Ðề: VẤN ĐỀ VỀ BẢNG LƯƠNG NHÂN VIÊN
Theo mình thì:
1.Bảng chấm công, Bảng lương phải khớp ngày công. Bảng lương v Mức đóng BHXH phải khớp nhau.Cty bạn định trả bao nhiêu thì tính bấy nhiêu.
2.Bạn làm phiếu chi lương chung kèm bảng kê lương chi tiết có cột STT, Họ tên, Lương, Ký tên ...của từng...