Tiền lương công nhân

[Cubido]

mọi người ơi, cho em hỏi với ạ. tình hình là bên công ty em có trả lương cho 1 nhóm lao động thời vụ,nhưng nhóm người này Sếp em lại cho đóng BHXH trên lương cơ bản nữa.vậy thì chi phí lương thời vụ và lương cơ bản em hạch toán như thé nào ạ? còn vấn đề thuế TNCN, HĐLĐ nữa....mọi người giúp em với ạ.em cảm ơn

 

[Cubido]

sao ko ai giúp hết vậy trời

 

[kemfather]

mọi người ơi, cho em hỏi với ạ. tình hình là bên công ty em có trả lương cho 1 nhóm lao động thời vụ,nhưng nhóm người này Sếp em lại cho đóng BHXH trên lương cơ bản nữa.vậy thì chi phí lương thời vụ và lương cơ bản em hạch toán như thé nào ạ? còn vấn đề thuế TNCN, HĐLĐ nữa....mọi người giúp em với ạ.em cảm ơn

chào bạn.
theo luat lao động thì hợp đồng thời vụ duoi 3 thang thì khong phai dong bao hiem bạn nhá, lđ thoi vụ mà mà luong cơ bản trên 2 triệu thì phải khấu trừ thuế tncn 10% bạn nhá.
nếu không khấu trừ thuế tncn 10% thì ng lđ phải làm cam kết tổng lương của năm không quá 108 trieuj nhá bạn
nếu nộp bao hiếm thì vẫn đinh khoan như ld tren 3 thang thoi bam
chúc ban thành cong

 

[Cubido]

bạn ơi, nhóm người lao động này cũng ko phải thời vụ nữa, dạng như giao khoán vậy, làm liên tục trong công ty vậy, tiền gia công rất nhìu, lên tới mấy trăm triệu 1 năm lận.mà sếp mình đóng bảo hiểm như để khuyến khích họ vậy.giờ thì tiền lương mình phải làm thế nào?

 

[kemfather]

vay thi hoat toan bt di ban xem nhu nv cty vay do.

 

[Cubido]

cảm ơn bạn.

 

[Nganntt159]

Bên mình cũng đang dính trường hợp gần như bên bạn. Nhóm lao động thời vụ nhưng thời gian làm việc lại khá dài. Tầm 2 năm cơ. Bên mình thanh toán theo khối lượng công việc hoàn thành. Mình tính làm hợp đồng thời vụ dưới ba tháng. KO phải đóng bảo hiểm, ko phải khấu trừ thuế TNCN nếu làm mẫu 02. Tuy nhiên lại phải ký đi ký lại mấy lần. Trường hợp công ty bạn mà đóng bảo hiểm thì cứ ký luôn hợp đồng dài hạn, vấn đề là phải nộp thuế TNCN cho người lao động nếu có phát sinh