Chào cả nhà!
Mình có việc này muốn nhờ cả nhà giúp đỡ.
Công ty mình là công ty sản xuất SP A. Vào tháng 1/2013 có tính lương tháng 1 và lương tháng 13 cho năm 2012 cho BP Công nhân (trực tiếp SX ra SP).
Cho mình hỏi lương tháng 13 đó mình hạch toán vào đâu và hạch toán như thế nào thì hợp lý? Liệu có hạch toán vào Giá thành SP A được ko? Nếu được thì hạch toán hết vào Giá thành SP A ở Tháng 1 hay phải phân bổ thế nào?
Mình đã đọc rất nhiều bài nói về vấn đề này nhưng chưa rút ra được kết luận, vì có rất nhiều ý kiến, mỗi ý kiến đều có ý đúng của mình.
Mong cả nhà giúp đỡ.
Mình cám ơn nhiều.
Mình có việc này muốn nhờ cả nhà giúp đỡ.
Công ty mình là công ty sản xuất SP A. Vào tháng 1/2013 có tính lương tháng 1 và lương tháng 13 cho năm 2012 cho BP Công nhân (trực tiếp SX ra SP).
Cho mình hỏi lương tháng 13 đó mình hạch toán vào đâu và hạch toán như thế nào thì hợp lý? Liệu có hạch toán vào Giá thành SP A được ko? Nếu được thì hạch toán hết vào Giá thành SP A ở Tháng 1 hay phải phân bổ thế nào?
Mình đã đọc rất nhiều bài nói về vấn đề này nhưng chưa rút ra được kết luận, vì có rất nhiều ý kiến, mỗi ý kiến đều có ý đúng của mình.
Mong cả nhà giúp đỡ.
Mình cám ơn nhiều.