Có ai giúp mình chút: Công ty mình trả phụ cấp đi công tác cho nhân viên, mỗi lần đi là 500.000đ, cục thuế thì bảo tất cả các khoản phụ cấp đều phải đóng thuế TNCN, vậy có đúng k??? Có thể bỏ khoản này vào chi phí công tác được không???
Có ai giúp mình chút: Công ty mình trả phụ cấp đi công tác cho nhân viên, mỗi lần đi là 500.000đ, cục thuế thì bảo tất cả các khoản phụ cấp đều phải đóng thuế TNCN, vậy có đúng k??? Có thể bỏ khoản này vào chi phí công tác được không???
Có ai giúp mình chút: Công ty mình trả phụ cấp đi công tác cho nhân viên, mỗi lần đi là 500.000đ, cục thuế thì bảo tất cả các khoản phụ cấp đều phải đóng thuế TNCN, vậy có đúng k??? Có thể bỏ khoản này vào chi phí công tác được không???
Tấc cả các khoảng phụ cấp, trợ cấp điều phải tính vào các khoản chi theo lương vì vậy bạn phải tính vào để tính Thuế TNCN cho NLĐ. Nhưng khoảng này là Cty bạn chi sau mỗi lần NV đi Ctác hay cuối tháng chi cùng lương ?
- Nếu là chi sau mỗi lần đi ctác về thì các khoản này bạn cộng dồn lại cuối năm để làm quyết toán thuế TNCN. khi đó, nếu cuối năm cộng tác cả các khoảng lương, thưởng, phụ cấp ... của NV mà > 60tr thì mới đóng thuế. Nếu nhỏ hơn 60tr thì không phải đóng thuế.
- Nếu Cty bạn chi các khoản này cùng lúc với chi lương (có thể hiện trên bảng lương) thì bạn phải tính chung vào lương và nấu >5tr thì làm tờ khai thuế TNCN hàng tháng.
Thân !!