Bạn làm như hướng dẫn của Vansi là làm hợp đồng + viết phiếu chi...cũng được nhưng với những cá nhân giới thiệu không thường xuyên mà lâu mới có một lần và cá nhân đó cũng không muốn làm hợp đồng có rách việc thì... khi chi tiền cho cá nhân đó, bạn viết phiếu chi ghi rõ thông tin về cá nhân đó và lưu lại 1 bản photo chứng minh thư của họ để làm bằng chứng rõ ràng.Công ty mình mỗi lần có hợp đồng là phải chi trả một cá nhân tiền hoa hồng giới thiệu ? vậy làm sao mà đưa vào chi phí ko có hoá đơn không phải là công ty môi giới Vậy làm sao để đưa vào chi phí hợp lý đây?
Trước khi làm được những điều trên, thì Công ty cần phải có quy chế về chi hoa hồng đã.Bạn làm như hướng dẫn của Vansi là làm hợp đồng + viết phiếu chi...cũng được nhưng với những cá nhân giới thiệu không thường xuyên mà lâu mới có một lần và cá nhân đó cũng không muốn làm hợp đồng có rách việc thì... khi chi tiền cho cá nhân đó, bạn viết phiếu chi ghi rõ thông tin về cá nhân đó và lưu lại 1 bản photo chứng minh thư của họ để làm bằng chứng rõ ràng.
Bạn luôn ghi nhớ, với những cộng tác viên không thường xuyên thì nhớ khi chi tiền mà số tiền >500.000 đồng thì giữ lại 10% theo Thông tư 81 hướng dẫn mà Vansi nêu nhé.
Quy chế chi hoa hồng của công không ai bắt buộc làm cả, bởi mức chi phần trăm hoa hồng không có quy định cụ thể chẳng qua là DN muốn rõ ràng và công khai khoản hoa hồng này cho nên tùy điều kiện và đặc điểm của từng DN mà DN tự xây dựng quy chế hoa hồng môi giới.Trước khi làm được những điều trên, thì Công ty cần phải có quy chế về chi hoa hồng đã.
Bạn làm như hướng dẫn của Vansi là làm hợp đồng + viết phiếu chi...cũng được nhưng với những cá nhân giới thiệu không thường xuyên mà lâu mới có một lần và cá nhân đó cũng không muốn làm hợp đồng có rách việc thì... khi chi tiền cho cá nhân đó, bạn viết phiếu chi ghi rõ thông tin về cá nhân đó và lưu lại 1 bản photo chứng minh thư của họ để làm bằng chứng rõ ràng.
Bạn luôn ghi nhớ, với những cộng tác viên không thường xuyên thì nhớ khi chi tiền mà số tiền >500.000 đồng thì giữ lại 10% theo Thông tư 81 hướng dẫn mà Vansi nêu nhé.
Liệu chỉ có phiếu chi & CMND của người nhận hoa hồng môi giới có đủ điều kiện để dưa khoản chi phí này vào chi phí hợp lý, hợp lệ không chị? Văn bản nào quy định thế? Chị có thể cho em xin cái Văn bản đó không?
Thankss
công ty chi trả tiền hoa hồng môi giới cho cá nhân, Công ty phải lập phiếu chi tiền ghi rõ họ, tên, địa chỉ, số chứng minh thư, chữ ký của người nhận tiền, người duyệt chi phải chịu trách nhiệm đối với khoản chi này. Đối với những khoản chi tiền hoa hồng đến mức phải nộp thuế thu nhập cá nhân, Công ty phải khấu trừ thuế Thu nhập cá nhân nộp NSNN trước khi chi trả. Nếu đầy đủ các thủ tục, chứng từ nêu trên thì khoản chi hoa hồng được hạch toán vào khoản chi phí khác theo mức khống chế quy định tại điểm 11, Mục III, Phần B Thông tư số 128/2003/TT-BTC ngày 22/12/2003 của Bộ Tài chính.
Câu hỏi: 7- DN chi tiền môi giới, hoa hồng cho cá nhân không kinh doanh thì chứng từ chi phí như thế nào được xem là hợp lệ?
Trả lời: 7. DN chi tiền môi giới, hoa hồng cho cá nhân không kinh doanh thì phải có phiếu chi tiền của DN, kèm theo 1 chứng từ ban đầu xác định đúng là có việc môi giới. Phiếu chi phải ghi rõ tên cá nhân, số giấy CMND, có ký nhận. Trường hợp nhận hoa hồng môi giới ở mức từ 500 ngàn đồng/lần trở lên thì khi trả tiền hoa hồng môi giới DN còn phải khấu trừ thuế thu nhập cao là 10% và chứng từ khấu trừ thuế này cũng là 1 căn cứ để ghi nhận khoản thực chi về hoa hồng trong chi phí hợp lý.
Bạn làm như hướng dẫn của Vansi là làm hợp đồng + viết phiếu chi...cũng được nhưng với những cá nhân giới thiệu không thường xuyên mà lâu mới có một lần và cá nhân đó cũng không muốn làm hợp đồng có rách việc thì... khi chi tiền cho cá nhân đó, bạn viết phiếu chi ghi rõ thông tin về cá nhân đó và lưu lại 1 bản photo chứng minh thư của họ để làm bằng chứng rõ ràng.
Bạn luôn ghi nhớ, với những cộng tác viên không thường xuyên thì nhớ khi chi tiền mà số tiền >500.000 đồng thì giữ lại 10% theo Thông tư 81 hướng dẫn mà Vansi nêu nhé.