Hướng dẫn cách tính thuế TNCN 2013 ?
Dear mọi người,
Em là dân kế toán mới vào nghề nên nhiều vấn đề chưa biết ạ.
Sau đây em có đưa ra một ví dụ cụ thể như sau nhờ mọi người giúp đỡ:
Năm 2013, nhân viên A đi làm bên cty em có mức lương được tính cụ thể như sau:
1/ Lương cứng 06 tháng đầu năm 2013 tổng = 42.000.000 (cụ thể là 7.000.000/ tháng).
a/ Ngoài ra, nhân viên A đi làm thêm 8 giờ vào ngày lễ 30/04/2013: được hưởng 300% lương / giờ: (tháng 04/2013 có tất cả 24 ngày công)
+ Lương 1 ngày của nhân viên A là:
( 7.000.000đ/ 24 ngày) = 291.667đ/ngày.
+ Lương 01 giờ làm việc của nhân viên A là:
(291.667đ/ 08 giờ) = 36.458đ/ giờ.
+ Tiền lương 01 giờ làm thêm trong ngày lễ 30/04/2013 là:
(36.458đ x 300%) = 109.374đ/giờ (làm thêm)
+Tổng số lương làm thêm trong ngày 30/04/2013 là:
(109.374đ x 8 giờ) = 874.992đ (làm thêm)
b/ Tháng 06/2013, nhân viên A đi làm thêm 1.5 giờ / 1 ngày sau giờ làm việc chính (trong vong 10 ngày): được hưởng 150% lương/ giờ
(Tháng 06/2013 có tất cả 22,5 ngày công)
+ Lương 1 ngày của nhân viên A là:
(7.000.000/22,5) = 311.111đ/ngày.
+ Lương 1 giờ làm việc của nhân viên A là:
( 311.111đ/ 8 giờ) = 38.889đ/ giờ
+ Tiền lương 01 giờ làm thêm trong ngày:
(38.889đ x 150%) = 58.334đ/giờ (làm thêm)
+Tổng số lương làm thêm trong 10 ngày là:
(58.334đ x 1,5 giờ) x 10 ngày = 875.010đ (làm thêm)
2/ Lương cứng 06 tháng cuối năm 2013 tổng = 48.000.000 (cụ thể là 8.000.000/ tháng).
3/ Lương tháng 13/2013 nhân viên A được 8.000.000 (được thanh toán vào ngày 31/12/2013 cùng với lương tháng 12/2013)
===> Như vậy, tổng thu nhập cả năm của nhân viên A là:
42.000.000đ + (874.992đ + 875.010đ) + 48.000.000đ + 8.000.000đ = 99.750.002đ
Vậy số tiền thuế thu nhập cá nhân trong trường hợp này là bao nhiêu ? Cách tính như thế nào ?
Mong mọi người hướng dẫn cụ thể giúp em với ạ!
Em cảm ơn các mọi người ạ !
Dear mọi người,
Em là dân kế toán mới vào nghề nên nhiều vấn đề chưa biết ạ.
Sau đây em có đưa ra một ví dụ cụ thể như sau nhờ mọi người giúp đỡ:
Năm 2013, nhân viên A đi làm bên cty em có mức lương được tính cụ thể như sau:
1/ Lương cứng 06 tháng đầu năm 2013 tổng = 42.000.000 (cụ thể là 7.000.000/ tháng).
a/ Ngoài ra, nhân viên A đi làm thêm 8 giờ vào ngày lễ 30/04/2013: được hưởng 300% lương / giờ: (tháng 04/2013 có tất cả 24 ngày công)
+ Lương 1 ngày của nhân viên A là:
( 7.000.000đ/ 24 ngày) = 291.667đ/ngày.
+ Lương 01 giờ làm việc của nhân viên A là:
(291.667đ/ 08 giờ) = 36.458đ/ giờ.
+ Tiền lương 01 giờ làm thêm trong ngày lễ 30/04/2013 là:
(36.458đ x 300%) = 109.374đ/giờ (làm thêm)
+Tổng số lương làm thêm trong ngày 30/04/2013 là:
(109.374đ x 8 giờ) = 874.992đ (làm thêm)
b/ Tháng 06/2013, nhân viên A đi làm thêm 1.5 giờ / 1 ngày sau giờ làm việc chính (trong vong 10 ngày): được hưởng 150% lương/ giờ
(Tháng 06/2013 có tất cả 22,5 ngày công)
+ Lương 1 ngày của nhân viên A là:
(7.000.000/22,5) = 311.111đ/ngày.
+ Lương 1 giờ làm việc của nhân viên A là:
( 311.111đ/ 8 giờ) = 38.889đ/ giờ
+ Tiền lương 01 giờ làm thêm trong ngày:
(38.889đ x 150%) = 58.334đ/giờ (làm thêm)
+Tổng số lương làm thêm trong 10 ngày là:
(58.334đ x 1,5 giờ) x 10 ngày = 875.010đ (làm thêm)
2/ Lương cứng 06 tháng cuối năm 2013 tổng = 48.000.000 (cụ thể là 8.000.000/ tháng).
3/ Lương tháng 13/2013 nhân viên A được 8.000.000 (được thanh toán vào ngày 31/12/2013 cùng với lương tháng 12/2013)
===> Như vậy, tổng thu nhập cả năm của nhân viên A là:
42.000.000đ + (874.992đ + 875.010đ) + 48.000.000đ + 8.000.000đ = 99.750.002đ
Vậy số tiền thuế thu nhập cá nhân trong trường hợp này là bao nhiêu ? Cách tính như thế nào ?
Mong mọi người hướng dẫn cụ thể giúp em với ạ!
Em cảm ơn các mọi người ạ !
Sửa lần cuối:
