Pác trả lời em đây
Em phải có bằng Giám đốc tài chính -Học ở viện quản trị Doanh nghiệp hoặc ở pace là tốt nhất -Hiện nay khỏang 15 chai.
Một bên làm mảng tài chính-Giám đốc tài chính
Một bên làm mảng kế tóan-Kế tóan trưởng
Cái câu sau thì em cố gắng học thật nhiều.Riêng giám đốc tài chính thì em nên có tầm nhìn rộng hơn-cái này hơi khó .Phải có tư duy tốt, có chiến lược tầm cao.Còn nữa, hỏi tiếp đi trả lời sau
Thân chào
Không có quy định, nhưng khi em muốn làm thì phải có nó đấy em ạ, chẵng có ai tuyển em vào mà khơi khơi không có cái gì chứng nhận em có cái này.Nói thật cái chứng chỉ kế toán trưởng học ra mà làm Giám đốc tài chsinh thì giống như người tí hon lạc vào một đám người khổng lồ nhé.
Hỏi tiếp trả lời tiếp
Ui cha, em thấy pác Dragon489 nội công thâm hậu lắm mà, sao pác lại hỏi câu này chứ, em hơn bất ngờ đó!
CFO - Giám đốc tài chính trong doanh nghiệp có hay không có thì luật VN không bắt buộc mà do tùy mô hình, tính chất công việc của mỗi DN mà tự bổ nhiệm lấy. Nhưng để trở thành CFO thì cần phải có năng lực thật sự, vì để trở thành CFO thực thụ thì cần phải có tầm nhìn rộng, nắm bắt và phân tích số liệu thông tin kế toán để phân tích, xây dựng và hạch định tài chính cho DN một cách có hệ thống, có hiệu quả.Các pác ơi! cho em hỏi : Kế toán trưởng muốn trở thành giám đốc tài chính thì cần điều kiện gì? Sự khác nhau giữa kế toán trưởng và GĐ tài chính? Làm thế nào để vừa làm kế toán trưởng vừa làm giám đốc tài chính một cách hiệu quả nhất ?
Các pác ơi! cho em hỏi : Kế toán trưởng muốn trở thành giám đốc tài chính thì cần điều kiện gì? Sự khác nhau giữa kế toán trưởng và GĐ tài chính? Làm thế nào để vừa làm kế toán trưởng vừa làm giám đốc tài chính một cách hiệu quả nhất ?
Cũng bình thường thôi bạn à, có ai là biết hết được mọi thứ đâu, có những kế toán trưởng họ lập BCTC sau đó phân tích BCTC và đưa ra những cách giải quyết rất tuyệt vời, mình mở topic này ra để thảo luận chút xíu vì khi đã làm kế toán trưởng rồi đã quản lý được chi phí và coi được dòng tiền của mình luân chuyển có hiệu quả hay không rồi họ thường chuyển sang nghiêng về tài chính DN. Một ông bạn tớ đang làm giám đốc tài chính cho 1 liên doanh Việt Nhật khi đi cà phê 2 anh em ngồi ông nói:
"Mới ra trường khi đi làm kế toán anh thích làm kế toán tổng hợp vì sẽ học được rất nhiều, khi làm kế toán tổng hợp rồi thì anh muốn làm kế toán trưởng để xử lý số liệu và có những đánh giá chuẩn xác về 1 hệ thống kế toán của DN. khi làm kế toán trưởng rồi anh muốn làm giám đốc tài chính vì đã có kinh nghiêm trong việc theo dõi mọi biến động tài chính của DN thông qua các báo cáo tài chính và thực tế sổ sách kế toán"
Đó là cái đích mà 1 người làm kế toán phải cố gắng phấn đấu để đạt được
đọc những bài trả lời tôi thấy các bạn nhầm lẫn nhiều thứ quá. Thứ 1 KTT là KTT, còn GĐ tài chính thì khác hẳn hả bạn. Các bạn hãy phân biệt giữa kế toán và tài chính thì hiểu ngay được KTT và GĐ tài chính khác nhau thế nào. Thứ 2 hiện tại các DN việt nam đang lẫn lộn hoặc là cố tình gán gép cho KTT và GĐ tài chính là một. Nếu tách biệt ra thì KTT sẽ phải đi sau GĐTC 1 bước. Nghĩa là sau khi có QĐ của GĐTC thì KTT mới triển khai các nghiệp vụ chuyên môn được. Không biết nói thế này thì các bạn có hiểu được hết ý ko nhỉ?
Đề tài này đúng tủ của mình mong [you] cùng tranh luận /
đọc những bài trả lời tôi thấy các bạn nhầm lẫn nhiều thứ quá. Thứ 1 KTT là KTT, còn GĐ tài chính thì khác hẳn hả bạn. Các bạn hãy phân biệt giữa kế toán và tài chính thì hiểu ngay được KTT và GĐ tài chính khác nhau thế nào. Thứ 2 hiện tại các DN việt nam đang lẫn lộn hoặc là cố tình gán gép cho KTT và GĐ tài chính là một. Nếu tách biệt ra thì KTT sẽ phải đi sau GĐTC 1 bước. Nghĩa là sau khi có QĐ của GĐTC thì KTT mới triển khai các nghiệp vụ chuyên môn được. Không biết nói thế này thì các bạn có hiểu được hết ý ko nhỉ?
Đề tài này đúng tủ của mình mong ALL cùng tranh luận /
Bác Hải có thấy mảng tài chính nó là một phần trong DN và mọi hoạt động của nó phải liên quan đến hệ thống kế toán ko?Ý thứ 2 bác nói :'KTT sẽ phải đi sau GĐTC 1 bước. Nghĩa là sau khi có QĐ của GĐTC thì KTT mới triển khai các nghiệp vụ chuyên môn được.'có hoàn toàn đúng ko nhỉ?
Vậy bác cho em hỏi,DN buộc phải có hệ thống tài chính hay hệ thống kế toán mới hoạt động đc-->dĩ nhiên phải có HT kế toán mới hoạt động dc nhá.Thực chất khi bác hoạt động HT KT là đã bao gồm HT TC rồi,vậy HT KT rộng hơn hay HT Tài chính rộng hơn.
Cái QĐ cuả GĐ TC bác nói nó không thể hiện cái uy cuả GĐ TC với KTT mà nó chỉ thể hiện đúng với quy trình công việc đối với DN có lập HT Taì chính bởi lẽ GĐ TC đc lập lên là để anh quản lý tài chính nghĩa là phải đảm bảo TC cuả DN để KTT chủ động trong công việc,có nghĩa anh phải đi trước 01 bước đó là bước hoạch định tài chính,mà a KTT ko thể làm việc đó,GĐ tài chính nó khác với KT tài chính chỉ là do điểm đó thôi,GĐ thực hiện chức năng quản lý:gồm 4 bước,lý thuyết bác rỏ nhỉ.. còn KT Tài chính thực hiện 3 bước còn lại,nâng cấp cho a KTT thành GĐ Tài chính là cho anh thêm chức năng quản lý,cụ thể là hoạch định chính sách TC cho công ty.Vậy thôi,KTT kinh nghiệm và gỉoi quản lý đủ khả năng là 01 GĐ TC giỏi.
Đề tài nay hay,bưã nay đi nộp thuế,bưã khác bàn luận tiếp nha bác Hải
Nếu nói vấn ffề màu xanh thì thằng tổng hợp làm chứ không phải là kế toán trưởng-Báo cáo tài chính ấy.Đọc chức năng kế toán trưởng thì thấy
Cái phân tích là bên thằng phân tích hoạt động tài chính làm không phải giám đốc tài chính.
Hai cái trên là quan trọng để thằng giám đốc tài chính làm việc.Việc haivtonlie nói Giám đốc tài chính trên một bậc KTT thì chả có gì sai cả.Vì chúng ta không hiểu về chức năng, quyền hạn của Giám đốc tài chính nên hiểu vậy.
Theo mình, một vấn đề hiện nay mà các DN Vietnam gặp phải (đặc biệt là các doanh nghiêph nhỏ) đó là chỉ có phòng Kế toán chứ không có phòng Tài chính, hoặc đồng nhất Phòng Tài chính với phòng Kế toán. Pác haitvonline nói đúng, KTT phải đi sau GĐTC một bước. Thường thì GĐTC đứng đầu, sau đó có các Trưởng bộ phận khác như GĐ Nguồn vốn, KTT...Như vậy rõ ràng là KTT dưới quyền của GĐTC.
Đó là ý kiến của mình, mong pác haitvonline chỉ giáo thêm.
Hì hì tại nội công của em cái này thấp quá, nếu bác Hai nói là GĐ tài chính ra quyết định rồi mới tới KTT thực thi theo thì chưa hẳn đã đúng. KTT là ông làm ra cái BCTC cho bác nghiên cứu sự luân chuyển dòng tiền trong DN có hợp lý hay không và tìm ra các vòng quay của vốn, chỗ nào cần chú trọng đầu tư để mang lại hiệu quả cao, lợi nhuận nhiều,nhưng nếu KTT làm BCTC chưa chính xác hoặc thiếu thì bác có quyết định được đúng hay không? Và với việc GĐ tài chính quyết định để cho KTT triển khai nghiệp vụ thì lại trái với quy định về quyền hạn và chức năng của KTT, khi bác ra quyết định sai thì không thể bắt KTT nghe theo. KTT là người có quyền cao nhất trong bộ phận kế toán DN và không chịu tác động trực tiếp về nghiệp vụ cũng như các quyết định về sổ sách kế toán của cua GĐ tài chính.
Mời bác [you] thảo luận thêm !
Theo tôi KTT mà không giỏi thì GĐTC chết đứt 1 cửa.
Như vậy KTT giỏi thì có thể tạm nhận vị trí GĐTC.
Nhưng GĐTC có giỏi thì cũng chưa chắc đảm nhận được vị trí KTT.
Lý do: chữ "Trưởng" yêu cầu phẩm chất điều hành, lãnh đạo, tổ chức.
Còn GĐTC lại không có chức năng "Đốc thúc", chỉ có "Giám sát" là chủ yếu, đòi hỏi khả năng toán học cao hơn là khả năng nhìn người.
Theo tôi KTT mà không giỏi thì GĐTC chết đứt 1 cửa.
Như vậy KTT giỏi thì có thể tạm nhận vị trí GĐTC.
Nhưng GĐTC có giỏi thì cũng chưa chắc đảm nhận được vị trí KTT.
Lý do: chữ "Trưởng" yêu cầu phẩm chất điều hành, lãnh đạo, tổ chức.
Còn GĐTC lại không có chức năng "Đốc thúc", chỉ có "Giám sát" là chủ yếu, đòi hỏi khả năng toán học cao hơn là khả năng nhìn người.
Nói không sai.Thằng cha giám đốc tài chính mà mấy pác nghỉ như thằng kế toán trưởng thì các pác chưa đi làm nên chưa biết chỉ nói trên lý thuyết thôi.
vansin xưng hô là "mấy pác" mà dám bảo là các pác chưa đi làm nên chưa biết hả? Xét về mặt logic là phạm húy nha.
-----------------------------------------------------------------------------------------
Haivtonline không đọc bài của tôi rồi, tôi đồng ý với bác là Thằng giám đốc tài chính trên thằng KTT một bậc.Cái dưới là nói thêm về trường hợp của rồng thôi.
Mình xin ý kiến thế này: KTT và GĐTC có 2 chức năng khác nhau và như thế công việc cũng khác nhau. Việc phân biệt giữa KTT và GĐTC thực ra chỉ phân biệt dựa vào nhiệm vụ.
Ở Việt Nam, các Cty thường chưa có GĐTC vì:
- Quy mô chưa cần đến.
- Có cần đến nhưng nhiệm vụ chỉ đến mức tương đối (Yêu cầu công việc chưa cao) do đó KTT đảm nhận luôn
Vì thế nói ở Việt Nam chưa tách bạch 2 chức năng này ra là không chính xác.
Nói rằng GĐTC đi trước KTT một bước hay GĐTC cao hơn KTT thực ra là do cơ cấu tổ chức thôi, vì thường Ông GĐTC nắm luôn Ông KTT. Còn về công việc thì mỗi ông mỗi khác, có tác động tương hỗ nhau chứ không theo kiểu "chỉ đạo"
Và mình cũng đồng ý với ý kiến của Thanhbinhtay: KTT giỏi và có khả năng tổ chức hoàn toàn có thể trở thành GĐTC giỏi.
muontennguoi nghĩ gì mà lại có 2 cái dòng mầu đỏ thế nhỉ. Thế theo bạn chữ "Trưởng" có vị trí cao hơn chữ "Giám đốc" à . Còn nữa ai bảo bạn là GĐTC giỏi thì chưa chắc đảm nhận được KTT???
Ở đây không phải là do cơ cấu tổ chức đâu mà là do chức năng nhiệm vụ nhé Sưtửchúa.
Tiếp tục đi [you]
Nếu không vì cơ cấu thì GĐTC chỉ ngang hàng KTT. Không thể dựa vào chức năng nhiệm vụ mà nói GĐTC hơn KTT hay đi trước KTT một bước được. Người ta nói vậy hoàn toàn mang tính chất lý thuyết, vì GĐTC thực hiện công việc dựa vào kết quả công việc của KTT nên cho rằng GĐTC phải giỏi hơn KTT. Cũng như nói rằng Kiểm toán phải hơn kế toán 1 cái đầu, vì Kiểm toán phải giỏi hơn Kế toán mới làm tốt công việc. Thực ra công việc mỗi bộ phận độc lập nhau, mỗi người phải tự thể hiện khả năng của mình trước công việc ==> chưa chắc ông nào giỏi hơn ông nào
NhaQue mình chỉ là thằng nhaque lên thành phố, dân mới vào nghề, mình nói cũng chỉ trên lý thuyết thôi. Các members khác trong Topic này mình thấy đều có nội công rất thâm hậu, mình nghĩ không GĐTC thì cũng KTT, các pác viết rất hay. Hai vị trí này đối với nhaque còn rất xa, còn nhờ các pác chỉ giáo thêm nhiều.
Nếu không vì cơ cấu thì GĐTC chỉ ngang hàng KTT. Không thể dựa vào chức năng nhiệm vụ mà nói GĐTC hơn KTT hay đi trước KTT một bước được. Người ta nói vậy hoàn toàn mang tính chất lý thuyết, vì GĐTC thực hiện công việc dựa vào kết quả công việc của KTT nên cho rằng GĐTC phải giỏi hơn KTT. Cũng như nói rằng Kiểm toán phải hơn kế toán 1 cái đầu, vì Kiểm toán phải giỏi hơn Kế toán mới làm tốt công việc. Thực ra công việc mỗi bộ phận độc lập nhau, mỗi người phải tự thể hiện khả năng của mình trước công việc ==> chưa chắc ông nào giỏi hơn ông nào