Các hình thức trả lương cho nhân viên của doanh nghiệp kích thích ao động thông qua chế độ ưu đãi như thế nào? các bạn cho m ình ý kiến gửi wa tin nhắn mình nhé. cảm ơn các bạn nhiều
he he....
Theo mình có 2 cách:
1. là thưởng theo doanh thu (lương cứng + thưởng theo doanh thu thực) bao gồm thưởng nhân viên trực tiếp và gián tiếp, tùy mô hình, sản phẩm có tỷ lệ sao cho phù hợp
2. là theo chia lãi gộp: tức là nhân viên kinh doanh hoặc tự do được hưởng 1 khoản hỗ trợ hoặc ko, và được đưa giá trần dưới, giá bán lẻ khuyến nghị, họ bán được bao nhiêu thì chia lãi so với giá trần dưới bấy nhiêu
Có 1 số cái khác, nhưng mình thấy 2 cái trên có vẻ phổ biến hơn