Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Simon

Member
Hội viên được tín nhiệm
Trên đường tìm việc, không ít bạn trẻ tỏ ra tự ti về sự thiếu kinh nghiệm làm việc. Song, bạn đừng ngại về điều đó, sẽ không thiếu những giải pháp tốt cho bạn.

Mời bạn tham khảo ý kiến dưới đây của một chuyên gia việc làm Úc.

Bạn có thể viết câu “Tôi là người có óc cầu thị” trong phần đơn xin việc của mình, nhưng phần lớn các nhà tuyển dụng sẽ không chú ý lắm đến những câu chữ diễn đạt theo kiểu dài dòng như thế.

Nhà tuyển dụng xét tuyển dựa trên những điều kiện cơ bản, đó là bản tiêu chuẩn việc làm đòi hỏi, kèm theo một số yêu cầu cụ thể đối với các ứng viên dự tuyển.

Nếu bạn không có đủ thâm niên kinh nghiệm như yêu cầu, bằng cấp theo yêu cầu, cũng không có các kỹ năng cần thiết cho vị trí công việc đang tìm, bạn hãy tự hiểu rằng nhà tuyển dụng sẽ không chọn những ứng viên như thế.

Nếu cảm thấy ước muốn tìm việc của mình cứ hướng về một công ty cụ thể nào đó, trong khi xét thấy khả năng của bạn KHÔNG đáp ứng cho vị trí công việc, bạn có 2 chọn lựa:

1. Tiếp tục nộp đơn dù trước đó bạn đã gửi đến đây cả trăm bộ hồ sơ xin việc. Trong thị trường việc làm hiện nay, khó có ứng viên nào làm như vậy vì bạn buộc phải chờ đợi nhưng không biết sẽ chờ bao lâu.

2. Chuẩn bị tinh thần cho một vị trí công việc thấp hơn. Có lẽ đây là một sự chọn lựa hợp lý nhất và bạn hãy đặt qua một bên cái tôi ngạo mạn của mình để bắt đầu công việc. Đây là cách bạn tự tạo cho bản thân một cơ hội nhằm chứng minh về “óc cầu thị” của bạn và bạn là người làm việc chăm chỉ, sáng giá.

Lời khuyên này cũng dành cho những người đã rời công việc sau một thời gian nghỉ khá lâu như nghỉ vì đau ốm, lý do gia đình hay nghỉ sinh. Họ nên bắt đầu trở lại với một công việc, vị trí việc làm thấp hơn so với những gì họ đảm đương ở thời điểm trước khi nghỉ, không phải vì sự cam chịu mà vì nó tốt cho bản thân họ. Bắt tay vào một vị trí công việc thấp hơn vẫn tốt hơn là không làm gì cả.

Một nhân viên với những thành tích được liên tục ghi nhận vẫn là một “ứng viên sáng giá” cho một vị trí công việc cao hơn so với hàng trăm “ứng viên sáng giá” khác đang nộp đơn xin vào vị trí này ở công ty.

Hơn nữa, khi từ đầu bạn tự xin vào một vị trí công việc thấp hơn, sẵn sàng đáp ứng những công việc được giao phó khác, bạn chứng tỏ bản thân mình có thể đảm đương những công việc nhiều thử thách khác, vốn đòi hỏi sự nhanh nhạy và bản lĩnh. Tuy nhiên, bạn hãy cảnh giác đừng để một ai đó lợi dụng sự nhiệt tình của bạn vào những mục đích riêng của họ.

Chúc bạn may mắn tìm được việc làm như mong muốn.

Theo Người lao động
 
Đọc bài này mình thấy hay quá ,vì đúng tâm trạng của mình .Mình vốn học về tài chính doanh nghiệp ,nhưng ra trường thì làm kế tóan .Do vậy kiến thức tài chính ít nhiều bị thất thóat .Nay muốn bắt đầu để tìm việc hoặc thực tập về lĩnh vực tài chính ,thì lại không có kinh nghiệm ,không biết sẽ bắt đầu như thế nào .Cả nhà ,có anh chị em nào giúp mình với ??.Mình rất chân thành cảm ơn
:em2900:
 
banhgai nói:
Đọc bài này mình thấy hay quá ,vì đúng tâm trạng của mình .Mình vốn học về tài chính doanh nghiệp ,nhưng ra trường thì làm kế tóan .Do vậy kiến thức tài chính ít nhiều bị thất thóat .Nay muốn bắt đầu để tìm việc hoặc thực tập về lĩnh vực tài chính ,thì lại không có kinh nghiệm ,không biết sẽ bắt đầu như thế nào .Cả nhà ,có anh chị em nào giúp mình với ??.Mình rất chân thành cảm ơn
:em2900:

He he bạn banhgai học tài chính mà làm kế tóan thì số 1 rồi còn việc ttrao đổi kinh nghiệm về vấn đề tài chính, bạn cứ nêu ra những vấn đề bạn đã học giờ muốn phát triển thêm hay tìm hiểu trong thực tiễn người ta vận dụng như thế nào thì cứ đặt câu hỏi ( mình biết một số anh chị trong BQT diễn đàn rất rành trong lĩnh vực này, họ hiện đang làm cho các quỹ đầu tư và các cty FMCG hàng đầu )

Chúc bạn vui và gặt hái nhiều thành công trong công việc.
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

đọc bài này đúng là hay thiệt. đúng zới tâm trạng của mình quá. Ra trường rùi zẫn chưa xin được việc nên cũng phải ngó sang các công việc chỉ đòi hỏi 1 xíu kế toán thui. hic hic... Các công ty tuyển kế toán thì nhiều mà sao toàn đòi hỏi kinh nghiệm thui, thế này thì bao giờ mới tìm được việc chứ.
Công ty của pác nào đang tuyển kế toán nhớ gọi em zới.
Thanks nhìu nhìu!
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Các bạn liên hệ bên Đào tạo kế toán Đức Hà nhé, bên này chuyên làm dịch vụ kt và dạy thực hành kt trên chứng từ thực tế, đảm bảo học xong làm được việc luôn.
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Đọc bài này mình thấy hay quá ,vì đúng tâm trạng của mình .Mình vốn học về tài chính doanh nghiệp ,nhưng ra trường thì làm kế tóan .Do vậy kiến thức tài chính ít nhiều bị thất thóat .Nay muốn bắt đầu để tìm việc hoặc thực tập về lĩnh vực tài chính ,thì lại không có kinh nghiệm ,không biết sẽ bắt đầu như thế nào .Cả nhà ,có anh chị em nào giúp mình với ??.Mình rất chân thành cảm ơn
:em2900:

Ít ra học ra là có thể làm dúng chuyên ngành bạn à, mình cũng vậy, cũng học tài chính doanh nghiệp, cũng có tâm trạng như bạn bay giờ. Song cũng chẳng làm được gì, ngoài việc cố gắng làm tốt cong việc hiện tại. Làm Kế toán một thời gian, mình nhận ra rằng nó cũng hay, và cũng có đất đủ dụng võ, hehe.
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Ít ra học ra là có thể làm dúng chuyên ngành bạn à, mình cũng vậy, cũng học tài chính doanh nghiệp, cũng có tâm trạng như bạn bay giờ. Song cũng chẳng làm được gì, ngoài việc cố gắng làm tốt cong việc hiện tại. Làm Kế toán một thời gian, mình nhận ra rằng nó cũng hay, và cũng có đất đủ dụng võ, hehe.

hic, vốn 1 phần là do VN mình còn quá thiếu đất để dân tài chính doanh nghiệp thể hiện năng lực. thử hỏi mấy công ty ở VN có 1 phòng riêng cho TCDN:odau:? đã có mấy công ty có giám đốc tài chính, thật pùn:khoquaha::khoquaha:
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Đọc bài này mình thấy hay quá ,vì đúng tâm trạng của mình .Mình vốn học về tài chính doanh nghiệp ,nhưng ra trường thì làm kế tóan .Do vậy kiến thức tài chính ít nhiều bị thất thóat .Nay muốn bắt đầu để tìm việc hoặc thực tập về lĩnh vực tài chính ,thì lại không có kinh nghiệm ,không biết sẽ bắt đầu như thế nào .Cả nhà ,có anh chị em nào giúp mình với ??.Mình rất chân thành cảm ơn
:em2900:
Học một ngành và làm một ngành khác hình như ở VN mình là rất nhiều nên chẳng có gì làm buồn bạn ạ hãy cố gắng lên như mình tốt nghệp khoa Tài Chính-Ngân Hàng mà chưa ra trường đã làm ở phòng kế toán của một tổng công ty, đến bây giờ lại yêu nghề kế toán mặc dù tiếc nghề mình đã học nhưng sau mấy năm kiến thức bị mai một nên có thi ngân hàng cũng không được thôi trót dành duyên cho kế toán thì phải yêu nó thôi
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Huhu... em tốt nghiệp trung cấp kế toán Tôn Đức Thắng, loại giỏi nhưng xin việc không ra nè. Em cũng yêu nghề lắm nhưng kiếm hoài mỏi mắt lun. Giờ thất nghiệp nhưng muốn học liên thông nên fai đi làm, chứ xin tiền ba mẹ hoài ko dc. Nhưng sao mới ra trường xin việc mỏi mòn quá. Ngán quá! Dân tỉnh ở Sài Gòn tốn chi phí lắm, cứ đi tìm việc thế này chắc "tiêu" mất.
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

mấy bạn ơi, mình ra trường đã 2 tháng rồi mà chẳng tìm được công việc nào cả, hnay có công ty chuẩn bị kêu mình đi phỏng vấn,nhưng vì là lần đầu tiên nên mình không biết phải làm sao,chuẩn bị như thế nào,và trả lời ra sao?các bạn, các anh chị đi trước giúp e với nha.những câu hỏi mà nhà tuyển dụng hay hỏi là gì vậy?:tinhtoan:
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Huhu... em tốt nghiệp trung cấp kế toán Tôn Đức Thắng, loại giỏi nhưng xin việc không ra nè. Em cũng yêu nghề lắm nhưng kiếm hoài mỏi mắt lun. Giờ thất nghiệp nhưng muốn học liên thông nên fai đi làm, chứ xin tiền ba mẹ hoài ko dc. Nhưng sao mới ra trường xin việc mỏi mòn quá. Ngán quá! Dân tỉnh ở Sài Gòn tốn chi phí lắm, cứ đi tìm việc thế này chắc "tiêu" mất.

Cố lên em, thời gian đầu lúc nào cũng khó khăn cả. Dân tỉnh, nên chuyện cơm áo gạo tiền luôn là gánh nặng hằng ngày. Rồi mọi chuyện sẽ ổn thôi.
Chúc em sớm tìm được việc làm tốt!
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Ai cũng biết rằng, ngoài CV, ấn tượng đầu tiên của nhà tuyển dụng đối với các ứng viên chính là thư xin việc. Nhưng lại rất ít người hiểu được thư xin việc dùng để làm gì và phải trình bày như thế nào.

Thư xin việc cần để:​
"Gõ cửa" nhà tuyển dụng

Hầu hết các nhà tuyển dụng đều xem thư xin việc của các ứng viên trước khi mở bộ hồ sơ với hàng đống giấy tờ và bằng cấp liên quan. Bằng chứng là, cuộc khảo sát gần đây nhất của nhóm OfficeTeam (CareerBuilder) cho thấy, có tới 86% các nhà tuyển dụng cho rằng thư xin việc cực kỳ quan trọng trong quá trình tìm việc bởi nó là cơ sở để họ xem CV của ứng viên.

Lời khuyên của các chuyên gia cho bạn là: hãy coi thư xin việc như là phần chính của email và CV là dữ liệu đính kèm.

Thể hiện các kỹ năng

Trên thực tế, bộ hồ sơ xin việc đã có đầy đủ các thông tin cụ thể về ứng viên đó cũng như gồm một CV, tuy nhiên nhiều nhà tuyển dụng quả quyết rằng họ vẫn phải xem thư xin việc (thậm chí nhiều người còn cho rằng, nếu ứng viên nào chỉ gửi CV mà không kèm theo thư xin việc thì sẽ bị loại ngay lập tức) bởi chúng có tác dụng sau:

- Chứng minh sự quan tâm của ứng viên đến chi tiết công việc và cách làm theo những hướng dẫn trong bảng thông báo tuyển dụng.

- Mong muốn của ứng viên với vị trí công việc sắp tới.

- Sự phấn đấu và đóng góp cho công ty mới.

- Thể hiện kỹ năng viết, kỹ năng giao tiếp của ứng viên.

Đôi khi thư xin việc là một bài test nhỏ của nhà tuyển dụng với những kỹ năng, điểm mạnh, điểm yếu và kiểm tra mức độ cẩn thận của bạn.

Cách trình bày một lá thư xin việc:

Muốn viết một lá thư xin việc có sức thuyết phục, trước tiên bạn hãy tìm hiểu thật kỹ công việc, vị trí mà bạn định xin tuyển bằng cách nghiên cứu thông báo tuyển dụng, vào website công ty hoặc tham khảo ý kiến của các đồng nghiệp của bạn.

Sau đó, nếu bạn chưa biết cách trình bày một thư xin việc thì có thể làm theo những bước sau đây:

(Lưu ý: thư xin việc chỉ nên viết dài trong vòng một trang)

Mở đầu: Hãy mở đầu bằng cách nêu rõ tên người nhận thư, ví dụ "Kính thưa bà X" thay vì viết mơ hồ là "Thưa ông/bà" hay "Gửi người liên quan". Sau đó hãy nêu vị trí mà bạn muốn dự tuyển.

Phần chính: Hãy cho nhà tuyển dụng thấy bạn có trình độ, kỹ năng, động lực làm việc tốt và những thành tích trước đây của bạn. Qua đó bạn sẽ chứng tỏ được năng lực của mình và bạn là người duy nhất phù hợp với công việc.

Đoạn kết: Hãy thể hiện bạn rất mong được gặp nhà tuyển dụng trong cuộc phỏng vấn gần đây nhất để bạn trình bày rõ hơn kinh nghiệm của mình và những yêu cầu cụ thể của công việc. Cuối cùng kết thúc thư xin việc bằng từ "Trân trọng".

Khi nào bạn không cần thư xin việc?

Hầu hết các công ty đều yêu cầu ứng viên gửi thư xin việc, tuy nhiên, với tính chất của một số loại công việc thì không cần như: công nghệ thông tin, bán lẻ, các vị trí làm việc part ? time...

Đặc biệt là ở nhóm nghề sáng tạo như phim ảnh và thiết kế, các nhà tuyển dụng lại muốn xem sản phẩm của ứng viên đã làm được và nhìn vào những hiểu biết đặc biệt của ứng viên.

Nhất là đối với nghề markting, nhà tuyển dụng lại cần ở họ khả năng tiếp thị, ý tưởng hơn là thư xin việc, các ứng viên chỉ cần gửi một bản Power Point, một kế hoạch marketing và các cuốn brochure.

Cuối cùng là...

Dù nhà tuyển dụng có yêu cầu một thư xin việc hay không, thì bạn cũng hãy nghiên cứu kỹ lưỡng công việc mà bạn đang xin tuyển

Bạn không nên gửi thư xin việc nếu nhà tuyển dụng nói rằng không cần thiết.

Dù sao, để an toàn, bạn cũng nên gửi kèm theo một lá thư xin việc vì nó là một dạng của giao tiếp mà hều hết các công ty đều cần.
Tôi sưu tầm và đưa thêm vào cái kho tàng nghệ thuật xin việc mà các bạn mới ra trường thường hay quan tâm. AI CŨNG PHẢI CÓ LẦN ĐI XIN VIỆC​
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Các bạn liên hệ bên Đào tạo kế toán Đức Hà nhé, bên này chuyên làm dịch vụ kt và dạy thực hành kt trên chứng từ thực tế, đảm bảo học xong làm được việc luôn.
Bạn cho hỏi địa chỉ của bên Đức Hà là bao nhiêu, cho AnDogirl2006 xin được chứ.
Rất cám ơn bạn????????
Chúc năm mới nhiều Lộc mới.
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Tâm trạng, tâm trạng thật. Mình cũng đang như thế nè, mình học kế toán và đi làm thì lại k đc làm kế toán nên giờ mình nghỉ ở nhà khá lâu, kiến thức khi đi học cũng mai một đi mỗi ngày, giờ mình chuẩn bị quay lại công việc và mình rất muốn làm kế toán nhưng kinh nghiệm thì chưa có k bít phải bắt đầu thế nào đây. Các bạn hãy chỉ cho mình với, thanks các bạn nhìu nhìu.
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

BẢN CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ PHÒNG KẾ TOÁN

I - MỤC ĐÍCH:
- Đảm bảo cho các bộ phận, cá nhân trong Công ty thực hiện đúng chức năng nhiệm vu đạt hiệu quả trong công việc.
- Các bộ phận thực hiện đúng nhiệm vụ tránh chồng chéo, đỗ lỗi.
- Đảm bảo tuyển dụng và xây dựng đội ngũ CBCNV theo yêu cầu, chiến lược của Công ty.

II – PHẠM VI: Áp dụng cho Phòng Tài chính Kế toán Công ty

III – NỘI DUNG:

1. Sơ đồ tổ chức:


2. Chức năng:
- Thực hiện những công việc về nghiệp vụ chuyên môn tài chính kế toán theo đúng qui định của Nhà nước về chuẩn mực kế toán, nguyên tắc kế toán ….
- Theo dõi, phản ánh sự vận động vốn kinh doanh của Công ty dưới mọi hình thái và cố vấn cho Ban lãnh đạo các vấn đề liên quan.
- Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc (BTGĐ) về chế độ kế toán và những thay đổi của chế độ qua từng thời kỳ trong hoạt động kinh doanh.
- Cùng với các bộ phận khác tạo nên mạng lưới thông tin quản lý năng động, hữu hiệu.
- Tham gia xây dựng Hệ thống Quản lý Chất lượng, Hệ thống Quản lý Mội trường và các hệ thống quản lý khác.
- Tham mưu cho Tổng Giám đốc Công ty về công tác Tài chính Kế toán.
- Tham mưu cho Tổng Giám đốc Công ty trong công tác quản lý, sử dụng vốn (tài sản, nguyên vật liệu, nguồn vốn, chi phí sản xuất kinh doanh).
- Phân tích, đánh giá tài chính của các dự án, công trình trước khi trình lãnh đạo Công ty quyết định.
- Tham mưu cho lãnh đạo Công ty về nguồn vốn và giá dự toán làm cơ sở ký kết các hợp đồng với đối tác.
- Thu thập và xử lý thông tin có liên quan đến nghiệp vụ kinh tế tài chính phát sinh trong Công ty.
- Đảm bảo nguồn vốn cho các mặt hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Thu hồi vốn nhanh chóng tránh tình trạng bị chủ đầu tư, khách hàng chiếm dụng vốn.
- Quản lý, theo dõi nguồn vốn của Công ty trong các liên doanh, công trình.
- Giữ bí mật về số liệu kế toán - tài chính và bí mật kinh doanh của công ty
- Tham mưu cho Tổng Giám đốc trong quá trình đề xuất các chế độ thi đua khen thưởng, kỷ luật và nâng bậc lương đối với cán bộ, nhân viên của Công ty.
- Thực hiện một số chức năng khác khi được Tổng Giám đốc giao.

3. Nhiệm vu:
3.1. Công tác Tài chính
- Quản lý hoạt động tài chính trong toàn Công ty.
- Lập kế hoạch tài chính theo tháng, quý, năm đồng thời định kỳ báo cáo hoặc báo cáo theo yêu cầu của Tổng Giám đốc về tình hình tài chính của Công ty.
- Phân tích tài chính, đánh giá về mặt tài chính tất cả các dự án mà Công ty thực hiện.
- Theo dõi việc thực hiện kế hoạch tài chính đã được duyệt. Báo cáo Tổng Giám đốc tình hình sử dụng vốn và đề xuất biện pháp điều chỉnh hợp lý.
- Thường xuyên thu thập, phân loại, xử lý các thông tin về tài chính trong sản xuất kinh doanh, báo cáo kịp thời cho lãnh đạo Công ty tình hình tài chính của Công ty.
- Cung cấp đủ, kịp thời nguồn vốn phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Quan hệ với Ngân hàng và các tổ chức tín dụng… trong hoạt động vay vốn trung hạn, dài hạn, ngắn hạn và lưu chuyển tiền tệ.
- Đánh giá hoạt động tài chính của Công ty, đề xuất các biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động tài chính.
- Lập và đánh giá báo cáo tài chính theo quy định của Pháp luật và Điều lệ của Công ty.
- Lập và báo cáo nguồn vốn huy động cho các hoạt động đầu tư ngắn hạn cũng như dài hạn.

3.2. Công tác Kế toán
- Ghi chép và hạch toán đúng, đầy đủ các nghiệp vụ kinh tế tài chính phát sinh trong quá trình sản xuất kinh doanh của Công ty, phù hợp với quy định của Nhà nước và Quy chế quản lý tài chính của Công ty.
- Kiểm tra tính hợp lý, hợp lệ của tất cả các loại chứng từ, hoàn chỉnh thủ tục kế toán trước khi trình Tổng Giám đốc phê duyệt.
- Phổ biến, hướng dẫn các Phòng chuyên môn thực hiện thủ tục tạm ứng, hoàn ứng và các thủ tục tài chính khác theo Quy chế quản lý tài chính, Quy chế chi tiêu nội bộ của Công ty.
- Định kỳ đánh giá tình hình sử dụng tài sản của Công ty theo Quy chế của Công ty.
- Phối hợp với các Phòng Ban chức năng khác để lập giá mua, giá bán vật tư hàng hoá trước khi trình Tổng Giám đốc duyệt.
- Thực hiện thủ tục mua sắm thiết bị, sửa chữa tài sản theo đúng quy định của Nhà Nước và Công ty.
- Thực hiện việc kiểm kê định kỳ, xác định tài sản thừa, thiếu khi kết thức thi công công trình đồng thời đề xuất với Tổng Giám đốc biện pháp xử lý.
- Phân tích các thông tin kế toán theo yêu cầu của Lãnh đạo Công ty
- Quản lý tài sản cố định, Công cụ dụng cụ, hạch toán theo chế độ hiện hành.
- Theo dõi nguồn vốn của công ty, quyết toán các công trình để xác lập nguồn vốn.
- Tiến hành các thủ tục, thanh quyết toán các loại thuế với cơ quan thuế.
- Phối hợp với các Phòng ban liên quan tổ chức nghiệm thu từng phần và nghiệm thu toàn bộ công trình để quyết toán với đầu tư.
- Theo dõi, lập kế hoạch và thu hồi công nợ của khách hàng đầy đủ, nhanh chóng bảo đảm hiệu quả sử dụng nguồn vốn của Công ty.
- Lập và nộp các báo cáo tài chính đúng và kịp thời cho các cơ quan thẩm quyền theo đúng chế độ quy định của Nhà nước.
- Tổ chức khoa học công tác kế toán phù hợp với điều kiện tổ chức sản xuất kinh doanh và bộ máy tổ chức của Công ty.
- Chấp hành quyết định của Ban kiểm soát về việc kiểm tra hoạt động kế toán tài chính.
- Ap dụng khoa học quản lý tiên tiến vào công tác kế toán, bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên môn cho cán bộ kế toán, đề xuất các biện pháp hữu hiệu nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn vốn của Công ty.
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

đúng là cái yêu cầu kinh nghiệm đối với những Sv mới ra trường tập tễnh bước vào môi trường thực tế là cả một vấn đề lớn. Có thể nói là hầu hết không ai là suôn sẻ trong thời gian đầu cả, vạn sự khởi đầu nan
Tìm việc trong thời buổi hiện nay không dễ nhất là để tìm được một công việc như ý mình thì lại càng khó hơn
Và một yếu tố khá quan trọng là viết đơn xin việc, điều này đòi hỏi nghệ thuật của người viết làm sao để bộc lộ những ưu điểm của mình mà không khoe khoang ,... để tạo ưu thế so với các ứng viên thì cần đầu tư kỹ

chúc các bạn đang tìm việc sớm có việc làm như ý!
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Cám ơn bạn bài này thật có ích:noinhiu:
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

:chay:
mấy bạn ơi, mình ra trường đã 2 tháng rồi mà chẳng tìm được công việc nào cả, hnay có công ty chuẩn bị kêu mình đi phỏng vấn,nhưng vì là lần đầu tiên nên mình không biết phải làm sao,chuẩn bị như thế nào,và trả lời ra sao?các bạn, các anh chị đi trước giúp e với nha.những câu hỏi mà nhà tuyển dụng hay hỏi là gì vậy?:tinhtoan:

Mình hiểu tâm trạng của bạn vì đây là lần đầu tiên đi PV nên bạn cũng không tránh khỏi tâm trạng hồi hộp và lo sợ.Tuy nhiên nếu bạn không bình tĩnh trả lời các câu hỏi của nhà TD thì khả năng bị rớt sẽ rất cao.
Thông thường nhà TD thường hay hỏi các ứng viên những câu hỏi sau:
- Bạn hãy giới thiệu cho tôi về bản thân bạn?
-Hãy kể cho chúng tôi biết những thành tích bạn đã đạt dc trong thời gian học ở trường?
- Điểm mạnh và điểm yếu của bạn là gì?( Bạn hãy biến điểm yếu của bạn là điểm mạnh để PV công viêcj được tốt hơn).
-Trong quan hệ với đồng nghiệp bạn là người như thế nào?
- Bạn sẽ cống hiến được gì cho công ty của tôi nếu tôi nhận bạn vào làm?
- Bạn hiểu gì về hoạt động kinh doanh và văn hoá của công ty tôi?
- Bạn chưa có kinh nghiệm là việc, bạn có chắc chắn là bạn sẽ hoàn thành tốt các công việc mà cấp trên giao phó?
-Bạn có chịu đc áp lực công việc không?
- Nếu được nhận vào làm thì mức lương bạn mong muốn là bao nhiêu vậy?
Mình chỉ đưa ra một số câu hỏi phổ biến để bạn tham khảo thôi, còn trong quá trình PV tuỳ từng chuyên gia PV mà họ có thể đưa ra cho bạn nhiều câu hỏi khác nhau, cứ bình tĩnh mà trả lời bạn ạ!
Good luck!
 
Ðề: Tìm việc khi có ít kinh nghiệm

Mình đã học xong chương trình kế toán DN đã dc 3 năm rồi nhưng chuyên ngành kiến thức thì còn hạn chế lắm. Mình muốn các bạn trong diễn đàn tư vấn giúp mình 1 số trung tâm dạy thực hành kế toán, vì mình nghĩ học như thế sẽ thiết thực hơn và rút ngắn tg hơn là theo học tại chức. Thank các bạn!(Mình ở HN)
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Cách làm file Excel quản lý lãi vay

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top