Có Cty nào như Cty mình không?

thombg

Member
Hội viên mới
Chào cả nhà dân kế toán!
Chưa bao giờ e lại thấy chán bản thân mình như lúc này. Nhìn người ta bắt chẹt lương của người lao động mà mình không thể làm gì, cụ thể e xin kể cho cả nhà như sau:

E là sinh viên mới ra trường và vào làm ở cty hiện tại bắt đầu từ tháng 9/2011. Lúc mới vô bên Đài Loan trả e 3tr nhưng ông giám đốc ở đây chỉ trả 2.8tr và cuối tháng bắt e báo về bên Đài Loan với mức lương 3tr (vậy là ông ăn trên đầu lương của e và 1 người mới nữa 200.000d/người/tháng trong vòng 3 tháng), theo các bác có ấm ức ko? Em nghĩ mình mới ra trường kinh nghiệm là chủ yếu nên lương ko thành vấn đề.

Xong giờ cty e thu hẹp diện tích thuê kho xưởng, có 1 công ty khác thuê lại phần diện tích thu hẹp kia và thế là 2 công ty đi chung 1 cổng lun, các chú bảo vệ coi như làm việc cho bên kai nhưng ko nhận được gì. Sau khi thấy bên cty kia ra vào buổi đêm nhiều quá nên bảo vệ rất mệt, mọi người cùng nhau bàn bạc và đưa ra ý kiến với ban giám đốc đề nghị bên cty kia hỗ trợ họ 3tr/3ng/tháng (trông cả ngày và đêm lun). Giám đốc đồng ý, kêu thư ký làm văn bản gửi công ty bên cạnh, họ cũng trả lời đồng ý. Sau khi họ đồng ý ông giám đốc bên công ty e lại chỉ trả mỗi bảo vệ 100.000đ/ng/tháng, nghĩa là ông ăn chặn công của 3 bảo vệ 2.700.000đ/3ng/tháng, ko những thế những ngày lễ làm thì chỉ 1 tính 2 chứ ko phải 3 như luật lao động. Em là kế toán thật nhưng không có tiếng nói trong công ty, còn những người có tiếng nói thì im lặng. E thương 3 người bảo vệ kai vì các chú cũng có tuổi rồi, mà tính ra làm ông trả 3k/ngày (ko đủ tiền mua 1 ly CF thời bây giờ). Qua bèo phải ko mọi người.

Mà đó chỉ là 1 trong rất nhiều chuyện làm e chán cái công ty này, nó có quá nhiều cái bất cập.

Tóm lại giờ e chán làm việc tại cái công ty này lắm rồi, Chán Chán Chán!!!!!!!!!!!
Cái ông giám đốc ở đây thật là tồi tệ.
Ghét cái bọn người ĐÀI LOAN, so đo tính toán. Một lũ ăn ăn cướp!
 
Sửa lần cuối bởi điều hành viên:
Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

chia sẻ với bạn hj vọng công ty tới sẽ good hơn
 
Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

khó thật đấy vì bạn không có tiếng nói trong cty. giờ bạn kêu 3 bác bảo vệ đó lên trình bày với giám đốc xem ông ta nói như thế nào. Nếu ông ta bảo bên cty kia trả vậy thì sang gặp giám đốc cty bên kia trả trực tiếp cho 3 người đó. Còn bạn , hãy hỏi trực tiếp ông giám đốc iu quí của bạn tại sao lương chuyển sang đài loan ghi 3 tr mà trả bạn 2.8tr? xem ông ta nói thế nào
 
Re: Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

khó thật đấy vì bạn không có tiếng nói trong cty. giờ bạn kêu 3 bác bảo vệ đó lên trình bày với giám đốc xem ông ta nói như thế nào. Nếu ông ta bảo bên cty kia trả vậy thì sang gặp giám đốc cty bên kia trả trực tiếp cho 3 người đó. Còn bạn , hãy hỏi trực tiếp ông giám đốc iu quí của bạn tại sao lương chuyển sang đài loan ghi 3 tr mà trả bạn 2.8tr? xem ông ta nói thế nào

mỗi khi mình nói thì ông ý lại giả vờ ko biết tiếng việt, im lặng ko trả lời, 3 chú kia cũng vào nói ông ấy rùi nhưng ông không chịu, ông ấy nói nấu ko chịu thì ông cho xây tường ngăn và nói bên kia thuê bảo vệ riêng. Mà ông này ko biết xấu hổ là gì hết, mấy ông bảo vệ có qua công ty kia nói cũng chẳng đc gì. Mình căm thù ông này. Đã thế hôm nay còn hạ lương tính tăng ca của người lao động nữa. ko còn từ gì để diễn tả. chán quá bạn ak

---------- Post added at 04:15 ---------- Previous post was at 04:14 ----------

chia sẻ với bạn hj vọng công ty tới sẽ good hơn

cảm ơn bạn đã chia sẻ.
 
Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

Sao mà tồi tệ thế hả trời???????????? Về thắp nhang cúng bái, trù ẻo bọn Đài Loan mới được.
 
Re: Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

Sao mà tồi tệ thế hả trời???????????? Về thắp nhang cúng bái, trù ẻo bọn Đài Loan mới được.

bạn đã bao giừo làm việc với bọ ĐL chưa, mình thì phát ngán rồi
 
Ðề: Re: Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

bạn đã bao giừo làm việc với bọ ĐL chưa, mình thì phát ngán rồi

Chưa bạn ơi, nhưng mà làm việc với bọn Nga cũng ngán đây bạn nà.
 
Re: Ðề: Re: Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

Chưa bạn ơi, nhưng mà làm việc với bọn Nga cũng ngán đây bạn nà.

vậy là chung cảnh ngộ ak, thế là ko đâu bằng VN mình sao?
 
Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

hi bạn,

Theo mình bạn có thể nhờ liên đoàn lao động nơi công ty đóng trụ sở can thiệp để bảo vệ quyền lợi người lao động
bạn có thể tiến hành như sau (theo ý mình thôi nhé):
+ Nếu Cty có công đoàn:
- Nói bác bảo vệ và những người có liên quan trình bày sự việc vào 01 tờ đơn trình lên công đoàn cty giải quyết
- Nếu hok giải quyết--> đình công nhưng hok đập phá nha :D và trường hợp này là đình công hợp lệ bạn nhé bạn có thể tìm hiểu thêm về luật lao động những trường hợp đình công hợp pháp
+ Nếu Cty hok có công đoàn:
- Bạn có thể nhận đơn của mọi người và lên liên đoàn lao động nơi trụ sở đóng mà nộp. Liên đoàn lao động sẽ giải quyết quyền lợi cho NLĐ nếu trường hợp đó có thật.

Nếu như bạn chán cách làm của ông ta và đã dùng mọi lời để nói mà hok xoay chuyển được thì bạn phải đấu tranh thôi.
Nếu mình là bạn vs sự bất công ấy có lẽ mình cũng sẽ hành động thôi ^_^
sau đó đi tìm việc khác :D
hehe
good luck
 
Ðề: Có Cty nào như Cty mình không?

Vậy bạn học tiếng hoa đi, nói cho ổng hiểu, mình quyết tâm học tiếng hoa là nghĩ, nếu có ngày mình đi làm cho người hoa trước hết cũng có thể bảo vệ quyền lợi của mình, trong khả năng của mình, mình sẽ bảo vệ người lao động là người Việt.
Mà nói vậy chứ đài loan cũng tùy người đó bạn, mình từng thấy một ông tong jing li người đài loan ăn cơm cùng công nhân viên, phần cơm của ông có nhiều đồ ăn hơn, ông vào bảo bác bếp trưởng là phần ổng giống mọi người thôi, lúc mọi người ăn xong đứng dậy đi (mình ăn chậm nhất mà^^) mình thấy ổng mang cái túi nilon đổ hết cơm trắng còn thừa trong tô đem cất vào tủ lạnh, mình thắc mắc mãi, ko lẽ ổng tính cho mọi người ăn lại cơm này???^^. Đến ngày thứ 3, sếp mình hỏi chị kế toán ổng lấy cơm đó làm gì vậy, chị ấy bảo ổng đem về cho gà, ổng có nuôi gà ở nhà. Hồi mà ổng ở tại công ty luôn, ông nuôi gà trồng rau cho nhân viên ăn thêm cải thiện bữa ăn. Nhân viên công ty quý ông ấy lắm. Đó là lần đầu tiên mình tiếp xúc với một tổng giám đốc người hoa, và chính ông ta đã xóa bớt những ấn tượng xấu của mình về người đài loan, trung quốc.

Chào cả nhà dân kế toán!
Chưa bao giờ e lại thấy chán bản thân mình như lúc này. Nhìn người ta bắt chẹt lương của người lao động mà mình không thể làm gì, cụ thể e xin kể cho cả nhà như sau:

E là sinh viên mới ra trường và vào làm ở cty hiện tại bắt đầu từ tháng 9/2011. Lúc mới vô bên Đài Loan trả e 3tr nhưng ông giám đốc ở đây chỉ trả 2.8tr và cuối tháng bắt e báo về bên Đài Loan với mức lương 3tr (vậy là ông ăn trên đầu lương của e và 1 người mới nữa 200.000d/người/tháng trong vòng 3 tháng), theo các bác có ấm ức ko? Em nghĩ mình mới ra trường kinh nghiệm là chủ yếu nên lương ko thành vấn đề.

Xong giờ cty e thu hẹp diện tích thuê kho xưởng, có 1 công ty khác thuê lại phần diện tích thu hẹp kia và thế là 2 công ty đi chung 1 cổng lun, các chú bảo vệ coi như làm việc cho bên kai nhưng ko nhận được gì. Sau khi thấy bên cty kia ra vào buổi đêm nhiều quá nên bảo vệ rất mệt, mọi người cùng nhau bàn bạc và đưa ra ý kiến với ban giám đốc đề nghị bên cty kia hỗ trợ họ 3tr/3ng/tháng (trông cả ngày và đêm lun). Giám đốc đồng ý, kêu thư ký làm văn bản gửi công ty bên cạnh, họ cũng trả lời đồng ý. Sau khi họ đồng ý ông giám đốc bên công ty e lại chỉ trả mỗi bảo vệ 100.000đ/ng/tháng, nghĩa là ông ăn chặn công của 3 bảo vệ 2.700.000đ/3ng/tháng, ko những thế những ngày lễ làm thì chỉ 1 tính 2 chứ ko phải 3 như luật lao động. Em là kế toán thật nhưng không có tiếng nói trong công ty, còn những người có tiếng nói thì im lặng. E thương 3 người bảo vệ kai vì các chú cũng có tuổi rồi, mà tính ra làm ông trả 3k/ngày (ko đủ tiền mua 1 ly CF thời bây giờ). Qua bèo phải ko mọi người.

Mà đó chỉ là 1 trong rất nhiều chuyện làm e chán cái công ty này, nó có quá nhiều cái bất cập.

Tóm lại giờ e chán làm việc tại cái công ty này lắm rồi, Chán Chán Chán!!!!!!!!!!!
Cái ông giám đốc ở đây thật là tồi tệ.
Ghét cái bọn người ĐÀI LOAN, so đo tính toán. Một lũ ăn ăn cướp!
 
Ðề: Có Cty nào như Cty mình không?

thế thì chán thật đấy!!!!!!!!!tại mình là người mơi không có t iếng nói trong công ty.tai mới ra truòng thôi coi như là di làm lấy kinh nghiệm vậy.
 
Re: Ðề: CÓ CTY NÀO NHƯ CTY MÌNH KHÔNG?

hi bạn,

Theo mình bạn có thể nhờ liên đoàn lao động nơi công ty đóng trụ sở can thiệp để bảo vệ quyền lợi người lao động
bạn có thể tiến hành như sau (theo ý mình thôi nhé):
+ Nếu Cty có công đoàn:
- Nói bác bảo vệ và những người có liên quan trình bày sự việc vào 01 tờ đơn trình lên công đoàn cty giải quyết
- Nếu hok giải quyết--> đình công nhưng hok đập phá nha :D và trường hợp này là đình công hợp lệ bạn nhé bạn có thể tìm hiểu thêm về luật lao động những trường hợp đình công hợp pháp
+ Nếu Cty hok có công đoàn:
- Bạn có thể nhận đơn của mọi người và lên liên đoàn lao động nơi trụ sở đóng mà nộp. Liên đoàn lao động sẽ giải quyết quyền lợi cho NLĐ nếu trường hợp đó có thật.

Nếu như bạn chán cách làm của ông ta và đã dùng mọi lời để nói mà hok xoay chuyển được thì bạn phải đấu tranh thôi.
Nếu mình là bạn vs sự bất công ấy có lẽ mình cũng sẽ hành động thôi ^_^
sau đó đi tìm việc khác :D
hehe
good luck

Cảm ơn bạn, nhưng đây là tiền lương của công ty khac trả thêm ko có giấy tờ gì hết nên có sông đoàn cũng như ko. Mà trong 3 chú bảo vệ thì có 2 người luôn luôn nịnh sếp và sợ mất việc nên mình dám chắc công nhân ko dám như vậy vì có đợt cả cty đình công hồi nhà nước có qđịnh tăng lương ý, bao nhiêu con người nên ngồi mà chẳng ai dám hé miệng vì sợ 1 mất việc.

Còn mình thì mình vẫn trên con đường tìm kiếm công ty khác, được cái là mình đi luôn chứ giờ nghỉ luôn ở nhà xin việc thì không tốt lắm.
 
Re: Ðề: Có Cty nào như Cty mình không?

Vậy bạn học tiếng hoa đi, nói cho ổng hiểu, mình quyết tâm học tiếng hoa là nghĩ, nếu có ngày mình đi làm cho người hoa trước hết cũng có thể bảo vệ quyền lợi của mình, trong khả năng của mình, mình sẽ bảo vệ người lao động là người Việt.
Mà nói vậy chứ đài loan cũng tùy người đó bạn, mình từng thấy một ông tong jing li người đài loan ăn cơm cùng công nhân viên, phần cơm của ông có nhiều đồ ăn hơn, ông vào bảo bác bếp trưởng là phần ổng giống mọi người thôi, lúc mọi người ăn xong đứng dậy đi (mình ăn chậm nhất mà^^) mình thấy ổng mang cái túi nilon đổ hết cơm trắng còn thừa trong tô đem cất vào tủ lạnh, mình thắc mắc mãi, ko lẽ ổng tính cho mọi người ăn lại cơm này???^^. Đến ngày thứ 3, sếp mình hỏi chị kế toán ổng lấy cơm đó làm gì vậy, chị ấy bảo ổng đem về cho gà, ổng có nuôi gà ở nhà. Hồi mà ổng ở tại công ty luôn, ông nuôi gà trồng rau cho nhân viên ăn thêm cải thiện bữa ăn. Nhân viên công ty quý ông ấy lắm. Đó là lần đầu tiên mình tiếp xúc với một tổng giám đốc người hoa, và chính ông ta đã xóa bớt những ấn tượng xấu của mình về người đài loan, trung quốc.

Có lẽ phải làm theo bạn nói thui
 
Ðề: Có Cty nào như Cty mình không?

đó cũng là do bạn sai 1 phần từ đầu, bạn biết lương mình đựoc 3tr ngưòi ta trả bạn 2.8tr còn lâý của bạn 2ook mà bạn cũng vẫn đồng ý như thường. haizzzzzzz không biết thì đã đành đằng này biết mà vẫn để họ làm vâỵ, không hoàn toàn trách thằng giám đốc đó đựoc. trách bạn đầu tiên. Sau đó mới trách thằng cha GD đó khốn nạn. haizzzzzzzzzzz nếu ngay tuừ dầu bạn đã làm mạnh vấn đè lương của bạn không để cho hắn ăn chặn thì có lẽ tình hình sẽ tốt hơn..chúc bạn may mắn. nêú chán cái tụi đó thì về làm cho ngươì VN mình đi, hehhe
 
Re: Ðề: Có Cty nào như Cty mình không?

đó cũng là do bạn sai 1 phần từ đầu, bạn biết lương mình đựoc 3tr ngưòi ta trả bạn 2.8tr còn lâý của bạn 2ook mà bạn cũng vẫn đồng ý như thường. haizzzzzzz không biết thì đã đành đằng này biết mà vẫn để họ làm vâỵ, không hoàn toàn trách thằng giám đốc đó đựoc. trách bạn đầu tiên. Sau đó mới trách thằng cha GD đó khốn nạn. haizzzzzzzzzzz nếu ngay tuừ dầu bạn đã làm mạnh vấn đè lương của bạn không để cho hắn ăn chặn thì có lẽ tình hình sẽ tốt hơn..chúc bạn may mắn. nêú chán cái tụi đó thì về làm cho ngươì VN mình đi, hehhe
Nói như bạn. Nếu mình biết trước như bạn nói thì mình cũng bỏ. Tiếc là khi làm dc 1 tháng 10, chính cái ngày đc lĩnh lương mình mới biết. nếu như là 1 người mới ra trường bạn sẽ chịu đựng ấm ức hay bỏ việc luôn?
 
Ðề: Có Cty nào như Cty mình không?

Chào cả nhà dân kế toán!
Chưa bao giờ e lại thấy chán bản thân mình như lúc này. Nhìn người ta bắt chẹt lương của người lao động mà mình không thể làm gì, cụ thể e xin kể cho cả nhà như sau:

E là sinh viên mới ra trường và vào làm ở cty hiện tại bắt đầu từ tháng 9/2011. Lúc mới vô bên Đài Loan trả e 3tr nhưng ông giám đốc ở đây chỉ trả 2.8tr và cuối tháng bắt e báo về bên Đài Loan với mức lương 3tr (vậy là ông ăn trên đầu lương của e và 1 người mới nữa 200.000d/người/tháng trong vòng 3 tháng), theo các bác có ấm ức ko? Em nghĩ mình mới ra trường kinh nghiệm là chủ yếu nên lương ko thành vấn đề.

Xong giờ cty e thu hẹp diện tích thuê kho xưởng, có 1 công ty khác thuê lại phần diện tích thu hẹp kia và thế là 2 công ty đi chung 1 cổng lun, các chú bảo vệ coi như làm việc cho bên kai nhưng ko nhận được gì. Sau khi thấy bên cty kia ra vào buổi đêm nhiều quá nên bảo vệ rất mệt, mọi người cùng nhau bàn bạc và đưa ra ý kiến với ban giám đốc đề nghị bên cty kia hỗ trợ họ 3tr/3ng/tháng (trông cả ngày và đêm lun). Giám đốc đồng ý, kêu thư ký làm văn bản gửi công ty bên cạnh, họ cũng trả lời đồng ý. Sau khi họ đồng ý ông giám đốc bên công ty e lại chỉ trả mỗi bảo vệ 100.000đ/ng/tháng, nghĩa là ông ăn chặn công của 3 bảo vệ 2.700.000đ/3ng/tháng, ko những thế những ngày lễ làm thì chỉ 1 tính 2 chứ ko phải 3 như luật lao động. Em là kế toán thật nhưng không có tiếng nói trong công ty, còn những người có tiếng nói thì im lặng. E thương 3 người bảo vệ kai vì các chú cũng có tuổi rồi, mà tính ra làm ông trả 3k/ngày (ko đủ tiền mua 1 ly CF thời bây giờ). Qua bèo phải ko mọi người.

Mà đó chỉ là 1 trong rất nhiều chuyện làm e chán cái công ty này, nó có quá nhiều cái bất cập.

Tóm lại giờ e chán làm việc tại cái công ty này lắm rồi, Chán Chán Chán!!!!!!!!!!!
Cái ông giám đốc ở đây thật là tồi tệ.
Ghét cái bọn người ĐÀI LOAN, so đo tính toán. Một lũ ăn ăn cướp!

Tức thật! Cho nó quả bom! Nghĩ cách chơi lại thôi ! Sếp thì sếp chứ, không làm ở đó thì làm chỗ khác. Làm người ai làm thế bao giờ?
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Kỹ thuật giải trình thanh tra BHXH

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top