Việc là như này: Công ty em có chuyển khoản từ TK của công ty sang TK cá nhân của sếp. và ngược lại, giờ em k bít định khoản như thế nào?
Các vị tiền bối giúp em với!
Cảm ơn mọi người!
Việc là như này: Công ty em có chuyển khoản từ TK của công ty sang TK cá nhân của sếp. và ngược lại, giờ em k bít định khoản như thế nào?
Các vị tiền bối giúp em với!
Cảm ơn mọi người!
Việc là như này: Công ty em có chuyển khoản từ TK của công ty sang TK cá nhân của sếp. và ngược lại, giờ em k bít định khoản như thế nào?
Các vị tiền bối giúp em với!
Cảm ơn mọi người!
Mình cũng thường định khoản vậy.Chuỷen vào TK cá nhân của sếp đẻ sép đi mua hàng (máy móc thiết bị j đó)làm bút toán Nợ 141/có 112, sếp mua hàng về thì tuỳ vào hoá đơn mà hạch toán các bút toán còn lại).Có khi sếp ko dùng đến đem về nộp lại vào quỹ TM cty mình hạch toán Nợ 111/Có 141 số tiền đó thôi.
Mình cũng thường định khoản vậy.Chuỷen vào TK cá nhân của sếp đẻ sép đi mua hàng (máy móc thiết bị j đó)làm bút toán Nợ 141/có 112, sếp mua hàng về thì tuỳ vào hoá đơn mà hạch toán các bút toán còn lại).Có khi sếp ko dùng đến đem về nộp lại vào quỹ TM cty mình hạch toán Nợ 111/Có 141 số tiền đó thôi.
Nếu sự việc đúng la chuyển cho sếp để đi mua hàng hay chi thì dêz
Nhưng chủ topic thực lòng cũng ko có nói rõ ràng!
Giả sử cty tư, nhưng sếp cứ rút tiền từ cty chuyển qua Tk cá nhân. mất tăm lun thì sao ta??
tận 1 tỷ lận . tính sao ??[/QUOTE
Công ty mình là công ty tư, số tiền 250 triệu mà sếp chuyển qua là để trả tiền vay ngân hàng.
Sau đó khi khách hàng trả tiền cho công ty mình thì mình lại làm UNC sang tk cá nhân của sếp.
Nếu sự việc đúng la chuyển cho sếp để đi mua hàng hay chi thì dêz
Nhưng chủ topic thực lòng cũng ko có nói rõ ràng!
Giả sử cty tư, nhưng sếp cứ rút tiền từ cty chuyển qua Tk cá nhân. mất tăm lun thì sao ta??
tận 1 tỷ lận . tính sao ??[/QUOTE
Công ty mình là công ty tư, số tiền 250 triệu mà sếp chuyển qua là để trả tiền vay ngân hàng.
Sau đó khi khách hàng trả tiền cho công ty mình thì mình lại làm UNC sang tk cá nhân của sếp.
Sory nhé. Mình nói chưa rõ nên làm mọi người khó hiểu. là như này à:
Vì đến hạn trả tiền vay ngắn hạn ngân hàng nhưng TK công ty k có tiền và quỹ TM cũng k đủ tiền nên sếp nhờ người quen chuyển tiền vào tài khoản cá nhân của sếp. Sau đó sếp lại CK từ tk cá nhân của sếp sang TK công ty để đủ tiền trả ngân hàng.
Sory nhé. Mình nói chưa rõ nên làm mọi người khó hiểu. là như này à:
Vì đến hạn trả tiền vay ngắn hạn ngân hàng nhưng TK công ty k có tiền và quỹ TM cũng k đủ tiền nên sếp nhờ người quen chuyển tiền vào tài khoản cá nhân của sếp. Sau đó sếp lại CK từ tk cá nhân của sếp sang TK công ty để đủ tiền trả ngân hàng.
Thì cứ làm chứng từ cho ổng mượn tạm.
mất tăm luôn thì làm phiếu thu thu về tiền mặt tại quỹ rồi xử lý dần. có ai kiểm tra tiền tồn quỹ của tư nhân đâu mà lo.
Đúng đấy bên mình cũng dùng TK 138 để treo số tiền đó thui vì treo trên 141 thì bên mình phải treo rõ lý do mới cho TW được còn không thì treo trên 138 rồi khi nào thu về thì lại ĐK ngược lại thui. Khi chuyển tiền thì: N1388(Sếp bạn)/C112 rồi đến khi ông ấy chuyển lại vào TK công ty: N112/C1388, đúng ý câu hỏi của bạn chưa vậy?
Tạm ứng, biết chuyển nhiu tiền mừ tạm ứng.
Hem phải gây sự nhá! Đây chịu với vấn đề này
mà kể hay là cứ nói ổng đi đâu đó xa tạm ứng cho ổng mua hàng,đặt hàng rồi ko vừa ý ổng ổng chuyển lại cty ha 
