mình có thấy phần chi phí phúc lợi được trừ đó nên nếu đưa vào chi phí mà phù hợp quy định thuế thì vẫn được. Cái mình quan tâm là hạch toán kế toán như nào cho phù hợp thôi
cảm ơn bạn nhưng mà mình nói về trường hợp khác 2 trường hợp trong thông tư 200. trường hợp mình nói đến là cuối năm trước trích quỹ chỉ có 500tr thôi nhưng trong năm chi quá quỹ này và chi 1 tỉ thì hạch toán như nào????
Em có một câu hỏi muốn mọi người giúp đỡ:
Công ty em xuất hóa đơn sai thời điểm 3 lần trong năm.
Khi bị phạt thì chỉ bị phạt 1 lần từ 4tr - 8 tr hay sẽ bị phạt 3 lần cho 3 hóa đơn
Em cảm ơn!
Công ty em có đi vay một khoản để phục vụ xây dựng cơ bản.
Lãi vay khoản này sẽ được vốn hóa đến thời điểm đưa tài sản vào hoạt động.
Tuy nhiên, công ty phải vay một khoản khác để trả khoản vay này.
Vậy chi phí lãi vay của khoản vay thứ 2 có được vốn hóa không???