Hạch toán bảo hiểm ốm đau, thai sản chi trả trực tiếp cho người lao động

[nemofihtd]

HELP!!!

Các cao nhân cho em hỏi với. Công ty em có phát sinh tiền bảo hiểm chi trả ốm đau cho nhân viên.
Tiền này Bảo hiểm chuyển thẳng vào tài khoản của người lao động mà không chuyển qua tài khoản của công ty.
Vậy khoản bảo hiểm trợ cấp ốm đau này thì có phải hạch toán không ạ? Nếu có thì hạch toán như thế nào ạ?

Mong cả nhà giúp đỡ. Em cảm ơn!

 

[huong_htt]

Nếu trả vào tài khoản của công ty thì doanh nghiệp mới cần phải theo dõi và hạch toán.
Còn trả vào tài khoản cá nhân người lao động thì đây là việc cá nhân rồi, không phải tài sản, cũng chẳng phải nguồn vốn của doanh nghiệp.

 

[lp3c]

Ừm, nếu trả qua tài khoản công ty mới cần hoạch toán thu hộ, thông qua tài khoản 3388 bạn ạ. Còn k trả qua tk công ty thì k cần hoạch toán