Một tình huống về thuế TNCN

laphong

Member
Hội viên mới
Mình có một tình huống khó sử nên không biết giải quyết thế nào các bạn góp ý giúp mình với nha!!!

Có một Công ty thuê những người tù trong trại giam để làm thời vụ, sao khi hết thời vụ công ty thanh toán lương cho họ nhưng Công ty không biết có khấu trừ thuế 10% của những người này để nộp thuế hay không? (vì thu nhập của họ đều trên 500 ngàn).
Các bạn cùng góp ý nha!!! thank you!!!!!!
 
Sửa lần cuối bởi điều hành viên:
Ðề: Một tình huốn về thuế TNCN

Mình có một tình huốn khó sử nên không biết giải quyết thế nào các bạn góp ý giúp mình với nha!!!

Có một Công ty thuê những người tù trong trại giam để làm thời vụ, sao khi hết thời vụ công ty thanh toán lương cho họ nhưng Công ty không biết có khấu trừ thuế 10% của những người này để nộp thuế hay không? (vì thu nhập của họ đều trên 500 ngàn).
Các bạn cùng góp ý nha!!! thank you!!!!!!

Tất nhiên là phải khấu trừ rồi bạn, vì họ là lao động thời vụ có thu nhập từ 500k trở lên.
 
Ðề: Một tình huốn về thuế TNCN

.
Về vấn đề thuế thì khấu trừ 10 % thu nhập của người này.
Về vấn đề nhân sự, những người này mất hành vi dân sự , theo luật dân sự thì không ký kết hợp đồng với người mất hành vi dân sự=> công ty có thể bị phạt .

Đi tù là ko còn tự do, nhưng trong thực tế chủ trại giam cho phép những người tù này ra ngoài làm, thực chất những người tù này ko đc nhận tiền mà tiền đc trả cho chủ trại ( hoặc trong nhóm có 1 người đại điện nhận tiền và về đưa lại) và số tiền này chủ trại dùng để cải thiện bữa ăn cho tù nhân, bồi dưỡng vvvv. Nên theo mình nghỉ là Công ty ko khấu trừ 10% (vì những người tù này mất quyền công dân)và số lương Cty chi trả thì đưa vào chi phí.
 
Ðề: Một tình huốn về thuế TNCN

Ý mình nói là những người này ko có quyền quyết định chủ trại (giám ngục) sai đâu thì đánh đó thôi, làm gì và làm ở đâu là do giám ngục làm sao dám cải lại đc phải ko?
 
Ðề: Một tình huốn về thuế TNCN

.
Đọc luật lao động thì thấy rõ những điều sau hợp đồng chấm dứt.

Những trường hợp trên sẽ bị chấm dứt .Còn việc người tù lao công việc ở trại giam thì không thể nói làm thêm ở ngoài để trang trải chi phí, chắc trong tù không có việc làm nên tìm ra ngoài làm thêm,kiếm thu nhập :171:

Còn như trường hợp bạn nói thì mình nghỉ Cty càng ko thể khấu trừ 10% thuế đc rồi thì rõ ràng công ty đã làm sai ( nhận người vào làm ko đúng quy định)
 
Ðề: Một tình huốn về thuế TNCN

Theo mình thì cty bạn ký HĐ lao động với chủ trại chứ ko phải là ng lao động là tù nhân
Nên bạn quy tổng hợp đồng đó về 1 người đứng đầu có trách nhiệm hành vi dân sự hẳn hoi, để đảm bảo không bị xoi mói thì có trích lại 10% và nộp
Nếu không có thể làm thêm bảng cam kết tổng lương không quá mức 48T nên tạm không trích 10% theo mẫu23/CK-TNCN
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Cách làm file Excel quản lý lãi vay

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top