xin giúp cách tính tiền bảo hiểm thai sản gấp ạ

[suchinn]

Chào mọi người.

mong mọi người giúp đỡ em cách tính tiền bảo hiểm thai sản với ạ. Em là dân văn phòng nên mù mờ quá ạ.

Công ty em đang làm ko đóng bảo hiểm xã hội, nên tháng 12/2013 em đã đi đóng gửi ở công ty chị bạn. Đến nay là năm 2014, mức lương công ty chị bạn đóng bảo hiểm cho em là 2,889 triệu. Mỗi tháng em đóng 938k bảo hiểm gửi, bên công ty chị đó thu 2 lần 1 năm. Tức là gần 6 triệu 1 lần, 1 năm gần 12 triệu. Nhưng chị ý có tính tham nên trước em cũng một vài người bị ăn chặn tiền bảo hiểm thai sản.

Hiện em đang có bầu, tính ra tới tháng 3/2015 em sẽ sinh, dự sinh là 15/3/2015 ạ. Nhưng em thực sự chưa biết công thức tính tiền bảo hiểm thai sản như thế nào. Anh chị trên web có thể giúp em cách tính đc ko ạ.. Mức lương hiện tại bên đó đóng cho em là 2,889 triệu. Em có đọc và đc biết từ 1/1/2015 mức lương tăng lên là 3,1 triệu, nếu tính ra sẽ ko phải là 2,889 triệu nữa mà là 3,317 triệu. Vậy anh chị có thể cho em biết công thức đc ko ạ? Vì tháng 3/2015 em mới sinh, nên liệu có phải 6 tháng lương thực lĩnh thì sẽ gồm 3 tháng lương 2,889 triệu và 3 tháng 3,317 triệu phải ko ạ?

Một câu hỏi nữa là. Trong thời san em nghỉ sinh, có phải đóng bảo hiểm 938k/1 tháng ko ạ. Vì theo như em đc biết thì 6 tháng ko phải đóng. Em sợ bà này tham, bà ý lại bắt em đóng 6 tháng 1 lượt nên muốn nhờ anh chị trên diễn đàn tư vấn cho em với. Em dự sinh tháng 3, mà công ty chị ý thu lần 1 vào đầu năm, nếu em ko phải đóng 6 tháng nghỉ dưỡng khi sinh thì có phải em chỉ phải nộp gần 3 triệu (từ tháng 1/2015 --> 3/2015) rồi ko phải đóng tới tháng 9/2015 mới đóng tiếp phải ko ạ? Vì nếu vẫn cứ bắt đóng gần 6 tr/ 1 lần và gần 12 tr/ 1 năm thì chẳng phải bên công ty chị ý lấy được gần 6 triệu rồi.

Em rất mong đc sự giúp đỡ từ diễn đàn ạ.

 

[Lê Thị Tuyến]

1) Tiền thai sản bạn được hưởng = (2.889.000 *6) + (1.150.000*2) = 19.634.000 VNĐ
2) Trong thời gian nghỉ thai sản thì người lao động cũng như người sử dụng lao động không phải đóng tiển bảo hiếm nhé!

 

[suchinn]

1) Tiền thai sản bạn được hưởng = (2.889.000 *6) + (1.150.000*2) = 19.634.000 VNĐ
2) Trong thời gian nghỉ thai sản thì người lao động cũng như người sử dụng lao động không phải đóng tiển bảo hiếm nhé!

em cảm ơn chị ạ. Chị ơi, vậy tức là đầu năm sau em chỉ cần nộp trước gần 3 triệu cho 3 tháng đầu năm phải ko ạ? Vì tháng 3 em sinh rồi ạ. Vì bên công ty đó thu 2 lượt 1 năm. Tháng 1 và tháng 6 họ thu tiền bảo hiểm gửi ạ

 

[Lê Thị Tuyến]

Bạn dự sinh ngày 15/3/2015 chứ chưa biết là có phải sinh chính xác vào ngày đó không? biết đâu sinh vào ngày 14/3/2015 thì sao? hì!
Vì như vậy bạn chỉ cần đóng 2 tháng bảo hiểm thôi. Còn nếu sinh từ 15/3/2015 thì đóng cho chị ấy 3 tháng tiền bảo hiểm nhé!

 

[suchinn]

em cảm ơn các anh chị đã giúp em tư vấn ạ. Em muốn nắm cho rõ để sang còn nói chuyện với chị ý, vì mấy người trc cũng ù ù cạc cạc như em, do đều nhờ gửi cả, lại sợ mất lòng này khác, nên cứ bị qua mặt. Lên đây có mọi người tư vấn cho em thế này em yên tâm và tự tin hơn hẳn. Chỉ sợ mình nói xong, chị ý gây khó dễ, có khi lại giở bài giữ cả thẻ bảo hiểm y tế, mà tuần 32 em đi làm hồ sơ sinh, tức là đầu tháng 1/2015, sợ chị ý lại bảo chưa có kịp, có thẻ bảo hiểm dù trái tuyến cũng bớt đc một ít.

 

[suchinn]

1) Tiền thai sản bạn được hưởng = (2.889.000 *6) + (1.150.000*2) = 19.634.000 VNĐ
2) Trong thời gian nghỉ thai sản thì người lao động cũng như người sử dụng lao động không phải đóng tiển bảo hiếm nhé!

chị ơi, em mạo muội hỏi (1.150.000 x 2) ở đây đc gọi là gì ạ, vì trc có người cũng bị bên chị đó lấy mất khoản (1.150.000 x 2) này rồi ạ

 

[suchinn]

thứ 1: bhyt nếu trái tuyến thì em đi dạng cấp cứu, khg ảnh hưởng gì cả, được thanh toán bình thường
thứ 2: 1.150.000 là hai tháng tiền phụ cấp tã lót.... ai cũng như ai, không phụ thuộc tiền lương đóng bh. em phải nắm kỹ khoản này. có điều nói nhỏ tí xíu: sao lại có thể ăn chặn của người ta tiền như thế nhỉ????

em cảm ơn ạ, em ko biết nhà nước mình còn trợ cấp cho cả 2 tháng tiền tã lót nữa, hồi đầu năm mang qua gửi đóng (lúc đó em chưa có bầu), chị ý chỉ tính cho em đc trên 17 triệu thôi ạ, rồi có vài người bị ăn chặn, người thì đành lòng, người thì ko chịu đc up lên mạng, thành ra em đóng gửi mà cũng ko yên tâm, giờ biết công thức tính, công nhận là bị mất 2 tháng tã lót thật. THực ra, người ta giúp mình đóng thì mình cũng sẽ có cảm ơn lại, nhưng kiểu ăn chặn tiền của các con thế này nên em mới phải hồ nghi đi hỏi các anh chị thực tình nó như thế nào ạ

 

[olay19812002]

em cảm ơn ạ, em ko biết nhà nước mình còn trợ cấp cho cả 2 tháng tiền tã lót nữa, hồi đầu năm mang qua gửi đóng (lúc đó em chưa có bầu), chị ý chỉ tính cho em đc trên 17 triệu thôi ạ, rồi có vài người bị ăn chặn, người thì đành lòng, người thì ko chịu đc up lên mạng, thành ra em đóng gửi mà cũng ko yên tâm, giờ biết công thức tính, công nhận là bị mất 2 tháng tã lót thật. THực ra, người ta giúp mình đóng thì mình cũng sẽ có cảm ơn lại, nhưng kiểu ăn chặn tiền của các con thế này nên em mới phải hồ nghi đi hỏi các anh chị thực tình nó như thế nào ạ

Người ta giúp mình đóng thì mình trả ơn bằng cách doanh nghiệp người ta được hạch toán chi phí tiền lương của mình rồi bạn ah
Còn 1.150.000 là tiền lương tối thiểu chung.
Luật qui định thế này: 6 tháng lương thực lãnh và 2 tháng lương tối thiểu chung nếu tới lúc bạn sinh mà nhà nước có tăng lương tối thiểu chung thì bạn cũng được tăng lên đấy.

 

[suchinn]

Em có đọc và đc biết từ 1/1/2015 mức lương tăng lên là 3,1 triệu, nếu tính ra sẽ ko phải là 2,889 triệu nữa mà là 3,317 triệu. Vậy anh chị có thể cho em biết công thức đc ko ạ? Vì tháng 3/2015 em mới sinh, nên liệu có phải 6 tháng lương thực lĩnh thì sẽ gồm 3 tháng lương 2,889 triệu và 3 tháng 3,317 triệu phải ko ạ?

 

[suchinn]

Người ta giúp mình đóng thì mình trả ơn bằng cách doanh nghiệp người ta được hạch toán chi phí tiền lương của mình rồi bạn ah
Còn 1.150.000 là tiền lương tối thiểu chung.
Luật qui định thế này: 6 tháng lương thực lãnh và 2 tháng lương tối thiểu chung nếu tới lúc bạn sinh mà nhà nước có tăng lương tối thiểu chung thì bạn cũng được tăng lên đấy.

Em có đọc và đc biết từ 1/1/2015 mức lương tăng lên là 3,1 triệu, nếu tính ra sẽ ko phải là 2,889 triệu nữa mà là 3,317 triệu. Vậy anh chị có thể cho em biết công thức đc ko ạ? Vì tháng 3/2015 em mới sinh, nên liệu có phải 6 tháng lương thực lĩnh thì sẽ gồm 3 tháng lương 2,889 triệu và 3 tháng 3,317 triệu phải ko ạ?

 

[suchinn]

xin mọi ng giúp đỡ với ạ

 

[olay19812002]

bình quân của 6 tháng tiền lương liề kề trước khi sinh. nếu bạn sinh trước 15/3 thì bạn lãnh 4 tháng luong cũ và 2 tháng lương mới + 2 x 1.150.000 đ.

 

[rivulet]

Em có đọc và đc biết từ 1/1/2015 mức lương tăng lên là 3,1 triệu, nếu tính ra sẽ ko phải là 2,889 triệu nữa mà là 3,317 triệu. Vậy anh chị có thể cho em biết công thức đc ko ạ? Vì tháng 3/2015 em mới sinh, nên liệu có phải 6 tháng lương thực lĩnh thì sẽ gồm 3 tháng lương 2,889 triệu và 3 tháng 3,317 triệu phải ko ạ?

Hi bạn, trợ cấp thai sản của bạn sẽ được tính như sau:

1. Nếu sinh trong tháng 3/ 2015, sinh 1 con và báo giảm trong tháng 3/2015 = (4*2.889)+(2*3.100)+(2*1.150) = 20.056.000đ
2. Nếu sinh trong tháng 2/2015, sinh 1 con và báo giảm trong tháng 2/2015 = (5*2.889)+3.100+(2*1.150) =19.845.000đ

 

[Demsaigon]

Chào mọi người.

mong mọi người giúp đỡ em cách tính tiền bảo hiểm thai sản với ạ. Em là dân văn phòng nên mù mờ quá ạ.

Công ty em đang làm ko đóng bảo hiểm xã hội, nên tháng 12/2013 em đã đi đóng gửi ở công ty chị bạn. Đến nay là năm 2014, mức lương công ty chị bạn đóng bảo hiểm cho em là 2,889 triệu. Mỗi tháng em đóng 938k bảo hiểm gửi, bên công ty chị đó thu 2 lần 1 năm. Tức là gần 6 triệu 1 lần, 1 năm gần 12 triệu. Nhưng chị ý có tính tham nên trước em cũng một vài người bị ăn chặn tiền bảo hiểm thai sản.

Hiện em đang có bầu, tính ra tới tháng 3/2015 em sẽ sinh, dự sinh là 15/3/2015 ạ. Nhưng em thực sự chưa biết công thức tính tiền bảo hiểm thai sản như thế nào. Anh chị trên web có thể giúp em cách tính đc ko ạ.. Mức lương hiện tại bên đó đóng cho em là 2,889 triệu. Em có đọc và đc biết từ 1/1/2015 mức lương tăng lên là 3,1 triệu, nếu tính ra sẽ ko phải là 2,889 triệu nữa mà là 3,317 triệu. Vậy anh chị có thể cho em biết công thức đc ko ạ? Vì tháng 3/2015 em mới sinh, nên liệu có phải 6 tháng lương thực lĩnh thì sẽ gồm 3 tháng lương 2,889 triệu và 3 tháng 3,317 triệu phải ko ạ?

Một câu hỏi nữa là. Trong thời san em nghỉ sinh, có phải đóng bảo hiểm 938k/1 tháng ko ạ. Vì theo như em đc biết thì 6 tháng ko phải đóng. Em sợ bà này tham, bà ý lại bắt em đóng 6 tháng 1 lượt nên muốn nhờ anh chị trên diễn đàn tư vấn cho em với. Em dự sinh tháng 3, mà công ty chị ý thu lần 1 vào đầu năm, nếu em ko phải đóng 6 tháng nghỉ dưỡng khi sinh thì có phải em chỉ phải nộp gần 3 triệu (từ tháng 1/2015 --> 3/2015) rồi ko phải đóng tới tháng 9/2015 mới đóng tiếp phải ko ạ? Vì nếu vẫn cứ bắt đóng gần 6 tr/ 1 lần và gần 12 tr/ 1 năm thì chẳng phải bên công ty chị ý lấy được gần 6 triệu rồi.

Em rất mong đc sự giúp đỡ từ diễn đàn ạ.

Bảo hiểm người lao động trích từ lương trực tiếp của người lao động 9% và công ty sẽ trích cho người lao động 18 % dựa trên số lương. Công ty bạn không trực tiếp đông

Chào mọi người.

mong mọi người giúp đỡ em cách tính tiền bảo hiểm thai sản với ạ. Em là dân văn phòng nên mù mờ quá ạ.

Công ty em đang làm ko đóng bảo hiểm xã hội, nên tháng 12/2013 em đã đi đóng gửi ở công ty chị bạn. Đến nay là năm 2014, mức lương công ty chị bạn đóng bảo hiểm cho em là 2,889 triệu. Mỗi tháng em đóng 938k bảo hiểm gửi, bên công ty chị đó thu 2 lần 1 năm. Tức là gần 6 triệu 1 lần, 1 năm gần 12 triệu. Nhưng chị ý có tính tham nên trước em cũng một vài người bị ăn chặn tiền bảo hiểm thai sản.

Hiện em đang có bầu, tính ra tới tháng 3/2015 em sẽ sinh, dự sinh là 15/3/2015 ạ. Nhưng em thực sự chưa biết công thức tính tiền bảo hiểm thai sản như thế nào. Anh chị trên web có thể giúp em cách tính đc ko ạ.. Mức lương hiện tại bên đó đóng cho em là 2,889 triệu. Em có đọc và đc biết từ 1/1/2015 mức lương tăng lên là 3,1 triệu, nếu tính ra sẽ ko phải là 2,889 triệu nữa mà là 3,317 triệu. Vậy anh chị có thể cho em biết công thức đc ko ạ? Vì tháng 3/2015 em mới sinh, nên liệu có phải 6 tháng lương thực lĩnh thì sẽ gồm 3 tháng lương 2,889 triệu và 3 tháng 3,317 triệu phải ko ạ?

Một câu hỏi nữa là. Trong thời san em nghỉ sinh, có phải đóng bảo hiểm 938k/1 tháng ko ạ. Vì theo như em đc biết thì 6 tháng ko phải đóng. Em sợ bà này tham, bà ý lại bắt em đóng 6 tháng 1 lượt nên muốn nhờ anh chị trên diễn đàn tư vấn cho em với. Em dự sinh tháng 3, mà công ty chị ý thu lần 1 vào đầu năm, nếu em ko phải đóng 6 tháng nghỉ dưỡng khi sinh thì có phải em chỉ phải nộp gần 3 triệu (từ tháng 1/2015 --> 3/2015) rồi ko phải đóng tới tháng 9/2015 mới đóng tiếp phải ko ạ? Vì nếu vẫn cứ bắt đóng gần 6 tr/ 1 lần và gần 12 tr/ 1 năm thì chẳng phải bên công ty chị ý lấy được gần 6 triệu rồi.

Em rất mong đc sự giúp đỡ từ diễn đàn ạ.

Chào bạn mình có chút ý kiến thế này về vấn đề của bạn. Góp ý hj
Bảo hiểm là do người lao động trích từ lương 9% và công ty sử dụng là 18% dựa trên lương => nhà nước thật ra cũng đâu hỗ trợ là mấy. Bạn đóng cty khác có 2 trường hợp:
1. Bạn đóng 9% cty người ta đóng thêm 18%. Cái này là k được rồi Phải hk
2. Bạn đóng hêt ( một số tiền bất ky sẽ tính là 27% lương của bạn) cái này thì rõ ràng là k có lợi lắm cho bạn. Bạn có thể tham khảo đi gửi tiết kiệm các ngân hàng, mua bảo hiểm,... mấy cái này bạn chỉ cần bỏ 1 chút tgian và ngồi lắng nghe, hỏi, chọn sf phù hợp. Chứ bạn thử ngjhĩ bỏ 1 số tiền mà đưa người ta nắm cán rồi đến lúc xảy ra chuyện j tthì khóc thôi, k có phaáp lý j ak, trừ khi bạn viết kế ước, hợp đồng..... hiện tại nếu mìh là bạn. Có thể sẽ rút sổ bảo hiểm bên đó ra, đi chơi hụi có lẽ thế. Chúc bạn may mắn. Nhiều cty nợ bảo hiểm lắm ....
mẹ tròn con vuông.

 

[meoxinh_0308]

Anh chị cho em hỏi, mình đóng bảo hiểm tại công ty bao lâu thì mới được hưởng chế độ thai sản ạ

 

[tamphamthi]

Mình đóng BH 6 tháng trước khi sinh thì được hưởng chế độ thai sản bạn nhé.

 

[thích cờ vua]

hihihi cái này trên mạng cũng dạy nhiều mà