các khoản trích theo lương

[kiemtoancpa]

Ðề: các khoản trích theo lương

Chào bạn: Mình đã làm kiểm toán được 6 năm rồi.

Đến thời điểm hiện nay chỉ là 28,5% thôi, cái 30,5% đó chưa có văn bản chính thức, áp dụng 28,5% thôi nhé

Xin vui lòng liên hệ để được tư vấn miễn phí:
Nguyễn Văn Thanh - 0907 958 871 - CTY TNHH TM DV DTP - CHUYÊN NHẬN DỊCH VỤ KẾ TOÁN, KIỂM TOÁN, KÊ KHAI THUẾ HÀNG THÁNG

 

[kaka92]

Ðề: các khoản trích theo lương

KPCD: 1 - 1
tổng cộng: DN 21%, NLD 9.5%

b ơi! KPCD 2% và được tính hết vào chí phí sx kd
tổng cộng: dn: 22%, người ld: 8,5%
trong giáo trình của mình ghi rõ như vậy mà!

 

[traixaydung]

Ðề: các khoản trích theo lương

 

[rua76]

Ðề: các khoản trích theo lương

Theo mình được biết thì tỉ lệ là như thế này, không biết có chính xác k?
theo quy định mới nhất thì tổng số trích là 32.5%
trong đó
BHXH là 24%, người lao động đóng 7% và DN là 17%
BH TN là 2%, Dn đóng
BHYT là 4.5% trong đó 3% là DN đóng, người lao động 1.5%
KPCD là 2%. trong đó DN đóng 1%, còn người lao động là 1%
như vậy là tổng cộng DN chịu 23% tính vào chi phí, còn người lao động là 9.5%
khi nộp cho cơ quan NN thì nộp 31.5%, còn lại 1% KPCD

---------- Post added at 12:20 ---------- Previous post was at 12:15 ----------

Thế khoản KPCĐ thì sao ạ, e chưa thấy có trong bảng.
Mik k phải đóng KPCĐ ạ

 

[zoro]

Ðề: các khoản trích theo lương

Năm 2012:
- BHXH: 17 - 7
- BHYT: 3 - 1,5
- BHTN : 1 - 1
- KPCĐ : 2 - 1 (1% trích vào lương gọi là công đoàn phí, còn 2% DN tính vào CPSX là kinh phí hoạt động của CĐ)

 

[happy2012]

Ðề: các khoản trích theo lương

Kinh phí công đoàn vẫn giữ nguyên tỉ lệ trích mà và doanh nghiệp chịu cả mà bạn!

 

[zoro]

Ðề: các khoản trích theo lương

Kinh phí công đoàn vẫn giữ nguyên tỉ lệ trích mà và doanh nghiệp chịu cả mà bạn!

1% trích vào lương là lệ phí tham gia công đoàn. Không phải là kinh phí công đoàn. Cái này có lâu rùi mà đâu phải mới đây.

 

[happy2012]

Ðề: các khoản trích theo lương

1% trích vào lương là lệ phí tham gia công đoàn. Không phải là kinh phí công đoàn. Cái này có lâu rùi mà đâu phải mới đây.

bạn đọc cái đó ở đâu vậy? mà KPCĐ chỉ là 2% mà bạn? hoặc có thể mình ko biết bạn gửi cho mình QĐ hay TT nào rõ về phần này đc ko? Còn mình chỉ biết là từ năm 2012 thì BHXH thay đổi các cái khác vẫn giữ nguyên!

 

[zoro]

Ðề: các khoản trích theo lương

Điều 35. Công đoàn thực hiện quyền tự chủ và tự quản về tài chính theo quy định của pháp luật và của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam
1. Tài chính của Công đoàn gồm các nguồn thu sau đây:
a) Đoàn phí Công đoàn do đoàn viên đóng hàng tháng bằng một phần trăm (1%) tiền lương hoặc tiền công.
b) Kinh phí công đoàn trích nộp theo tỷ lệ phần trăm (%) quỹ tiền lương, tiền công, phụ cấp phải trả cho CNVCLĐ của các doanh nghiệp và cơ quan, đơn vị. Tỷ lệ trích do Chính phủ và Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thống nhất quy định.

còn một số thông tri và thông tư hướng dẫn nữa. Bạn có thể tìm trên google.

 

[kaka92]

Ðề: các khoản trích theo lương

Mọi người cho em hỏi: khi tính các khoản trích theo lương thì ta tính trên các khoản tiền nào ạ có phải là tất cả các khoản tiền: tiền lương chính, tiền ăn ca, tiền thưởng thi đua, tiền lương nghỉ phép không ạ?

 

[monkey9x]

Ðề: các khoản trích theo lương

tớ học thì chi phí là 23% :BHXH 17%, BHYT 3% BHTN 1% kpcd 2%
trừ vào lương 9,5% BHXH 7% bhyt 1,5% bhtn 1%
tổng các khoản trích là 32,5%

 

[nguyenkimanh]

Ðề: các khoản trích theo lương

Theo minh dc biet, sang năm 2012, tỷ lệ BHXH tăng 2% trong đo NDL1%, NSĐL 1%
Vậy tỷ lệ sẽ là
Cty - NLD
BHXH 17 - 7
BHYT 3 - 1.5
BHTN 1 - 1
KPCD 2
Tổng 32.5% chứ

theo e đc biết là
BHXH: 16-6
BHYT: 3 - 1.5
KPCD: 1 - 1
BHTN: 1 - 1
tổng cộng: DN 21%, NLD 9.5%

 

[huenho_dn109]

Ðề: các khoản trích theo lương

Mọi người cho em hỏi: khi tính các khoản trích theo lương thì ta tính trên các khoản tiền nào ạ có phải là tất cả các khoản tiền: tiền lương chính, tiền ăn ca, tiền thưởng thi đua, tiền lương nghỉ phép không ạ?

Bạn này muốn hỏi để làm bài tập ở lớp hay đi làm thực tế hi?
Theo m nhớ hồi còn đi học thì trích các khoản đó dựa vào tổng số tiền lương.
Còn thực tế đi làm thì tùy DN nữa bạn à!
Vd cty mình, do các khoản đó không bắt buộc, công ty thấy ai có đóng góp nhiều mới mua bảo hiểm cho, và bảo hiểm XH,YT, TN thì được trích dựa vào lương cơ bản mà cty đăng ký với bảo hiểm thôi!

 

[kaka92]

Ðề: các khoản trích theo lương

Em hỏi để làm bt trên lớp ạ!
Em thấy trong bt của em thi vd:
-nv1 là tính ra số tiền lương phải trả trong tháng cho tùng bộ phận là x.
NỢ tk622,627,642: x
CÓ tk334: x
-nv2: các khoản phải trả kháccho người ld trong tháng: tổng tiền thưởng từ quỹ khen thưởng cho nv các bộ phận là y,
tổng tiền phải trả BHXH cho các bộ phận là z.
+ NỢ tk353: y
CÓ tk334: y
+ NỢ tk3383: z
CÓ tk334: z
-nv3: các khoản trích theo lương theo quy định
vậy ở nv này em phải trích trên các khoản lương nào ạ. Nếu trích trên tổng tiền lương phải trả thì tk334 là: (x+y+z)*8,5, còn các tk622,627,642 là: x*22%. Như vậy thì tk338 là 30,5*bao nhiêu ạ???

---------- Post added at 04:41 ---------- Previous post was at 048 ----------

tớ học thì chi phí là 23% :BHXH 17%, BHYT 3% BHTN 1% kpcd 2%
trừ vào lương 9,5% BHXH 7% bhyt 1,5% bhtn 1%
tổng các khoản trích là 32,5%

t đang học là 30,5% cơ. 22% tính vào chi phí, 8,5% tính vào lương người ld

 

[MrBiChjp]

Ðề: các khoản trích theo lương

Hiện tại tất cả dùng trích 30.5% trong đó có 1% là bảo hiểm thất nghiệp. Mình chẳng biết có cái trích nào 31.5% với 32.5% cả. Chưa có quyết định gì nên tốt nhất các bạn cứ làm 30.5% thôi nha !

 

[kaka92]

Ðề: các khoản trích theo lương

Hiện tại tất cả dùng trích 30.5% trong đó có 1% là bảo hiểm thất nghiệp. Mình chẳng biết có cái trích nào 31.5% với 32.5% cả. Chưa có quyết định gì nên tốt nhất các bạn cứ làm 30.5% thôi nha !

Mình được học bảo hiểm thất nghiệp là 2% và được tính vào chi phí sx kd của dn.

 

[thaobh]

Ðề: các khoản trích theo lương

Khi trích các khoản theo lương ta tính trên lương cơ bản bạn à.

 

[kaka92]

Ðề: các khoản trích theo lương

B cho mình hỏi lương cơ bản gồm những khoản lương gì thế?
Cảm ơn b nhìu lắm!

 

[bimpo46]

Ðề: các khoản trích theo lương

Mình thấy một số nghiệp vụ cô cho làm, có nghiệp vụ kêu trích BHTN, có nghiệp vụ không kêu !! Mình phân vân, không kêu trích thì sẽ không trích hay không kêu thì mình cũng phải tự hiểu là phải trích vì cái đó là trích theo quy định !! Mọi người cho mình hỏi là BHTN ấy có bắt buộc phải trích trong mọi trường hợp hay không ??

 

[kaka92]

Ðề: các khoản trích theo lương

cái này mình cũng thắc mắc, mong mọi người giúp đỡ!