Tại điểm i, Khoản 1, Điều 25 thông tư 111/2013/TT-BTC quy định:
i.Khấu trừ thuế đối với một số trường hợp khác
Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động (theo hướng dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân.
Trường hợp cá nhân chỉ có duy nhất thu nhập thuộc đối tượng phải khấu trừ thuế theo tỷ lệ nêu trên nhưng ước tính tổng mức thu nhập chịu thuế của cá nhân sau khi trừ gia cảnh chưa đến mức phải nộp thuế thì cá nhân có thu nhập làm cam kết (theo mẫu ban hành kèm theo văn bản hướng dẫn về quản lý thuế) gửi tổ chức trả thu nhập để tổ chức trả thu nhập làm căn cứ tạm thời chưa khấu trừ thuế thu nhập cá nhân.
Các anh chị cho em hỏi, nếu lao động thời vụ dưới 3 tháng, lương 4 triệu/tháng, có được đăng kí giảm trừ gia cảnh cho bản thân và cho người phụ thuộc không?
Bản cam kết mà thông tư nhắc đến có phải là thông tư 23?? văn bản quy định như thế, áp dụng vào trường hợp người lao động này, áp dụng thế nào cho đúng.
Cảm ơn mọi người!
i.Khấu trừ thuế đối với một số trường hợp khác
Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động (theo hướng dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân.
Trường hợp cá nhân chỉ có duy nhất thu nhập thuộc đối tượng phải khấu trừ thuế theo tỷ lệ nêu trên nhưng ước tính tổng mức thu nhập chịu thuế của cá nhân sau khi trừ gia cảnh chưa đến mức phải nộp thuế thì cá nhân có thu nhập làm cam kết (theo mẫu ban hành kèm theo văn bản hướng dẫn về quản lý thuế) gửi tổ chức trả thu nhập để tổ chức trả thu nhập làm căn cứ tạm thời chưa khấu trừ thuế thu nhập cá nhân.
Các anh chị cho em hỏi, nếu lao động thời vụ dưới 3 tháng, lương 4 triệu/tháng, có được đăng kí giảm trừ gia cảnh cho bản thân và cho người phụ thuộc không?
Bản cam kết mà thông tư nhắc đến có phải là thông tư 23?? văn bản quy định như thế, áp dụng vào trường hợp người lao động này, áp dụng thế nào cho đúng.
Cảm ơn mọi người!
