Lương để tính BHXH có bao gồm Phụ cấp trách nhiệm, công việc?

BIN

Member
Hội viên mới
Lương để tính BHXH có bao gồm Phụ cấp trách nhiệm, công việc?
 
Ðề: BHXH

Có đó bạn ơi, chỉ có phụ cấp xăng xe, cơm trưa là ko tính thôi.

Ủa? sao cty của em đóng tiền BHXH, BHYT trên lương cơ bản (đóng được gần 1 năm rồi, vẫn bình thường). Chứ hok có bao gồm phụ cấp gì hết. Ai có thể giải thích cho em hiểu được không?
Thanks!
 
Ðề: BHXH

Căn cứ đóng BHXH bao gồm lương cơ bản, phụ cấp chức vụ và phụ cấp trách nhiệm theo ND205.
 
Ðề: BHXH

Căn cứ đóng BHXH bao gồm lương cơ bản, phụ cấp chức vụ và phụ cấp trách nhiệm theo ND205.

Tớ đã tham khảo ND205 như cô Bongmai nói, BHXH có đóng trên Phụ cấp TN, CV nữa.
Thế này là thế nào các bác?!!
 
Ðề: Lương để tính BHXH có bao gồm Phụ cấp trách nhiệm, công việc?

Điều 5 NĐ 205 nói: Hệ thống thang lương, bảng lương, phụ cấp lương quy định tại Điều 3 và Điều 4 Nghị định này làm cơ sở để: Đóng và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật, cụ thể các loại phụ cấp sau đây:
- Phụ cấp chức vụ
- Phụ cấp trách nhiệm
- Phụ cấp khu vự
- Phụ cấp độc hại, nguy hiểm
- Phụ cấp lưu động
- Phụ cấp thu hút
là tính để đóng BHXH ráo!

(nhưng phụ cấp kiêm nhiệm công tác đoàn thể thì miễn đấy nhé!)
 
Ðề: Lương để tính BHXH có bao gồm Phụ cấp trách nhiệm, công việc?

bên công ty mình thì vẫn trích BHXH, BHYT trên mức lương cơ bản quy định thui . ở Hà Nội năm 2011 thì bạn trích trên mức lương tối thiểu là 1.350.000 đ/ người , khoảng cách giữa 2 chức vụ thì chênh nhau ít nhất là : 7 % trên mức lương trích.
Chúc cả nhà vui !
 
Ðề: Lương để tính BHXH có bao gồm Phụ cấp trách nhiệm, công việc?

có chứ bao gồm tất cả các khoản bạn ah
 
Ðề: Lương để tính BHXH có bao gồm Phụ cấp trách nhiệm, công việc?

Điều 5 NĐ 205 nói: Hệ thống thang lương, bảng lương, phụ cấp lương quy định tại Điều 3 và Điều 4 Nghị định này làm cơ sở để: Đóng và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật, cụ thể các loại phụ cấp sau đây:
- Phụ cấp chức vụ
- Phụ cấp trách nhiệm
- Phụ cấp khu vự
- Phụ cấp độc hại, nguy hiểm
- Phụ cấp lưu động
- Phụ cấp thu hút
là tính để đóng BHXH ráo!

(nhưng phụ cấp kiêm nhiệm công tác đoàn thể thì miễn đấy nhé!)

Bạn đọc kỹ phạm vi áp dụng đã nào:

Điều 1. Phạm vi áp dụng hệ thống thang lương, bảng lương và chế độ phụ cấp lương quy định tại Nghị định này, bao gồm:
1. Công ty nhà nước:
- Tổng công ty nhà nước;
- Công ty nhà nước độc lập.
2. Công ty thành viên hạch toán độc lập của Tổng công ty do Nhà nước quyết định đầu tư và thành lập.
Các Tổng công ty, công ty nêu trên được gọi tắt là công ty.

Còn trên thực tế mình thấy hầu hết các doanh nghiệp đều trích các khoản trên lương tối thiểu (lương tối thiểu của từng vùng, ngành). Ví dụ chỗ mình lấy lương tối thiểu là: 1.344.000 để trích các khoản, riêng kinh phí công đoàn thì công nhân vẫn đóng như thường (không sai vì đây là sự nhất trí, thỏa thuận giữa doanh nghiệp và người lao động).
Còn theo đúng lý thuyết Kế toán doanh nghiệp mình được học thì các khoản phụ cấp để trích là:
+ Phụ cấp chức vụ.
+ Phụ cấp thâm niên vượt khung.
+ Phụ cấp thâm niên nghề (nếu có).
+ Phụ cấp trách nhiệm
 
Sửa lần cuối:
Ðề: Lương để tính BHXH có bao gồm Phụ cấp trách nhiệm, công việc?

Mọi người cho e hoi lương phép của CN có được tính vào lương để tính BHXH ko?:xileuleu:
 

CẨM NANG KẾ TOÁN TRƯỞNG


Liên hệ: 090.6969.247

KÊNH YOUTUBE DKT

Kỹ thuật giải trình thanh tra BHXH

Đăng ký kênh nhé cả nhà

SÁCH QUYẾT TOÁN THUẾ


Liên hệ: 090.6969.247

Top