn đề gì không nhỉ? công ty em thành lập từ năm 2008 nhưng đến nay vẫn chưa có ai đóng bảo hiểm cả mong mọi người chỉ bảo thêm
Thanks all!

Mình thấy các công ty xây dựng đa số chỉ mua BHYT cho NLD thôi còn các loại BH khác thì hình như là ko có.Nhưng để đảm bảo an toàn thì tốt nhất nên tham gia BH
:xichdu:
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

theo luật lao động thì dù là cơ quan nhà nước hay công ty tư nhân đều phải đóng đầy đủ các loại bảo hiểm cho nhân viên
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

ủa, có thể mua BHYT mà không cần mua BHXH hả anh? em thấy bên em toàn đóng BHXH mới được cấp thẻ BHYT ( 2 loại này song song với nhau mà????)
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

ủa, có thể mua BHYT mà không cần mua BHXH hả anh? em thấy bên em toàn đóng BHXH mới được cấp thẻ BHYT ( 2 loại này song song với nhau mà????)

Cái này là mua bảo hiểm thân thể cũng giống BHYT mà bạn:lasao:
 
Ðề: Re: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

Re: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

@namcamhalong: NLĐ làm việc theo hợp đồng có thời hạn dưới 3 tháng thì các khoản BHXH được người sử dụng lao động trả trực tiếp vào tiền lương để NLĐ tự lo liệu về BHXH.

bạn có thể cho mình văn bản quy định "BHXH được người sử dụng lao động trả trực tiếp vào tiền lương để NLĐ tự lo liệu về BHXH" không? Vì giải thích các bác thuế phải có căn cứ chứ không thể à uôm là các pác vật chết ngay
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

nhà nước nhiều quy định vậy, mình theo ko kip đâu, đóng bảo hiểm là việc đảm bảo quyền lợi cho nhân viên, đảm bảo nhân viên yên tâm công việc
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

ủa, có thể mua BHYT mà không cần mua BHXH hả anh? em thấy bên em toàn đóng BHXH mới được cấp thẻ BHYT ( 2 loại này song song với nhau mà????)

Công ty đó mua BHYT theo hình thức tự nguyện, nghĩa là chịu bỏ tiền ra mua mà ko cần hạch toán vào chi phí hợp lý. Giống như mình tự bỏ tiền ra mua cho mình để phòng lúc ốm đau và họ cũng vậy

---------- Post added at 11:24 AM ---------- Previous post was at 11:14 AM ----------

các anh chị cho em hỏi với ah!
cty em là hoạt động xây lắp và xây dựng nên cũng có 20 nhân viên cả quản lý và công nhân. vậy theo luật có bắt buộc phải làm bảo hiểm cho nhân viên không ah?
em cảm ơn các anh chị ah
Theo quy định những người có hợp đồng lao động từ 3 tháng trở lên là đủ điều kiện đóng BHYT, BHXH, BHTN rồi. Nếu bạn không đóng thì sau này nếu phòng lao động xuống kiểm tra thì bạn vẫn phải đóng truy thu và còn bị phạt nữa.
Công ty bạn là công ty xây lắp nên nhân công làm việc không ổn định nên bạn hãy làm hợp đồng lao động cho họ dưới 3 tháng thôi, để hợp lý hóa bạn hãy thay tên trong hợp đồng để lách ko đóng bảo hiểm cho họ
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

Nen lam che do BH cho nhan vien o cty, nhu vay thi quyen loi cua nguoi lao dong va chinh minh khong bi theit thoi. Neu ban bi benh ma di kham bang the BHYT thi ban se khong phai bi mat tien kham benh dau. mac du khong ai muon minh bi nhu the nhung co cac che do van hon ban ah. Neu ban la nu thi dieu nay lai cang can thiet hon nhieu do.
Minh thay BHXH va BHYT thuong di song song voi nhau do. KHi di lam BHXH + BHYT ban can co ban sao giay khai sinh cua nguoi duoc dang ky + HDLD (01 ban) + CMND ban sao. ban co cong chung nha ban
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

Nen lam che do BH cho nhan vien o cty, nhu vay thi quyen loi cua nguoi lao dong va chinh minh khong bi theit thoi. Neu ban bi benh ma di kham bang the BHYT thi ban se khong phai bi mat tien kham benh dau. mac du khong ai muon minh bi nhu the nhung co cac che do van hon ban ah. Neu ban la nu thi dieu nay lai cang can thiet hon nhieu do.
Minh thay BHXH va BHYT thuong di song song voi nhau do. KHi di lam BHXH + BHYT ban can co ban sao giay khai sinh cua nguoi duoc dang ky + HDLD (01 ban) + CMND ban sao. ban co cong chung nha ban

Đề nghị bạn viết bài có dấu nhá
Tớ làm bên xây dựng....bên tớ cũng chỉ đóng BH cho NVVP thôi...còn nhân côg làm việc ở c.trg thì kô?
Thưa với sếp thì sếp kiu kô cần..
K bít có sao kô nữa !
 
Re: Ðề: Re: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

[/QUOTE]bạn có thể cho mình văn bản quy định "BHXH được người sử dụng lao động trả trực tiếp vào tiền lương để NLĐ tự lo liệu về BHXH" không? Vì giải thích các bác thuế phải có căn cứ chứ không thể à uôm là các pác vật chết ngay[/QUOTE]

Ở khoản 2 Điều 141 của Luật Lao Động:
2. Người lao động làm việc ở những nơi sử dụng dưới 10 người lao động, hoặc những công việc thời hạn dưới ba(03) tháng, theo mùa vụ, hoặc làm các công việc có tính chất tạm thời khác, thì các khoản bảo hiểm xã hội được tính vào tiền lương do người sử dụng lao động trả để người lao động tham gia bảo hiểm xã hội theo loại hình tự nguyện hoặc tự lo liệu về bảo hiểm.
 
Sửa lần cuối:
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

Bạn phải mua BH thui mua hết nếu ko mua là lien đoàn lao động mà kiểm tra là cty bạn mệt rùi đó. Phải truy thu rui đóng phạt tùm lum hết đó bạn ơi
 
Ðề: có bắt buộc phải đóng BH cho nhân viên?

hic cty mình thành lập 2 năm nay rùi nhưng cũng ko nộp BH cho nhân viên mà trả luôn trực tiếp vào lương nv như vậy có đc ko nhỉ
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Kỹ thuật giải trình thanh tra BHXH

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top