BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

anhgia16

Member
Hội viên mới
Năm 2009, chỉ các DN có số người đóng BHXH từ 10 người trở lên mới phải đóng BHTN. Vây năm 2010 tới [you] cho mình hỏi:
1, những DN còn lại ( DN chỉ có số người đóng BHXH < 10 ng) có phải đóng BHTN không???
2. DN năm 2009 có 10 ng đóng BHXH và đã đóng BHTN rùi, nhưng nếu có sự thay đổi làm giảm số người đóng BHXH xuống < 10 ng , thì những người còn lại có phải tiếp tục đóng BHTN hay không????
Thank [you] nhìu nha!!!!:tanghoa::tanghoa::tanghoa:
 
Sửa lần cuối:
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

DN có số lao động <10người thì không cần nộp BHXH nhưng nếu sang đến năm 2010 mà DN của bạn trên 10người thì phải nộp BHXH, nếu hợp đồng lao động ký trên 12tháng thì phải nộp luôn BHTN cho nhân viên.
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

-Hiện tại bây giờ tigonluan chưa thấy nghị định nào nói 2010 cty có số lượng công nhân viên <10 ng phải đóng BHTN.
-Cty năm 2009 có 10 ng thì tham gia BHTN nhưng đến 2010 số lượng < 10 ng thì vẫn tham gia vì đây là quyền lợi của công nhân viên mà.
anhgia thấy có Ok ko nào?:mocmui::mocmui:
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Năm 2009, chỉ các DN có số người đóng BHXH từ 10 người trở lên mới phải đóng BHTN. Vây năm 2010 tới [you] cho mình hỏi:
1, những DN còn lại ( DN chỉ có số người đóng BHXH < 10 ng) có phải đóng BHTN không???
2. DN năm 2009 có 10 ng đóng BHXH và đã đóng BHTN rùi, nhưng nếu có sự thay đổi làm giảm số người đóng BHXH xuống < 10 ng , thì những người còn lại có phải tiếp tục đóng BHTN hay không????
Thank [you] nhìu nha!!!!:tanghoa::tanghoa::tanghoa:
Nếu chưa có quy định nào mới thì sẽ theo quy định cũ mà làm.
Nếu DN có từ 10 lao động có HDLD từ 3 tháng trở lên VÀ những lao động có HDLD từ 12 tháng trở lên sẽ thuộc diện bắt buộc tham gia BHTN.
Những lao động đã tham gia BHTN thì vẫn tiếp tục tham gia (cho dù DN có dưới 10 lao động)
Ví dụ: Anh A làm ở Cty B năm 2009 đã tham gia BHTN, đến năm 2010 Cty chỉ còn 8 người (hoặc anh A nghỉ việc ở Cty B và làm cho Cty D (cty D chỉ có 6 người) thì anh A vẫn thuộc diện tham gia BHTN bắt buộc.
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Mình cũng chưa biết anhgia16 a, Cong ty mình cũng dưới 10 người nên mới nộp BHXH và BHYT thôi. Xin lỗi nhé
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Thì công ty dưới 10 ng thì chỉ nôp BHXh và BHYT thôi
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

DN có số lao động <10người thì không cần nộp BHXH nhưng nếu sang đến năm 2010 mà DN của bạn trên 10người thì phải nộp BHXH, nếu hợp đồng lao động ký trên 12tháng thì phải nộp luôn BHTN cho nhân viên.

Chỉnh lại nhé, không đóng BHTN chứ ko phải ko đóng BHXH đâu nhé, nhưng vậy chắc cũng ít công ty đóng BH lắm đó:muongita:
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Cty mình chưa tham gia BH gì cả nên mình ko biết phải trả lời anhgia thế nào?thông cảm nhé.
Các bạn cho mini hỏi chút: Cty mình thành lập từ 4/2008 tới giờ vấn chưa tham gia đóng BH gì, cty mình nhỏ, ít nhân viên. Vậy HĐLĐ mình sẽ phải làm như thế nào? vậy khi ký HĐLĐ mình sẽ ghi là BHXH do người lao động tự nộp được ko và thời gian ghi trong HĐLĐ sẽ phải ghi thế nào ạ (Hài hạn hay là thời vụ)?Năm 2010 mình mới bắt đầu làm hồ sơ đóng BHXH, BHYT là được phải ko?
 
Bảo hiểm thất nghiệp phải nộp khi sử dụng bao nhiêu lao động chính thức?

Các anh chị ơi cho em hỏi chút : Là BH thất nghiệp doanh nghiẹp phải đóng khi có đủ 10 lao động trở lên. Thế cho em hỏi là 10 lao động này là 10 lao động có HD chính thức hay là sao? Bởi vì DN em lao động lớn hơn 10 người nhưng có kí Hd chính thức chỉ là 9 lao động thôi v à 9 lao động này đều được tham gia đầy đủ chế độ. Vậy 9 lao động này có phái tham gia BHTN ko a?
 
Ðề: Bảo hiểm thát nghiệp

Người lao động được bắt đầu tham gia BH là những người đó là lao động chính thức của cty nên phải có HDLD mới bắt đầu tham gia BH
Như vậy khi nào cty bạn có từ 10 người trở lên nhưng đã có HDLD rùi mới tham gia BHTN
Chúc bạn 1 ngày làm việc dzui dzẻ:xichdu:
 
Ðề: Bảo hiểm thát nghiệp

Các anh chị ơi cho em hỏi chút : Là BH thất nghiệp doanh nghiẹp phải đóng khi có đủ 10 lao động trở lên. Thế cho em hỏi là 10 lao động này là 10 lao động có HD chính thức hay là sao? Bởi vì DN em lao động lớn hơn 10 người nhưng có kí Hd chính thức chỉ là 9 lao động thôi v à 9 lao động này đều được tham gia đầy đủ chế độ. Vậy 9 lao động này có phái tham gia BHTN ko a?

là 10 LĐ chính thức trở lên có ký HĐLĐ và tham gia các chế độ đày đủ nhe bạn tham khảo NĐ127/2008 về BHTN nhe
 
Bảo Hiểm Thất Nghiệp

Các anh chị ơi khi mình được kí HDLD chính thức với Công ty thi n gay từ tháng đầu tiên ( Sau khi kí HDLD) mình phải đóng BHTN đúng không a?
 
Ðề: Bảo Hiểm Thất Nghiệp

Các anh chị ơi khi mình được kí HDLD chính thức với Công ty thi n gay từ tháng đầu tiên ( Sau khi kí HDLD) mình phải đóng BHTN đúng không a?

Nếu bạn đã ký HĐLĐ có thời hạn từ 12 tháng trở lên hoặc không xác định thời hạn và công ty bạn có từ 10 nhân viên trở lên thì ngay tháng lương đầu tiên bạn phải đóng BHTN.

Thân!
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Năm 2009, chỉ các DN có số người đóng BHXH từ 10 người trở lên mới phải đóng BHTN. Vây năm 2010 tới [you] cho mình hỏi:
1, những DN còn lại ( DN chỉ có số người đóng BHXH < 10 ng) có phải đóng BHTN không???
2. DN năm 2009 có 10 ng đóng BHXH và đã đóng BHTN rùi, nhưng nếu có sự thay đổi làm giảm số người đóng BHXH xuống < 10 ng , thì những người còn lại có phải tiếp tục đóng BHTN hay không????
Thank [you] nhìu nha!!!!:tanghoa::tanghoa::tanghoa:
Sang năm 2010, tất cả các đơn vị có sử dụng lao động thuộc đối tượng cho phép đều phải đóng BHTN. Theo dự thảo luật BHTN, đối tượng tham gia BHTN là công dân Việt Nam có giao kết các loại hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc với người sử dụng lao động có xác định thời hạn từ đủ 12 tháng đến 36 tháng và không xác định thời hạn kể cả những người được tuyển dụng vào làm việc tại các đơn vị sự nghiệp Nhà nước theo Nghị định 116/2003/NĐ-CP. Người sử dụng lao động tham gia BHTN gồm cơ quan Nhà nước, đơn vị sự nghiệp, đơn vị vũ trang, tổ chức chính trị - xã hội – nghề nghiệp, doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh cá thể, cá nhân, tổ chức, cơ quan tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế… có thuê mướn, sử dụng lao động người Việt Nam. Mức đóng BHTN là 1% tiền lương, tiền công người lao động và 1% quỹ tiền lương, tiền công do người sử dụng lao động đóng, nhà nước hỗ trợ 1%. Thời gian người được hưởng BHTN dựa trên thời gian đóng BHTN từ đủ 12 tháng trở lên trong vòng 24 tháng trước khi bị mất việc.:bephuthuy:
 
Ðề: Bảo Hiểm Thất Nghiệp

Nếu bạn đã ký HĐLĐ có thời hạn từ 12 tháng trở lên hoặc không xác định thời hạn và công ty bạn có từ 10 nhân viên trở lên thì ngay tháng lương đầu tiên bạn phải đóng BHTN.

Thân!
Câu trả lời của betrangxxx Ok rùi đó:k5798618:
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

theo em đó là quyền lợi của người lao động nên khi đã tham gia BHTN rồi thì tiếp tục tham gia cho dù đơn vị có ít hơn 10 lao động
-----------------------------------------------------------------------------------------
các anh chị ơi hãy giúp em với
em down phần mềm KT theo QĐ số 48 nhưng toàn bị lỗi không làm được vậy làm cách nào để khi down về là dùng được vậy??????
 
Sửa lần cuối:
Ðề: Bảo hiểm thát nghiệp

Oái. Mình có điện ra bên BHXH hỏi thì bên đó trả lời là xét đến hết tháng 12 năm 2009 nếu DN mình ko đủ 10 LD thì không đóng BHTN. Và tính hết tháng 12 năm 2009 thì DN mình có chính thức 09 Lao động có kí HD ( Ngoài 09 LD này ra thì DN mình vẫn còn một số Lao động chưa kí HD và sang năm 2010 sẽ kí HD). Như vậy trong năm 2009 mình không đóng BHTN đúng không? Tuy nhiên trong năm 2009 thì 6 tháng đầu năm Dn mình có trên 10 LD nhưng rơi rụng dần nên 6 tháng sau còn có 9 LD thôi và hôm nay bên BHXH lại nói là 09 LD này có phải đóng BHTN.
tóm lại cho mình hỏi theo Tigonluan thì DN mình có phải đóng BHTN ko? (mình muốn biết chính xác ấy mà chứ hàng thàng mình vẫn thu của LD 1% BHTN mà).
-----------------------------------------------------------------------------------------
Hic - Nay em ra BHXh họ nói vì có 03 lao động mới tham gia BHXH từ t8/09 nên 06 lao động còn lại có phải đóng BHTN. Em chịu thôi ko biết sao nữa.
 
Sửa lần cuối:
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Theo minh nghĩ DN có số lao lao động đóng BHXH < 10 người thì không phải đóng BHTN
DN năm 2009 đã đóng BHTN rồi mà trong năm có số lao động giảm ít hơn 10 người thì vẫn phải tiếp tục đóng BHTN cho đến hết năm. sang năm 2010 không phải đóng BHTN nữa.
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Theo minh nghĩ DN có số lao lao động đóng BHXH < 10 người thì không phải đóng BHTN
DN năm 2009 đã đóng BHTN rồi mà trong năm có số lao động giảm ít hơn 10 người thì vẫn phải tiếp tục đóng BHTN cho đến hết năm. sang năm 2010 không phải đóng BHTN nữa.

Mình thấy ý kiến này có lý đấy :pangcheo:
 
Ðề: BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2010 ?

Năm 2009, chỉ các DN có số người đóng BHXH từ 10 người trở lên mới phải đóng BHTN. Vây năm 2010 tới [you] cho mình hỏi:
1, những DN còn lại ( DN chỉ có số người đóng BHXH < 10 ng) có phải đóng BHTN không???
2. DN năm 2009 có 10 ng đóng BHXH và đã đóng BHTN rùi, nhưng nếu có sự thay đổi làm giảm số người đóng BHXH xuống < 10 ng , thì những người còn lại có phải tiếp tục đóng BHTN hay không????
Thank [you] nhìu nha!!!!:tanghoa::tanghoa::tanghoa:
Mình nghĩ dù lao động có giảm nhưng đã đóng BHTN cho nhân viên riồi thì mình vẫn tiếp tục đóng thôi
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Cách làm file Excel quản lý lãi vay

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top