các bạn xem giúp mình với

[pé ngốc]

anh A thanh toán tiền đi công tác gôm tiền tàu xe 2 tr
tiền công tác phí 1 tr tiền tạm ứng chi ko hết trừ dần vào lương , trừ tháng này là 300k , tiền chi tạm ứng cho anh A ban đàu là 5 tr. mình định khoản thế này
nợ 642 3tr
có 141 3tr
nợ 142 2tr
có 141 2tr
nợ 334 300
có 142 300 các bạn xem giúp mình xem đk thế ổn ko vậy
thank các bạn nhé

 

[hnt329]

anh A thanh toán tiền đi công tác gôm tiền tàu xe 2 tr
tiền công tác phí 1 tr tiền tạm ứng chi ko hết trừ dần vào lương , trừ tháng này là 300k , tiền chi tạm ứng cho anh A ban đàu là 5 tr. mình định khoản thế này
nợ 642 3tr
có 141 3tr
nợ 142 2tr
có 141 2tr
nợ 334 300
có 142 300

Mình nghĩ Tiền tạm ứng còn thừa trừ dần vào lương thì cứ treo ở 141, rồi hàng tháng Nợ 334/ Có 141 chứ sao phải treo sang 142 làm gì?

 

[pé ngốc]

Ðề: Re: các bạn xem giúp mình với

mình đang phân vân là vì thế . phải cho vao phần phân bổ ý bạn

 

[hnt329]

mình nghĩ là ko cho vào 142 đâu vì nội dung phản ánh của 142 không bao gồm khoản tiền tạm ứng thừa của nhân viên. Cứ để nó ở 141(chi tiết tên nhân viên) để theo dõi là hợp lý rồi

 

[hongtran.89]

Ðề: Re: các bạn xem giúp mình với

Chao ca nha!
Co gi k phai xin ca nha chi dum cai coi,hiiiiiiiiiiii

theo to thi tien cong tac phi cho vao 642

No TK 642:1 tr
No TK 334: 0,3 tr
No TK 111: 2 tr
No TK 1388: 5-3.3= 1,7 tr
Co TK 141 : 5tr

Xin ca nha cho y kien, cam on!

 

[phamhuyentd]

Ðề: theo mình là như thế này

No tk 642: 3tr
No tk 334: 0,3tr
Co tk 141: 3,3tr
Còn 1,7 tr tháng sau b định khoản là
No tk 334: 1,7tr
Co tk 141: 1,7tr

 

[trungduongnn]

Ðề: các bạn xem giúp mình với

theo mình thì định khoản như thế này:
Nợ TK 642 3.000.000
Nợ TK 138 2.000.000
Có TK 141 5.000.000
Nợ TK 334 300.000
Có TK 138 300.000

 

[phuonglien47]

Ðề: các bạn xem giúp mình với

theo mình thì định khoản như thế này:
Nợ TK 642 3.000.000
Nợ TK 138 2.000.000
Có TK 141 5.000.000
Nợ TK 334 300.000
Có TK 138 300.000

Theo mình thế này hợp lý hơn!