Kết quả tìm kiếm

Anh chị ơi. năm ngoái kt cũ cho hết phần phí ngân hàng vào 642, ko tách thuế ra, vì tiền thuế ít. nhưng có 1 tờ phiếu thu dịch vụ tận 5.000.000(gồm thuế). mà kt cũ ko cho vào 642 mà cho vào rút tiền nhập quỹ. vì đã lên bctc, nên giờ e ko biết làm sao. giờ em phải xử lý khoản đó sao ạ. cái này...

hôm nay có người tên công xưng là chủ thớt này nt cho mình. có ai nhận được tn ko nhể

um bà

ý tui bao là 1 mình GĐ làm nên GĐ lập, GĐ chi tiền. GĐ nhận tiền đó bà

vật cho GĐ ký hết à bà. vậy GĐ ký tận 3 chỗ 1.GĐ 2.Thủ quỹ 3.Ngườ lập phiếu 4.người nhận tiền(cía này thì 1 số phiếu thôi)

hepl em ... help em

Anh chị ơi cho em hỏi, cty em theo QĐ 48, phiếu thu chi em tự làm bằng excel rồi in. vậy em in 1 liên hay 2 liên ra để đóng dấu lưu trữ ạ. Với chỉ đây là phần năm ngoái, năm ngoái ko có in gì hết, nên giờ bổ sung. ko có kế toán trưởng, kế toán viên, thủ quỹ thì ai ký vào phần đó ạ. vì GĐ bao...

help me

cty e mua 1 lô hàng từ bên đài loan Trên TKHQ ngày 12/10 có những thông tin sau : - Giá FOB 6.250 usd, số lương 30 - tỷ giá tính thuế là 21.036 - Giá tính thuế NK 131.475.000, TS 5%, Tiền thuế 6.573.750 - giá tính thuế GTGT 138.048.750, TS 10%, st 13.804.875 Ngày 13/10 - cước vân tải quốc tế...

NHƯNG NÓ LÀ TK THÁNG 8, MÌNH NỘP BÂY GIỜ CO BỊ COI LÀ CHẬM NỘP KO BẠN

hợp đồng đầy đủ. nhưng người đi nộp tiền là nhân viên thôi.

vậy nó vẫn được coi là hợp lý đúng ko chị. 19tr, 10tr chuyển bằng TK cty, hôm may còn 9tr, chú kia cầm 1 cục đi nộp vào TK Cty em luôn. nộp xong mới báo nên thành ra vậy

dưới 20 triệu. vậy là ko soa hả. tại e tưởng phải giao dịch bằng TK của Cty và Cty

Anh chị cho em hỏi. cty em bán hàng, thu trước 50% bằng chuyển khoản, khách hàng chuyển bằng TK cty. Bữa nay thanh toán 50% còn lại, chú kia lại cầm tiền mặt nộp vào TK của cty em. Giờ khoản đó em phải làm sao. Chú kia chuyển mà ko ghi thanh toán tiền hàng nữa. Giờ em lập phiếu thu cho khoản...

ùm bạn. cmar ơn bạn nhé

Ct thành lập 4/2013, đến tận tháng 7/2013 mới trả lương, hiên cty vẫn làm tờ trình báo chưa có LĐ cho bên BH, nhưng vẫn cho cP lương vào bên chi phí bên Thuế chị ạ

- Mình nhớ chauw đóng TNCN nhưng phải trích lại 10% TNCN, nếu có MST rồi thì làm kèm bảng cam kết 23 nữa thì mới ko phải đóng (NV chưa cho MST) - thế mới nói. thật ra làm 5 tháng rồi. giờ mình cho 2 tháng thử việc và 3 tháng làm HĐLĐ đucợ ko, vì NV này làm 5 tháng xong nghỉ luôn (số liệu năm...

Công ty có 2 nhân viên và GĐ nữa là 3 người. do năm ngoái co bảng lương à chưa co HĐLĐ gì hết.

:)