tiền lương.........khó quá.....

[Vũ Thị Vẻ]

các anh chị ơi cho em hỏi chút ạ
cái bảng lương hàng tháng mình dựa vào đâu để làm ạ
em mới vào làm đc 2 tháng mà cty này ít nhân viên, lương thì chỉ có bảng chấm công và bảng lương. mà bảng lương chỉ là lấy tiền công 1 ngày nhân với số ngày đi làm thực tế thôi ạ
thế có hợp lý ko. ví dụ tiền công là 120k/ ngày ròi cứ thế nhân với số ngày đi làm
tháng nào cũng như tháng nào, mà ko có nộp bảo hiểm, các khoản trích gì thế có đc ko ạ
giúp em với cái này em mơ hồ quá, mà bây giờ cty muốn nộp bảo hiểm thì có phải thay đổi gì ko ạ

 

[hoahongcat92]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

Vấn đề là cty bạn có nộp bảo hiểm cho NLĐ ko? Nếu có thì phải làm bảng phân bổ lương và các khoản trích.

 

[hacker009]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

tùy vào cách tính lương của từng công ty, nếu công ty bạn tính theo kiểu lương ngày thì vậy là được rồi, nhưng còn phải xem lại các chế độ, ví dụ ngày nghỉ lễ có được nhân đôi hay nhân 3 số tiền công ngày hay ko?v.v... Các khoản trích theo lương thì phải xem lại hợp đồng lao động bên bạn có phần này hay ko, nếu công ty đóng bảo hiểm cho người lao động thì bạn lập bảng phân bổ theo lương và các khoản trích. Bảng lương chi tiết thì nhiều lắm, gửi tin nhắn đến yahoo cho mình nếu bạn cần một bảng lương mẫu

 

[annathanhlan]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

Vậy thì bạn phải xem lại coi Ban giám đốc có cho đóng bảo hiểm cty ko?
Nếu có bạn phải có các khoản bảo hiểm xã hội + y tế, đoàn phí, và còn khấu trừ thuế TNCN nữa chứ

 

[Vũ Thị Vẻ]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

bây giờ gdoc mới quyết định đóng BHXH cho NLĐ các chị ạ, thế BHXH bây giờ là 24% phải ko ạ, đóng mỗi BHXH đc ko hay đóng tất cả các khoản trích ạ

 

[xuka_no]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

hic. ương thi chăng bao nhiêu. đóng môi thứ một it la đi hết rồi

_____________________________________________________
vietnam visa online |Vietnam visas | Visa to vietnam | visa for vietnam | Vietnam visa application | vietnam visa on arrival

 

[hacker009]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

bây giờ gdoc mới quyết định đóng BHXH cho NLĐ các chị ạ, thế BHXH bây giờ là 24% phải ko ạ, đóng mỗi BHXH đc ko hay đóng tất cả các khoản trích ạ

trích trừ vào chi phí: BHXH 17%, BHYT 3%, KPCĐ 2%, BHTN 1%.
trừ vào lương: BHXH 7%, BHYT 1.5%, BHTN 1%.

 

[Vũ Thị Vẻ]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

công ty em nhỏ chỉ có 5 người thôi, đóng mỗi BHXH đc ko ạ, hay đóng cả BHYT nữa các chị ơi

 

[trangrom293]

Ðề: tiền lương.........khó quá.....

công ty em nhỏ chỉ có 5 người thôi, đóng mỗi BHXH đc ko ạ, hay đóng cả BHYT nữa các chị ơi

Yêu cầu sếp đóng đầy đủ cho người lao động chứ bạn Quyền lợi của người lao động có nhiu đó mà. Đã đóng theo lương tối thiểu rồi còn j. Không đóng BHYT lỡ có chuyện ốm đau DN có lo được không? Đóng BHXH, BHYT thôi. Còn chưa đủ điều kiện đóng BHTN, CĐ.