tiền lương bộ phận sản xuất

[htrang185]

các bạn giúp mình với. bên mình có bộ phận sản xuất và bộ phận văn phòng, mình chia lương vp vào 642, sản xuất vào 154. vấn đề là năm nay bộ phận sản xuất hầu như ko hoạt động nhưng vẫn trả lương cho nhân viên. vậy mình phải hạch toán thế nào nhỉ? nếu vẫn cho vào 154 mà ko có thành phẩm thì cứ bị treo mãi ở tk154 chắc ko ổn nhỉ? mình phải làm sao giờ???

 

[co len mi]

Ðề: tiền lương bộ phận sản xuất

sao lại cho luơng vao tk 154 mình nghĩ la đối ưng tài khoản 334 chứ nợ 642 có 334,nếu trich cac khoan theo luơng thi nợ 642 có 338.va sau khi tra luơng thi ghi có 334 thôi

 

[shunli0809]

Ðề: tiền lương bộ phận sản xuất

Hạch toán lương vào TK154 chỉ dành cho DN nhỏ khi có hoạt động sản xuất thôi. Riêng lương để giữ chân lao động thì hạch toán vào TK642 nhé! Thân! Tuy nhiên để hoạch toán phần lương khi lao động không hoạt động mà vẫn được nhận lương nếu không có trong hợp đồng lao động thì Điều lệ công ty phải có. Nếu không chi phí này là chi phí không hợp lệ nhé! Thân!

 

[htrang185]

Ðề: tiền lương bộ phận sản xuất

mình làm theo quyết đinh 48 nên cho cp nhân công vào nợ 154 và có 334. vậy có ổn ko nhỉ?

 

[camchuong87]

Ðề: tiền lương bộ phận sản xuất

mình làm theo quyết đinh 48 nên cho cp nhân công vào nợ 154 và có 334. vậy có ổn ko nhỉ?

Sao chi phí lương lại đưa vào 154 hả bạn?
Bạn phải đưa vào 627 mới đúng (6271 chi phí nhân công)

 

[Nemcuon]

Ðề: tiền lương bộ phận sản xuất

Sao chi phí lương lại đưa vào 154 hả bạn?
Bạn phải đưa vào 627 mới đúng (6271 chi phí nhân công)

Doanh nghiệp sản xuất mà hạch toán theo QĐ 48 thì lương nhân viên sản xuất Hạch toán vào 154 là đúng rồi bạn.
1541- CP NVL
1542- CP Nhân công
1543- CP SXC