Kết quả tìm kiếm

Mình dùng phần mềm kế toán Acent bạn à. Phần mềm này của mình k có mục "chứng từ phát sinh thuế". Ý mình muốn hỏi là khi HĐ đỏ về thì mình thấy giá trên PXK đã bao gồm cả thuế. Vậy thì bây giò mình có phải điều chỉnh cái giá trên PXK giống như giá trên HĐ đỏ hay k? (tức là giá chưa có thuế ấy)...

Cảm ơn bạn nhé!

Mail của mình là ngothily91.hd@gmail.com. Thanks bạn nhé!

Sao mục 331 lại có dấu * vậy ạ?

ok. thanks bạn nhé

Bạn ơi k có loại hình doanh nghiệp thương mại dịch vụ à? K thì về doanh nghiệp lắp đặt các thiết bị camera, an ninh ấy. Mình đang làm bên công ty này mà nhiều cái chưa được rõ lắm. Nếu bạn có tài liệu gì liên quan thì gửi vào mail này cho mình nhé: ngothily91.hd@gmail.com. Thanks nhé!

Ngày 9/4 công ty mình nhậ được khoản tiền là 7,150,000 với nội dung trên phiếu chi của công ty bên kia là "Tiền ứng thi công tại tầng 8 tòa nhà VIT". Mình đọc về phần tạm ứng công trình thì khoản này mình phải để trên 131, sau đó khi công trình hoàn thành thì sẽ quyết toán toàn bộ công trình...

Phần mềm của bên nào đó bạn? mail của mình là ngothily91.hd@gmail.com

mình muốn hỏi rõ mọi người cách điều chỉnh khi hóa đơn về trong tháng và khi hóa đơn k về trong tháng. Bên công ty mình cũng hay gộp nhiều phiếu nhập lại để lấy hóa đơn 1 lần thì cách điều chỉnh như thế nào? mong mọi người giúp đỡ mình nhé!

Mình muốn hỏi là khi có hóa đơn về thì sẽ điều chỉnh thế nào?

Mình có 2 vấn đề nhờ mọi người giúp đỡ nhé: 1. Khi mình mua hàng hóa về thì chưa có HĐ đỏ ngay thì mình vẫn nhập hàng vào pm theo giá trên phiếu nhập. Sau đó HĐ đỏ về thì mình kiểm tra thấy giá trên phiếu nhập là giá đã gồm cả thuế. Vậy lúc đó mình có phải sửa lại giá hàng hóa mình nhập trước đó...

chị ơi e sinh năm 91 và mới học xong 1 khóa *************** tại trung tâm. vậy e có thể ứng tuyển được k ạ?

Vâng. Có khi e sẽ làm theo cách của chị bảo. Đằng nào cũng k có gì để mất mà :)

Mình cũng nghĩ vậy. áp lực thì hiệu quả cv sẽ k được cao. mỗi lần sếp giao việc là 1 lần nơm nớp lo sợ ấy. chưa kể sếp t đôi lúc giao 1 đằng nhưng lại yêu cầu 1 nẻo. chỉ khổ mình vừa bị mắng mà vừa phải lao đầu vào làm lại ấy

Em nghĩ chắc sếp vẫn chưa tin người mới chị ạ. Nhưng mà từ khi vào làm thì tiền mà sếp đưa để thanh toán tiền hàng hay lương cho nhân viên thì không bao giờ e đưa thiếu 1000 nào hết ấy. thế mà vẫn k tin mình là người tốt chứ? :(

cảm ơn bạn nhiều nhé

lương mình bây giờ cũng là 3tr thôi. mình thì chưa quan trọng chuyện lương vì mình là người chưa có kn gì nên được nhận vào làm là may mắn lắm rồi. mình thấy mình cũng giống bạn tháng đầu ấy. mình bị stress dẫn tới việc phải nghỉ làm 2 ngày liền. mình cũng "choáng" trước chứng từ sổ sách nên...

chứng từ 2 tháng e đi làm thì e tập hợp được nên khá đầy đủ. còn các chứng từ năm trước thì e vẫn chưa được giao lại nên e chưa biết nhiều về công ty e làm. chưa hiểu rõ về công ty và cũng k được tiếp xúc nhiều với hàng hóa mà công ty mình kinh doanh nên đôi lúc e cảm thấy rất mơ hồ c ạ.

nếu nghỉ thì mình cũng chỉ muốn tìm 1 công ty nhỏ thôi chứ k cần công ty lớn nhưng mình muốn có người hướng dẫn và vp thoải mái hơn chút chứ vừa là vp vừa là nhà ở, lại có trẻ nhỏ nên nhiều cái cũng bất tiện. chứ ai đi làm cũng muốn được thử làm hết mọi thứ mà như thế mình sẽ học được nhiều...

e cũng nghĩ như c nhưng mà áp lực nhiều quá e sợ mình k làm được thì sớm muộn cũng bị đuổi thôi. thôi thì tạm nghỉ để xem lại mọi thứ và bắt đầu lại từ đầu vì công việc bây giờ k dễ xin mà