10 mẹo viết sơ yếu lý lịch, CV hiệu quả

Sinh.pham27

Member
Hội viên mới
Tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp cũng giống như việc bạn đem giá trị của mình bán ra thị trường lao động vậy. Giá trị của bạn được thể hiện đầu tiên trong mắt nhà tuyển dụng thông qua CV (hồ sơ cá nhân) của mình. CV chính là sản phẩm trí tuệ do bạn tạo nên để thể hiện những thông tin cá nhân, năng lực, mục tiêu, … của mình một cách cô đọng nhất.
lambanner-thiet-ke-banner.jpg

CV của bạn cũng giống như một văn bản tiếp thị, bạn đưa ra những lý do thuyết phục để bạn có thể được mời tới buổi phỏng vấn. Nếu như CV của bạn không thật sự lôi cuốn và hàm chứa các thông tin mà nhà tuyển dụng cần, bạn sẽ không thể có được công việc mà bạn mong muốn. Tất nhiên, đừng quên vai trò quan trọng của lá thư ứng tuyển. Thư xin việc luôn đi cùng với CV, và nếu như một bản CV tốt đi kèm cùng một thư ứng tuyển tồi thì cả hai sẽ cùng nhận chung một kết quả – nằm trong thùng rác. Sau đây là 10 bí kíp giúp bạn viết một bản CV hiệu quả trong công cuộc săn việc gian nan này:

Đầu tiên, hãy luôn nhớ rằng: CV của bạn chính là tài sản quý giá nhất mà bạn có – đừng bao giờ quên điều này!

1. Hãy viết theo cách trang trọng nhất có thể
Hãy thể hiện theo cách chuyên nghiệp nhất, CV của bạn có thể ví như một văn bản kinh doanh dùng để giới thiệu sản phẩm là giá trị năng lực và phẩm chất của bạn đến với Nhà tuyển dụng. Vì vậy, nó cần phải thể hiện được sự trang trọng và chuyên nghiệp. CV không nên chứa đựng các quảng cáo, tranh ảnh hay tên, địa chỉ email mang tính chất gây cười. Có thể bạn cho rằng việc có thêm các tranh ảnh hay một địa chỉ email với tên gọi vui vui sẽ làm bạn nổi bật hơn các ứng viên khác, nhưng bạn không nên làm vậy với bản hồ sơ ứng tuyển của mình. Bạn nghĩ rằng một CV với những chi tiết như vậy sẽ rất tuyệt nhưng nhà tuyển dụng sẽ không hẳn nghĩ giống như bạn. Hãy thực tế và viết theo phong cách trang trọng và chuyên nghiệp nhất có thể!

2. Thể hiện mục tiêu rõ ràng
Chúng ta luôn có rất nhiều mục tiêu mong đạt tới trong lộ trình phát triển của mình. Có những mục tiêu trước mắt và mục tiêu lâu dài, có thể chia ra nhiều mốc để chủ động thực hiện. Nhà tuyển dụng luôn đánh giá rất cao các ứng viên có mục tiêu và động lực phát triển rõ ràng. Chính vì vậy, CV của bạn càng thể hiện được rõ mục tiêu phát triển cá nhân của mình thì bạn càng dễ dàng chạm tay được vào buổi phỏng vấn. Nhà tuyển dụng luôn muốn biết chính xác bạn mong muốn làm gì và định hướng đó có thể phù hợp với công ty của họ hay không. Bạn nên tạo riêng từng CV cho từng công ty, điều này rất quan trọng (chỉ mất vài dòng là bạn có thể làm được điều này). Hãy bỏ qua những thông tin không liên quan tới một công việc cụ thể nào đó. Điều này sẽ giúp cho CV của bạn không bị “bội thực” bởi các thông tin không cần thiết.

3. Đảm bảo rằng CV được viết một cách cẩn thận và xúc tích
Một CV được viết cẩn thận với thông tin chính xác sẽ gây ấn tượng mạnh với nhà tuyển dụng hơn là một hồ sơ cá nhân dài lê thê. Hãy dùng những từ tích cực thể hiện vị trí, trách nhiệm và thành tích của bạn như: nhiệm vụ chính, thành tích nổi bật, đạt được, đóp góp, … Những từ này sẽ giúp cho CV của bạn “mạnh mẽ” hơn. Hơn nữa, hãy tránh đưa những từ ngữ giao tiếp hàng ngày vào trong CV. Đừng quên rằng, hồ sơ cá nhân của bạn cần phải tập trung vào những kỹ năng cơ bản và những thành tích mà bạn đã đạt được. Tất cả các nội dung đó cần được định lượng để Nhà tuyển dụng có thể nhanh chóng thấy rõ những điểm nổi trội của bạn. Những từ mang hàm ý định tính cao như “nhân viên chăm chỉ”. “đáng tin cậy”, và “đam mê” có thể mang lại bất lợi cho bạn bởi vì những từ này có vẻ như không mang lại sự thuyết phục khi được thể hiện trong CV.

4. Hãy tự “đề bạt” chính bản thân bạn
Bản CV chính là một công cụ marketing cho chính bạn. Hãy tự “đề bạt” và “tiếp thị” chính mình. Đừng ngại “khoe” ra các kỹ năng, các thành tích cũng như năng lực mà bạn có. Nếu bạn không cho nhà tuyển dụng biết thì không ai sẽ thay bạn làm việc này đâu. Hãy tập trung nói về việc bạn có thể làm gì cho công việc và công ty hơn là mong công việc và công ty sẽ làm được gì cho bạn. Hãy nhấn mạnh tới các kỹ năng mà bạn có, đặc biệt là các kỹ năng liên quan tới công việc bạn đang ứng tuyển. Nhà tuyển dụng chắc chắn muốn biết bạn có các kỹ năng phù hợp với công việc của họ không. Ví dụ: một quán cà phê muốn tuyển dụng vị trí nhân viên pha cà phê, và bạn đã từng làm công việc đó trước đây. Vậy bạn hãy thể hiện và làm nổi bật các kỹ năng mà bạn tích lũy được từ công việc trước đó để giành lấy vị trí công việc mà bạn mong muốn. Tóm lại, hãy biết tạo cho bản CV của mình những “điểm nhấn” giúp bạn thể hiện mình phù hợp với vị trí ứng tuyển để thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng.

5. Hãy làm cho lý lịch của bạn có sự khác biệt
Khác biệt ở đây được hiểu là việc cân nhắc và điều chỉnh cả nội dung, hình thức CV dùng để ứng tuyển vào các vị trí, công việc, công ty khác nhau để đáp ứng tiêu chí phù hợp khi dự tuyển. Điều này rất quan trọng – một kiểu CV phù hợp cho mọi công việc và công ty là không khả thi hoặc thiếu hiệu quả. Mỗi một công việc, công ty có những đặc thù khác nhau, và dựa vào từng kiểu công việc và văn hóa công ty bạn nên điều chỉnh CV (và thư ứng tuyển) sao cho phù hợp. Bạn hãy tự hỏi “Mình sẽ làm công việc gì, hồ sơ ứng tuyển của mình đã có đủ các kỹ năng phù hợp với công việc đó chưa?” Hãy chuẩn bị CV cho phù hợp với từng công việc cụ thể mà bạn muốn làm, và hãy thể hiện cho nhà tuyển dụng thấy rằng bạn thật sự rất quan tâm tới vị trí mà họ đang cần nhân sự.

6. Hãy nhớ: Chất lượng hơn số lượng
Chất lượng chứ không phải là số lượng! CV ứng tuyển của bạn không phải là một câu chuyện kể về cuộc sống của bạn. Hãy nhớ rằng – chỉ đưa ra các thông tin liên quan tới công việc, các thông tin ngoài lề là không cần thiết trong trường hợp này. Hãy để cho các kỹ năng, kinh nghiệm và thành tích đã đạt được của bạn nói thay cho bạn.

7. Viết thật đơn giản
Hãy bỏ qua các phông chữ nghệ thuật. Thay vào đó, luôn sử dụng các phông chữ đơn giản và phổ thông thường được dùng để soạn thảo văn bản. CV ứng tuyển của bạn không phải là một tác phẩm nghệ thuật để trưng bày. Việc bạn sử dụng các phông chữ nghệ thuật có thể gây phản tác dụng, hậu quả là không những gây khó khăn cho người đọc và mà nhiều phần mềm tin học văn phòng cũng không thể đọc được định dạng của văn bản đó, rất có thể nó sẽ bị xóa đi trước khi được mở ra. Tuy nhiên, đơn giản không có nghĩa là loại bỏ tính sáng tạo của bạn, hãy phát huy tính sáng tạo trong việc tìm ra các cách thức thể hiện năng lực bản thân tốt nhất theo cách dễ hiểu nhất.

8. Hãy đảm bảo đúng chính tả/ ngữ pháp/ dấu câu
Chúng ta đều biết trong xã hội thông tin hiện nay, kỹ năng sử dụng các phần mềm tin học văn phòng ứng dụng vào soạn thảo văn bản là yêu cầu tối thiểu của các nhà tuyển dụng đối với mỗi ứng viên. Các phầm mềm về từ vựng ngày nay đều có chức năng kiểm tra chính tả – hãy tận dụng nó trong quá trình tạo CV! Viết sai chính tả hay ngữ pháp sẽ khiến cho CV ứng tuyển của bạn nằm trong “danh sách bị loại bỏ”. Không dễ dàng gì để có cơ hội được mời tới buổi phỏng vấn – vì vậy bạn đừng để những lỗi chính tả làm bạn thua cuộc. Hãy cẩn thận đọc lại từng từ; xem xét từng dấu chấm, phẩy, và để cho an toàn hơn nữa hãy nhờ người khác kiểm tra lại giúp bạn trước khi gửi đi.

9. Tính nhất quán
Hãy đảm bảo rằng CV của bạn được trình bày một cách khoa học – đúng trật tự, logic, và dễ đọc. Hãy thể hiện sự nhất quán trong khi viết CV ứng tuyển như: tiêu chuẩn về cách lề, phông chữ, cỡ chữ, khoảng cách giữa các dòng, các đoạn, header, footer … Đừng sợ khi bạn sử dụng phông chữ khác hoặc chữ in đậm để nhấn mạnh các kỹ năng hay các thành tích mà bạn đạt được (nhưng hãy nhớ là thật đơn giản. Nhà tuyển dụng sẽ cảm nhận được sự nhiệt tình của bạn khi bạn thể hiện sự nhấn mạnh bằng phông chữ khác). Sự nhất quán trong các kỹ thuật kể trên cũng sẽ thể hiện tính chuyên nghiệp, sáng tạo và khoa học trong chính cách làm việc của bạn và có thể đó chính là “tia sáng” để ghi điểm trước nhà tuyển dụng.

10. Đề cập tới vấn đề tiền bạc một cách khéo léo
Mặc dù lương bổng đãi ngộ là điểu rất quan trọng đối với mỗi chúng ta. Tuy nhiên, trong khi viết CV cũng nên hết sức tế nhị khi đề cập đến vấn đề này.
Nếu bạn là sinh viên mới ra trường hoặc lần đầu tiên đi làm, theo lời khuyên của các chuyên gia bạn đừng nên đề cập tới vấn đề tiền bạc trừ khi bạn bị hỏi. Hãy giữ điều đó cho riêng bạn. Đừng làm hỏng mọi việc trước khi nó được bắt đầu chỉ bởi vì vấn đề tiền bạc. Việc cần làm hơn hết là chứng tỏ năng lực của mình và bạn sẽ được biết cái giá mà nhà tuyển dụng sẵn sàng trả cho bạn tại buổi phỏng vấn.
Nếu bạn đang có công việc và muốn thay đổi môi trường, bạn quan tâm nhiều đến vấn đề phúc lợi nếu chuyển việc thì trong CV bạn cũng có thể nói rõ một cách ngắn gọn mức lương mong muốn của bản thân hoặc khéo léo lồng ghép mong muốn thu nhập theo mặt bằng thị trường thông qua các mục tiêu cá nhân. Bên cạnh đó, việc thể hiện xuất sắc tài năng của mình qua một bản CV đầy sức thuyết phục cũng đã đặt ra cho nhà tuyển dụng câu trả lời về mong muốn thu nhập của bạn!

Nguồn: nghenghiep123.com
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Kỹ thuật giải trình thanh tra BHXH

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top