Tiền cơm của người lao động

[mis nga]

Trường hợp, đơn vị chi trả thu nhập không trực tiếp tổ chức bữa ăn ca mà chi tiền ăn ca trực tiếp cho người lao động thì không tính vào thu nhập chịu thuế thuế của người lao động nếu mức chi phù hợp với hướng dẫn của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội. Trường hợp chi cao hơn mức hướng dẫn của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội thì phần chi vượt mức phải tính vào thu nhập chịu thuế của người lao động. Cả nhà cho mình hỏi mức CP phù hợp là bao nhiêu???

 

[hailangtu79]

Ðề: Tiền cơm của người lao động

Trường hợp, đơn vị chi trả thu nhập không trực tiếp tổ chức bữa ăn ca mà chi tiền ăn ca trực tiếp cho người lao động thì không tính vào thu nhập chịu thuế thuế của người lao động nếu mức chi phù hợp với hướng dẫn của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội. Trường hợp chi cao hơn mức hướng dẫn của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội thì phần chi vượt mức phải tính vào thu nhập chịu thuế của người lao động. Cả nhà cho mình hỏi mức CP phù hợp là bao nhiêu???

Mức tiền ăn giữa ca theo quy định của Bộ Lao động Thương binh và Xã hộitrước ngày 1.5.2009 là450.000đồng/người/tháng,kể từ ngày 1.5.2009 là 550.000 đồng/người/tháng.

 

[VNNVoV]

Ðề: Tiền cơm của người lao động

Theo mình được biết thì:
Thì TT10 của BLĐTBXH Từ tháng 05/2009 căn cứ để tính tiền ăn ca là 550k. Nếu công ty thanh toán vượt quá mức 550k thì phần chênh lệch sẽ tính thuế TNCN.
Cho mình hỏi là: Nếu DN chi nấu ăn cho cán bộ, công nhân viên thì mức chi này có bị khống chế khi tính thuế TNDN hay không? Và cần những chứng từ gì để nó là CP hợp lý?
Thank nhiều!

 

[tiensinh]

Ðề: Tiền cơm của người lao động

Cho mình hỏi là: Nếu DN chi nấu ăn cho cán bộ, công nhân viên thì mức chi này có bị khống chế khi tính thuế TNDN hay không? Và cần những chứng từ gì để nó là CP hợp lý?
Thank nhiều!

Không khống chế, cty mình toàn ăn đặc sản uống rượu tây miễn là khi mua có hoá đơn và thủ tục kế toán theo quy định.

 

[huygiahan]

Ðề: Tiền cơm của người lao động

Mức tiền ăn giữa ca theo quy định của Bộ Lao động Thương binh và Xã hộitrước ngày 1.5.2009 là450.000đồng/người/tháng,kể từ ngày 1.5.2009 là 550.000 đồng/người/tháng.

Bộ Lao động Thương binh và Xã hội trước ngày 1.5.2009 là 450.000đồng/người/tháng,kể từ ngày 1.5.2009 là 550.000 đồng/người/tháng. Cho mình hỏi thông tư nào quy định như vậy zay ban. Có phải thông tư số: 22/2008/TT-BLĐTBXH nếu dúng nhu vậy thì chỉ có 450.000 thôi.

 

[hailangtu79]

Ðề: Tiền cơm của người lao động

Bộ Lao động Thương binh và Xã hội trước ngày 1.5.2009 là 450.000đồng/người/tháng,kể từ ngày 1.5.2009 là 550.000 đồng/người/tháng. Cho mình hỏi thông tư nào quy định như vậy zay ban. Có phải thông tư số: 22/2008/TT-BLĐTBXH nếu dúng nhu vậy thì chỉ có 450.000 thôi.

TT 10/2009/TT-BLĐTBXH
3. Khi thực hiện mức lương tối thiểu chung quy định tại Thông tư này thì mức tiền chi cho bữa ăn giữa ca tính theo ngày làm việc trong tháng cho một người lao động trong các công ty, tổ chức, đơn vị quy định tại mục I Thông tư số 22/2008/TT-BLĐTBXH ngày 15 tháng 10 năm 2008 của Bộ Lao động-Thư¬ơng binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện chế độ ăn giữa ca trong công ty nhà nước không vượt quá 550.000 đồng/tháng.