Ðề: Cho em hỏi cách tính hưởng chế độ thai sản với ạ!
theo minh hiểu thì như thế này:
Mức trợ cấp 1 lần khi sinh con; mức hưởng chế độ thai sản
- Lao động nữ sinh con thì được trợ cấp một lần bằng 2 tháng lương tối thiểu chung cho mỗi con.
- Người lao động hưởng chế độ thai sản khi sinh con với mức hưởng bằng 100% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
Bây giờ theo quy định từ . Năm 2013, mức lương tối thiểu vùng tăng, ko fải "như các anh chị tính là tối thiểu 2.515.000đ" mà quy định bắt fải thế (cụ thể cách tính là 2.350.000 (mức tối thiểu vùng) + 7% x 2.350.000đ(đối với LĐ có qua đào tạo, tức là ko fải lao động fổ thông, ko học hành gì, cứ có bằng Trung cấp trở lên tức là có đào tạo rồi) = 2.514.500 làm tròn thành 2.515.000đ). Như vậy, bạn fải xem lại bên bạn đóng BH theo hệ số hay theo mức tiền, khi quy ra mức tiền nếu nhỏ hơn 2.515.000đ thì fải điều chỉnh.
Sau đây là mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ ngày 01/01/2013
1. Quy định mức lương tối thiểu vùng áp dụng đối với doanh nghiệp như sau:
a) Mức 2.350.000 đồng/tháng áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng I.
b) Mức 2.100.000 đồng/tháng áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng II.
c) Mức 1.800.000 đồng/tháng áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng III.
d) Mức 1.650.000 đồng/tháng áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên các địa bàn thuộc vùng IV.
