Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

[thuytet95]

cột thứ 11 số tiền trợ cấp trong kì tính như thế nào hả các anh chị?hay công ty trợ cấp bao nhiêu thì viết vào bằng đó đối với mục bản thân ốm thường?em xin cảm ơn ạ

 

[thuytet95]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

em hỏi luôn là có cái biên lai thu tiền phí lệ phí 20% BHYT là 1.224.000,thì ghi cái này vào mục 11 luôn ạ

 

[mimibe]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

em hỏi luôn là có cái biên lai thu tiền phí lệ phí 20% BHYT là 1.224.000,thì ghi cái này vào mục 11 luôn ạ

bạn ơi bạn đang làm BH thai sản ah, bạn cho mình hỏi cách tính thai sản ntn với như chị ở cty mình đang đóng mức 2.889.000đ?, cuối tháng 6 này chị ý nghỉ sinh, nhưng đến đầu tháng 7 mình mới báo giảm và làm thủ tục thai sản đc k?

 

[Ga Kabia]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

bạn ơi bạn đang làm BH thai sản ah, bạn cho mình hỏi cách tính thai sản ntn với như chị ở cty mình đang đóng mức 2.889.000đ?, cuối tháng 6 này chị ý nghỉ sinh, nhưng đến đầu tháng 7 mình mới báo giảm và làm thủ tục thai sản đc k?

ý bạn hỏi là cách tính tiền trợ cấp TS ah . Số tiền được lãnh là : 6 x 2.889.000 + 2 x 1.150.000 = 19.634.000 đồng. Cuối tháng 6 chị ấy mới nghỉ nên bạn làm báo giảm TS cho tháng 7, còn làm thủ tục thai sản thì khi nào chị ấy nộp giấy khai sinh của bé thì bạn mới có giấy tờ để làm chứ.

 

[mimibe]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

ý bạn hỏi là cách tính tiền trợ cấp TS ah . Số tiền được lãnh là : 6 x 2.889.000 + 2 x 1.150.000 = 19.634.000 đồng. Cuối tháng 5 chị ấy mới nghỉ nên bạn làm báo giảm TS cho tháng 7, còn làm thủ tục thai sản thì khi nào chị ấy nộp giấy khai sinh của bé thì bạn mới có giấy tờ để làm chứ.

cảm ơn bạn, nhưng chị ý dự sinh là đầu tháng 7, thường con đầu thì hay sinh sớm ý, nên tớ sợ khoảng 25/6 chị ý đã sinh rồi, mà 20/7 chị ý đã nghỉ về quê rùi, thì tớ sẽ báo giảm từ lúc chị ý nghỉ hay chờ chị ý sinh xong báo giảm và làm thủ tục TS luôn

 

[mâp mập 182]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

số tiền trợ cấp trong kì được tính bằng: Tiền lương tính hưởng (cột số 5)/26 x số ngày được hưởng ( cột số 9) * 75%.

 

[mâp mập 182]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

đầu tháng 07 bạn báo giảm. rồi chị ấy nộp giấy khai sinh của con thì bạn làm chế độ thai sản cho chị ấy.

 

[mâp mập 182]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

cảm ơn bạn, nhưng chị ý dự sinh là đầu tháng 7, thường con đầu thì hay sinh sớm ý, nên tớ sợ khoảng 25/6 chị ý đã sinh rồi, mà 20/7 chị ý đã nghỉ về quê rùi, thì tớ sẽ báo giảm từ lúc chị ý nghỉ hay chờ chị ý sinh xong báo giảm và làm thủ tục TS luôn

đầu tháng 07 bạn báo giảm. rồi chị ấy nộp giấy khai sinh của con thì bạn làm chế độ thai sản cho chị ấy.

 

[mimibe]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

đầu tháng 07 bạn báo giảm. rồi chị ấy nộp giấy khai sinh của con thì bạn làm chế độ thai sản cho chị ấy.

nhưng nếu chị ý đẻ từ 26/6 chẳng hạn, đến đầu tháng 7 mới báo giảm và làm thủ tục thai sản có bị muộn rồi bị phạt k bạn?

 

[Muỗm08]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

nhưng nếu chị ý đẻ từ 26/6 chẳng hạn, đến đầu tháng 7 mới báo giảm và làm thủ tục thai sản có bị muộn rồi bị phạt k bạn?

Mình tưởng mình đã gửi tin nhắn giải thích rõ ràng cho bạn rồi nhỉ? Về vấn đề của bạn thì giải quyết như sau:
- Chị ấy sinh cuối tháng 6 (sau ngày 15/6/2014) hay sinh đầu tháng 7 (trước ngày 15/7/2014) thì thủ tục và hồ sơ đều như sau. Vì như vậy nghĩa là tháng 6 chị ấy vẫn phải đóng bảo hiểm bình thường. Vì vậy không có chuyện phạt gì ở đây cả.
- Việc báo giảm thai sản: Có nơi cho báo giảm ngay, có nơi không (hỏi quản lý là rõ nhất). Nếu cho báo giảm ngay thì tháng 7 báo giảm (hồ sơ cứ trước ngày 25/7/2014 là ok). Nếu không cho báo giảm ngay thì đợi sau khi chị ấy nghỉ xong chế độ rồi báo giảm và báo tăng luôn.
- Về thủ tục hồ sơ thai sản: Khi nào chị ấy sinh thì bảo làm ngay giấy khai sinh mà gửi lên cho công ty để làm hồ sơ thai sản. Chế độ của chị ấy căn cứ vào ngày sinh trên giấy khai sinh chứ không phải căn cứ vào ngày chị ấy nghỉ (VD: chị ấy nghỉ từ 23/6, đến 1/7 chị ấy mới sinh thì căn cứ vào ngày 1/7).
Bộ hồ sơ chế độ thai sản bao gồm:
+ C70a-HD: 3 bản
+ Giấy khai sinh bản sao: 1 bản
+ Sổ BHXH gốc của mẹ.

 

[mimibe]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD

Mình tưởng mình đã gửi tin nhắn giải thích rõ ràng cho bạn rồi nhỉ? Về vấn đề của bạn thì giải quyết như sau:
- Chị ấy sinh cuối tháng 6 (sau ngày 15/6/2014) hay sinh đầu tháng 7 (trước ngày 15/7/2014) thì thủ tục và hồ sơ đều như sau. Vì như vậy nghĩa là tháng 6 chị ấy vẫn phải đóng bảo hiểm bình thường. Vì vậy không có chuyện phạt gì ở đây cả.
- Việc báo giảm thai sản: Có nơi cho báo giảm ngay, có nơi không (hỏi quản lý là rõ nhất). Nếu cho báo giảm ngay thì tháng 7 báo giảm (hồ sơ cứ trước ngày 25/7/2014 là ok). Nếu không cho báo giảm ngay thì đợi sau khi chị ấy nghỉ xong chế độ rồi báo giảm và báo tăng luôn.
- Về thủ tục hồ sơ thai sản: Khi nào chị ấy sinh thì bảo làm ngay giấy khai sinh mà gửi lên cho công ty để làm hồ sơ thai sản. Chế độ của chị ấy căn cứ vào ngày sinh trên giấy khai sinh chứ không phải căn cứ vào ngày chị ấy nghỉ (VD: chị ấy nghỉ từ 23/6, đến 1/7 chị ấy mới sinh thì căn cứ vào ngày 1/7).
Bộ hồ sơ chế độ thai sản bao gồm:
+ C70a-HD: 3 bản
+ Giấy khai sinh bản sao: 1 bản
+ Sổ BHXH gốc của mẹ.

cảm ơn bạn nhé, tại lần đầu làm nên mình cứ lăn tăn mãi, mình vừa gửi mail cho bạn đó, bạn giúp mình giải đáp nốt thắc mắc cuối cho mình nhé, cảm ơn bạn nhiều lắm

 

[Nguyễn Thi Diệu]

mấy chi cho em hỏi
Trường hợp em là: chi kia viết đơn xin nghỉ thai san vào ngày 29/12/2014 nhưng ngày 24/12/2014 chị ấy sinh rồi vậy ở biểu mẫu c70a-hd cột (6) (7)( 8) mình khai như thế nào ạ.

 

[Nguyễn Thi Diệu]

hic

 

[Nguyễn Thi Diệu]

mấy chi cho em hỏi
Trường hợp em là: chi kia viết đơn xin nghỉ thai san vào ngày 29/12/2014 nhưng ngày 24/12/2014 chị ấy sinh rồi vậy ở biểu mẫu c70a-hd cột (6) (7)( 8-) mình khai như thế nào ạ.

 

[thamttna]

Ðề: Cho em hỏi về mẫu c70a-HD


Mình tưởng mình đã gửi tin nhắn giải thích rõ ràng cho bạn rồi nhỉ? Về vấn đề của bạn thì giải quyết như sau:
- Chị ấy sinh cuối tháng 6 (sau ngày 15/6/2014) hay sinh đầu tháng 7 (trước ngày 15/7/2014) thì thủ tục và hồ sơ đều như sau. Vì như vậy nghĩa là tháng 6 chị ấy vẫn phải đóng bảo hiểm bình thường. Vì vậy không có chuyện phạt gì ở đây cả.
- Việc báo giảm thai sản: Có nơi cho báo giảm ngay, có nơi không (hỏi quản lý là rõ nhất). Nếu cho báo giảm ngay thì tháng 7 báo giảm (hồ sơ cứ trước ngày 25/7/2014 là ok). Nếu không cho báo giảm ngay thì đợi sau khi chị ấy nghỉ xong chế độ rồi báo giảm và báo tăng luôn.
- Về thủ tục hồ sơ thai sản: Khi nào chị ấy sinh thì bảo làm ngay giấy khai sinh mà gửi lên cho công ty để làm hồ sơ thai sản. Chế độ của chị ấy căn cứ vào ngày sinh trên giấy khai sinh chứ không phải căn cứ vào ngày chị ấy nghỉ (VD: chị ấy nghỉ từ 23/6, đến 1/7 chị ấy mới sinh thì căn cứ vào ngày 1/7).
Bộ hồ sơ chế độ thai sản bao gồm:
+ C70a-HD: 3 bản
+ Giấy khai sinh bản sao: 1 bản
+ Sổ BHXH gốc của mẹ.

Chị Muỗm cho em hỏi: em đóng bh từ tháng 3/2015, đến đầu tháng 8/2015 em sinh bé thì có cách nào để em đóng đủ 6 tháng bh để được hưởng cđ thai sản không Chị?