Ðề: xử lý tồn tại trong việc xác định giá trị DN khi cổ phần
Nếu theo nghị định 187 và TT126 của BTC hướng dẫn các bước về cổ phần hóa DNNN thì buộc phải kiểm toán BCTC trước khi xác định giá trị DN ngoài ra phải mời cơ quan thuế xuống quyết toán thuế toàn bộ hoạt động SXKD của giai đoạn NN (thực hiện trước khi xác định giá trị DN). Nếu chưa kiểm toán BCTC thì không thể xác định giá trị DN được (nếu vẫn xác định giá trị DN thì đơn vị bạn thuê làm tư vấn để xác định giá trị DN đã làm sai). Ngoài ra còn nguyên một hội đồng thẩm định lại giá trị DN(do nhà nứôc thành lập) có trách nhiệm thẩm định, kiểm tra toàn bộ quá trình cổ phần hóa, hội đồng này trình UBND tỉnh phê duyệt quyết định xác định giá trị DNNN tại thời điểm cổ phần. Nếu sai hết thì mệt lắm. Về nguyên tắc, BCTC đầu tiên của công ty CP phải được điều chỉnh lại căn cứ vào kết quả xác định giá trị DN đã được phê duyệt (chứ không lũy kế từ DNNN chuyển sang) Tôi chưa thấy văn bản nào quy định về xử lý vi phạm trong quá trình CP và hướng xử lý số liệu sau khi đã chuyển thành công ty CP nhưng NĐ 187 có quy định Cty CP phải kế thừa mọi trách nhiệm và nghĩa vụ cũng như quyền lợi từ công ty nhà nước chuyển sang. Do đó, nếu quá trình CP hóa làm thiệt hại đến quyền lợi của cổ đông thì Cty CP phải gánh chịu, còn nếu làm thất thoát tài sản của nhà nước trong quá trình CP thì những thành viên trong tổ chuyên viên phải chịu trách nhiệm với NN. Đây là việc khó xử lý.Còn khoản tiền lương phải trả người lao động phải trả mà không đưa vào giá thành thì thật sự không hiểu kế toán hạch toán thế nào, có thể có sự nhầm lẫn của bạn, bạn nên xem kỹ lại. Nếu đúng như vậy thì cũng có thể xem xét ở góc cạnh như sau :
- Nếu tiền lương phải trả từ giai đoạn nhà nước chuyển sang (số dư 334) thì cty CP phải có trách nhiệm tiếp tục chi trả cho người lao động. Nếu khoản này chưa được đưa vào giá thành thì hiện được đưa vào đâu ?(TK phải có đối ứng)
- Nếu tiền lương phải trả trong GĐ công ty CP chưa được tính trong giá thành mà đã XĐKQKD và chia cổ tức cũng như trích quỹ hết thì cty CP phải gánh chịu (do công ty CP tạo ra). Còn thời điểm chi trả cho người lao động không ảnh hưởng gì đến việc xác định KQSXKD mà chỉ ảnh hưởng đến việc cần đối tiền (nếu chi nhiều quá cùng một lúc thì không đủ tiền để trả cho người lao động).
Một vài ý kiến với bạn.
